Январский отпуск крадет зарплату

1337

Сотрудники, которые объединят отпуск с новогодними каникулами, получат разную зарплату в зависимости от месяца, в котором они планируют отдыхать, — в декабре или январе. Разница будет даже при одинаковом количестве рабочих дней, выпавших на отпуск, и при одинаковом среднем заработке. А все из-за того, что в январе меньше рабочих дней, а значит, заработок сотрудника за каждый день больше, чем в других месяцах. Поэтому, выбирая отпуск в январе, можно потерять в зарплате.

На цифрах

В компании пятидневная рабочая неделя. Сотрудник уходит в отпуск продолжительностью 7 дней. Его ежемесячный оклад — 40 000 руб. Среднедневной заработок в декабре и январе одинаковый — 1360 руб. Сумма отпускных в обоих месяцах будет одинаковой 9520 руб. (1360 руб. × × 7 дн.), но общий доход за месяц получится разный.

Если отпуск с 25 по 31 декабря. В декабре 21 рабочий день. Один из них «стоит» 1905 руб. (40 000 руб. : 21 дн.). На отпуск попадает 5 рабочих дней. Значит, зарплата за декабрь составит 30 480 руб. (1905 руб. × (21 дн. – 5 дн.)). А вместе с отпускными 40 000 руб. (30 480 + 9520).

Если отпуск с 9 по 15 января. В январе 17 рабочих дней, значит, каждый из них «стоит» 2353 руб. (40 000 руб. : 17 дн.). На неделю отпуска попадает 5 рабочих дней. Зарплата за январь из оклада составит 28 236 руб. (2353 руб. × (17 дн. – 5 дн.)). А вместе с отпускными 37 756 руб. (28 236 + 9520).

Таким образом, если сотрудник будет отдыхать в январе, в целом он получит на 2244 руб. меньше (40 000 – 37 756), чем если бы отдыхал в декабре.

Полный справочник изменений в работе главных бухгалтеров
в 2017 году

Есть вопрос? Наши эксперты помогут за 24 часа! Получить ответ Новое



Школа финансового руководителя

Самое выгодное предложение

Проверь свои знания и приобрети новые

Записаться

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией

А еще...

Вопрос в редакцию

Ответы на самые интересные вопросы мы публикуем в газете.

Вопрос чиновнику

Горячие линии с чиновниками проходят еженедельно.

Техподдержка

Не работает сайт или сервисы? Не приходит газета? Пишите сюда!


Рассылка




Вас заинтересует

© 2007–2016 ООО «Актион управление и финансы»

Редакция газеты: info@gazeta-unp.ru | Администрация сайта: online@gazeta-unp.ru Политика конфиденциальности Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор). Свидетельство о регистрации Эл №ФС77-43629 от 18.01.2011


Зарегистрируйтесь и продолжите читать статью.
Это бесплатно и займет меньше минуты.

После регистрации совершенно бесплатно Вам будут доступны:

  • 12 495 статей на самые актуальные темы
  • ежеминутно обновляемые новости для бухгалтера
  • 5710 шаблонов и форм документов для работы
  • 10 электронных сервисов
Ваш подарок: «Гид по заполнению формы 6-НДФЛ» – сборник примеров заполнения нового отчета для самых разных ситуаций.
Подарок будет отправлен на Вашу почту сразу после регистрации.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
×
Чтобы скачать файл, зарегистрируйтесь.
Это бесплатно и займет меньше минуты.

После регистрации совершенно бесплатно Вам будут доступны:

  • 12 495 статей на самые актуальные темы
  • ежеминутно обновляемые новости для бухгалтера
  • 5710 шаблонов и форм документов для работы
  • 10 электронных сервисов
Ваш подарок: «Гид по заполнению формы 6-НДФЛ» – сборник примеров заполнения нового отчета для самых разных ситуаций.
Подарок будет отправлен на Вашу почту сразу после регистрации.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль