ФСС разрешил включать в средний заработок премии, которые на самом деле нельзя

335
При расчете пособия по уходу за ребенком в средний заработок сотрудницы нужно включать премии, начисленные в период отпуска по беременности и родам. К такому, сразу скажем, странному выводу пришли специалисты Минздравсоцразвития России в письме от 25.12.07 № 3163-19. В частности, речь шла о премиях по итогам работы за квартал и за выполнение особо важного задания.

При расчете пособия по уходу за ребенком в средний заработок сотрудницы нужно включать премии, начисленные в период отпуска по беременности и родам. К такому, сразу скажем, странному выводу пришли специалисты Минздравсоцразвития России в письме от 25.12.07 № 3163-19. В частности, речь шла о премиях по итогам работы за квартал и за выполнение особо важного задания.

Вообще такие премии учитываются в среднем заработке исходя из сумм, начисленных в расчетном периоде (п. 14 Положения, утвержденного Постановлением Правительства РФ от 15.06.07 № 375). Но дело в том, что в него как раз то и не входит время, проведенное в отпуске по беременности и родам. А значит, и начисленные в нем вознаграждения не участвуют в расчете среднего заработка в целях пособия по уходу за ребенком (подп. «б» п. 8 Положения № 375). И скорее всего в территориальных отделениях ФСС будут считать именно так, как предписывает Положение, а не ответ на частный запрос, которым является комментируемое письмо. Поэтому, прежде чем включать премии, начисленные в отпуске по беременности и родам, в средний заработок для выплаты пособия по уходу за ребенком, лучше выяснить, что по этому вопросу думают в вашем отделении ФСС.

Полный справочник изменений в работе главных бухгалтеров
в 2017 году

Есть вопрос? Наши эксперты помогут за 24 часа! Получить ответ Новое



Школа финансового руководителя

Самое выгодное предложение

Проверь свои знания и приобрети новые

Записаться

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией

А еще...

Вопрос в редакцию

Ответы на самые интересные вопросы мы публикуем в газете.

Вопрос чиновнику

Горячие линии с чиновниками проходят еженедельно.

Техподдержка

Не работает сайт или сервисы? Не приходит газета? Пишите сюда!


Опрос

Ваши инспекторы путают налоги в требованиях по камералкам?

  • Да, тогда мы не отвечаем 33.33%
  • Да, но мы все равно отвечаем 66.67%
  • Нет 0%
результаты

Рассылка



© 2007–2016 ООО «Актион управление и финансы»

Редакция газеты: info@gazeta-unp.ru | Администрация сайта: online@gazeta-unp.ru Политика конфиденциальности Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор). Свидетельство о регистрации Эл №ФС77-43629 от 18.01.2011


Зарегистрируйтесь и продолжите читать статью.
Это бесплатно и займет меньше минуты.

После регистрации совершенно бесплатно Вам будут доступны:

  • 12 495 статей на самые актуальные темы
  • ежеминутно обновляемые новости для бухгалтера
  • 5710 шаблонов и форм документов для работы
  • 10 электронных сервисов
Ваш подарок: «Гид по заполнению формы 6-НДФЛ» – сборник примеров заполнения нового отчета для самых разных ситуаций.
Подарок будет отправлен на Вашу почту сразу после регистрации.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
×
Чтобы скачать файл, зарегистрируйтесь.
Это бесплатно и займет меньше минуты.

После регистрации совершенно бесплатно Вам будут доступны:

  • 12 495 статей на самые актуальные темы
  • ежеминутно обновляемые новости для бухгалтера
  • 5710 шаблонов и форм документов для работы
  • 10 электронных сервисов
Ваш подарок: «Гид по заполнению формы 6-НДФЛ» – сборник примеров заполнения нового отчета для самых разных ситуаций.
Подарок будет отправлен на Вашу почту сразу после регистрации.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль