Учет расходов на спецодежду и форму зависит от многих условий

579

Налоговый кодекс прямо не регулирует вопрос о том, как учитывать на «упрощенке» затраты на одежду, выданную сотрудникам для работы.

Спецодежда. Если спецодежда стоит меньше 20 тыс. рублей и срок ее использования меньше года, ее стоимость можно включить в состав материальных расходов (подп. 3 п. 1 ст. 254 Налогового кодекса). Если наоборот, ее включают в состав амортизируемого имущества и списывают в расходы через амортизацию (письмо Минфина от 16.04.09 № 03-03-06/1/244).

В любом случае, чтобы компания смогла учесть спецодежду в расходах, необходимо сначала провести аттестацию рабочих мест сотрудников, которым выдается спецодежда (п. 5 Межотраслевых правил, утв. приказом Минздравсоцразвития от 01.06.09 № 290Н). Это правило действует с 6 октября 2009 года. До этого спецодежду принимали на расходы, если профессии и должности работников, которым она выдавалась, были поименованы в типовых отраслевых нормах выдачи спецодежды. Без аттестации.

Форменная одежда. Стоимость формы, выдаваемой сотрудникам бесплатно или по заниженным ценам, можно включить в расходы на оплату труда. До последнего времени в Минфине считали, что такое возможно, только если одежда остается в личном пользовании сотрудников навсегда (письмо от 22.04.08 № 03-11-04/2/75).

Но недавно Минфин разъяснил, что форменную одежду можно учесть еще и как материальные расходы (письмо от 09.02.09 № 03-03-06/1/43). А устно подтвердил, что этот вывод касается ситуации, когда одежда в собственность сотрудникам не передана (см. «УНП» № 9, 2009, «Минфин: для списания расходов на форменную одежду не обязательно выдавать ее навсегда»). Но поскольку официально до налоговиков такая позиция не доведена, стоит прежде выяснить позицию своего инспектора. Или направить запрос в Минфин.

Полный справочник изменений в работе главных бухгалтеров
в 2017 году

Есть вопрос? Наши эксперты помогут за 24 часа! Получить ответ Новое



Школа финансового руководителя

Самое выгодное предложение

Проверь свои знания и приобрети новые

Записаться

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией

А еще...

Вопрос в редакцию

Ответы на самые интересные вопросы мы публикуем в газете.

Вопрос чиновнику

Горячие линии с чиновниками проходят еженедельно.

Техподдержка

Не работает сайт или сервисы? Не приходит газета? Пишите сюда!


Рассылка




© 2007–2016 ООО «Актион управление и финансы»

Редакция газеты: info@gazeta-unp.ru | Администрация сайта: online@gazeta-unp.ru Политика конфиденциальности Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор). Свидетельство о регистрации Эл №ФС77-43629 от 18.01.2011


Зарегистрируйтесь и продолжите читать статью.
Это бесплатно и займет меньше минуты.

После регистрации совершенно бесплатно Вам будут доступны:

  • 12 495 статей на самые актуальные темы
  • ежеминутно обновляемые новости для бухгалтера
  • 5710 шаблонов и форм документов для работы
  • 10 электронных сервисов
Ваш подарок: «Гид по заполнению формы 6-НДФЛ» – сборник примеров заполнения нового отчета для самых разных ситуаций.
Подарок будет отправлен на Вашу почту сразу после регистрации.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
×
Чтобы скачать файл, зарегистрируйтесь.
Это бесплатно и займет меньше минуты.

После регистрации совершенно бесплатно Вам будут доступны:

  • 12 495 статей на самые актуальные темы
  • ежеминутно обновляемые новости для бухгалтера
  • 5710 шаблонов и форм документов для работы
  • 10 электронных сервисов
Ваш подарок: «Гид по заполнению формы 6-НДФЛ» – сборник примеров заполнения нового отчета для самых разных ситуаций.
Подарок будет отправлен на Вашу почту сразу после регистрации.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль