С 1 октября МРОТ в Подмосковье составит 6700 рублей

3327

С 1 октября этого года минимальный размер оплаты труда в Московской области увеличится с 6000 до 6700 рублей. Это означает, что, согласно трудовому законодательству, подмосковные работодатели обязаны выплачивать зарплаты не ниже этого уровня.

Новый размер МРОТ установлен в Соглашении о минимальной заработной плате в Московской области между правительством Московской области, Московским областным объединением организаций профсоюзов и объединениями работодателей Московской области на 2009 год от 24.12.08 № 26. Как нам рассказали в отделе социального партнерства Комитета по труду и занятости по Московской области, сейчас власти подумывают о том, чтобы заморозить МРОТ на уровне 6700 рублей на весь 2010 год. Но решение не окончательное, с планами на будущий год комитет определится в первой половине октября.

Вообще подмосковные компании вправе отказаться от установления зарплат на уровне регионального МРОТ (ст. 133.1 Трудового кодекса). Но тогда они обязаны придерживаться федерального минимального размера оплаты труда и платить сотрудникам, отработавшим свою норму, не менее 4330 рублей в месяц (ст. 133 ТК РФ). Как нам сообщили в комитете, в области пока нет компаний, отказавшихся от областной «минималки».

Отметим, что реально сейчас отказаться от МРОТ в размере 6700 рублей не получится. Дело в том, что мотивированные отказы власти принимают лишь в течение 30 дней после официального опубликования соглашения. Но подмосковное соглашение № 26, которое предусмотрело повышение «минималки» с октября, было опубликовано еще 17 января. При принятии нового соглашения возможность отказаться от областного МРОТ у работодателей будет.

Полный справочник изменений в работе главных бухгалтеров
в 2017 году

Есть вопрос? Наши эксперты помогут за 24 часа! Получить ответ Новое



Школа финансового руководителя

Самое выгодное предложение

Проверь свои знания и приобрети новые

Записаться

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией

А еще...

Вопрос в редакцию

Ответы на самые интересные вопросы мы публикуем в газете.

Вопрос чиновнику

Горячие линии с чиновниками проходят еженедельно.

Техподдержка

Не работает сайт или сервисы? Не приходит газета? Пишите сюда!


Опрос

Ваши инспекторы путают налоги в требованиях по камералкам?

  • Да, тогда мы не отвечаем 33.33%
  • Да, но мы все равно отвечаем 66.67%
  • Нет 0%
результаты

Рассылка



Вас заинтересует

© 2007–2016 ООО «Актион управление и финансы»

Редакция газеты: info@gazeta-unp.ru | Администрация сайта: online@gazeta-unp.ru Политика конфиденциальности Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор). Свидетельство о регистрации Эл №ФС77-43629 от 18.01.2011


Зарегистрируйтесь и продолжите читать статью.
Это бесплатно и займет меньше минуты.

После регистрации совершенно бесплатно Вам будут доступны:

  • 12 495 статей на самые актуальные темы
  • ежеминутно обновляемые новости для бухгалтера
  • 5710 шаблонов и форм документов для работы
  • 10 электронных сервисов
Ваш подарок: «Гид по заполнению формы 6-НДФЛ» – сборник примеров заполнения нового отчета для самых разных ситуаций.
Подарок будет отправлен на Вашу почту сразу после регистрации.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
×
Чтобы скачать файл, зарегистрируйтесь.
Это бесплатно и займет меньше минуты.

После регистрации совершенно бесплатно Вам будут доступны:

  • 12 495 статей на самые актуальные темы
  • ежеминутно обновляемые новости для бухгалтера
  • 5710 шаблонов и форм документов для работы
  • 10 электронных сервисов
Ваш подарок: «Гид по заполнению формы 6-НДФЛ» – сборник примеров заполнения нового отчета для самых разных ситуаций.
Подарок будет отправлен на Вашу почту сразу после регистрации.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль