Как проиндексировать отпускные при росте оклада

536

«…Сотрудник уходит в отпуск с 4 июня на 28 календарных дней. Его текущий оклад — 26 000 рублей. Эту сумму мы несколько раз повышали за последний год. С 1 января 2012 года на 1000 рублей увеличивали зарплату всем работникам подразделения. Два раза до этого повышали оклад лично сотруднику: с 1 августа 2011 года с 13 тыс. до 23 тыс. рублей, а затем с 1 октября 2011 года до 25 тыс. рублей. Когда стали рассчитывать отпускные, программа ко всем предыдущим окладам применяет коэффициент последней индексации — 1,04. Верно ли это?..»

— Из письма главного бухгалтера Марии Ситцевой, г. Санкт-Петербург

Нет, Мария, неверно.

Расчетным периодом для отпуска вашего сотрудника является период с 1 июня 2011 года по 31 мая 2012 года. В этот промежуток времени последнее повышение зарплаты касалось всех сотрудников подразделения, поэтому все предыдущие выплаты при расчете отпускных надо проиндексировать с учетом оклада 26 000 рублей. Аналогичную позицию нам подтвердили и в Роструде.

При расчете среднего заработка надо применять несколько повышающих коэффициентов. Чтобы их рассчитать, надо разделить последний установленный сотруднику оклад на оклад в каждом из месяцев расчетного периода (п. 16 Положения, утв. постановлением Правительства РФ от 24.12.07 № 922).

Таким образом, надо применить следующие коэффициенты индексации: к выплатам до 1 августа 2011 года — 2 (26 000 / 13000), к выплатам с 1 августа по 30 сентября — 1,13 (26 000 : 23 000), а к выплатам с 1 октября по 31 декабря — 1,04 (26 000 : 25 000).

Полный справочник изменений в работе главных бухгалтеров
в 2017 году

Есть вопрос? Наши эксперты помогут за 24 часа! Получить ответ Новое



Школа финансового руководителя

Самое выгодное предложение

Проверь свои знания и приобрети новые

Записаться

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией

А еще...

Вопрос в редакцию

Ответы на самые интересные вопросы мы публикуем в газете.

Вопрос чиновнику

Горячие линии с чиновниками проходят еженедельно.

Техподдержка

Не работает сайт или сервисы? Не приходит газета? Пишите сюда!


Опрос

Вы прячете убыток в этом году?

  • У нас прибыль 66.67%
  • Да 33.33%
  • Нет 0%
результаты

Рассылка



© 2007–2016 ООО «Актион управление и финансы»

Редакция газеты: info@gazeta-unp.ru | Администрация сайта: online@gazeta-unp.ru Политика конфиденциальности Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор). Свидетельство о регистрации Эл №ФС77-43629 от 18.01.2011


Зарегистрируйтесь и продолжите читать статью.
Это бесплатно и займет меньше минуты.

После регистрации совершенно бесплатно Вам будут доступны:

  • 12 495 статей на самые актуальные темы
  • ежеминутно обновляемые новости для бухгалтера
  • 5710 шаблонов и форм документов для работы
  • 10 электронных сервисов
Ваш подарок: «Гид по заполнению формы 6-НДФЛ» – сборник примеров заполнения нового отчета для самых разных ситуаций.
Подарок будет отправлен на Вашу почту сразу после регистрации.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
×
Чтобы скачать файл, зарегистрируйтесь.
Это бесплатно и займет меньше минуты.

После регистрации совершенно бесплатно Вам будут доступны:

  • 12 495 статей на самые актуальные темы
  • ежеминутно обновляемые новости для бухгалтера
  • 5710 шаблонов и форм документов для работы
  • 10 электронных сервисов
Ваш подарок: «Гид по заполнению формы 6-НДФЛ» – сборник примеров заполнения нового отчета для самых разных ситуаций.
Подарок будет отправлен на Вашу почту сразу после регистрации.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль