Выплаты за тяжелые условия труда не облагаются ЕСН

305
«...Согласно коллективному договору, наши работники получают надбавку к заработной плате за тяжелые и вредные условия труда. Размер надбавки устанавливается на основании аттестации рабочих мест. Являются ли такие выплаты компенсациями, не подлежащими обложению единым социальным налогом?..»Из письма бухгалтера Ирины Кузовлевой, г. Пермь

«...Согласно коллективному договору, наши работники получают надбавку к заработной плате за тяжелые и вредные условия труда. Размер надбавки устанавливается на основании аттестации рабочих мест. Являются ли такие выплаты компенсациями, не подлежащими обложению единым социальным налогом?..»
Из письма бухгалтера Ирины Кузовлевой, г. Пермь

Да, указанные выплаты могут быть признаны компенсациями, которые не облагаются единым социальным налогом. Ведь в соответствии с подпунктом 2 пункта 1 статьи 238 Налогового кодекса налогообложению ЕСН не подлежат все виды законодательно установленных компенсационных выплат, связанных с возмещением вреда, причиненного увечьем или иным повреждением здоровья.

Согласно статье 219 Трудового кодекса, если работник занят на тяжелых работах и работах с вредными и (или) опасными условиями труда, то он имеет право на компенсации, установленные законом, коллективным договором, соглашением или трудовым договором. Основаниями для предоставления компенсаций служат результаты аттестации рабочих мест по условиям труда: наличие вредных производственных факторов, травмоопасных участков, оборудования, показателей тяжести, напряженности трудового процесса. Аттестация проводится в соответствии с постановлением Министерства труда и социального развития РФ от 14.03.97 № 12 «О проведении аттестации рабочих мест по условиям труда».

Но если у налогового органа возникнут сомнения в правильности назначения компенсационных выплат, то инспекция вправе привлечь экспертов Федеральной службы по труду и занятости для установления правомерности компенсаций.

Полный справочник изменений в работе главных бухгалтеров
в 2017 году

Есть вопрос? Наши эксперты помогут за 24 часа! Получить ответ Новое



Школа финансового руководителя

Самое выгодное предложение

Проверь свои знания и приобрети новые

Записаться

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией

А еще...

Вопрос в редакцию

Ответы на самые интересные вопросы мы публикуем в газете.

Вопрос чиновнику

Горячие линии с чиновниками проходят еженедельно.

Техподдержка

Не работает сайт или сервисы? Не приходит газета? Пишите сюда!


Опрос

Сколько суточных вы платите?

  • По лимитам 700 и 2500 рублей 81.82%
  • Выше лимитов 15.15%
  • Сумма зависит от должности 3.03%
результаты

Рассылка



© 2007–2016 ООО «Актион управление и финансы»

Редакция газеты: info@gazeta-unp.ru | Администрация сайта: online@gazeta-unp.ru Политика конфиденциальности Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор). Свидетельство о регистрации Эл №ФС77-43629 от 18.01.2011


Зарегистрируйтесь и продолжите читать статью!
Это БЕСПЛАТНО и займет всего одну минуту!

Ваш подарок: «Гид по заполнению формы 6-НДФЛ» – сборник примеров заполнения нового отчета для самых разных ситуаций.
Подарок будет отправлен на Вашу почту сразу после регистрации.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
×
Чтобы скачать файл, пожалуйста, зарегистрируйтесь

Сайт газеты «Учет. Налоги. Право» – это профессиональный ресурс для бухгалтеров.
Вы получите доступ не только к этому файлу, но и к другим статьям, образцам форм и документов для учета и отчетности.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль