Кредитование в рамках зарплатного проекта выгодно не только сотрудникам, но и компании

555

Овердрафт: не отходя от банкомата

Многие банки предлагают в рамках зарплатных проектов кредитование в форме овердрафта, то есть возможность превышать остаток по счету зарплатной пластиковой карты. Чтобы получить такой бонус для сотрудников, компания заключает с банком допсоглашение. В нем оговаривается список работников, имеющих право на кредит, предельный размер овердрафта, а также обязанность компании сообщать банку об изменениях в зарплате и случаях увольнения.

Сама процедура получения и погашения кредита не требует от клиента специального обращения в банк и происходит автоматически путем списания денег с карточного счета сотрудника. При такой форме кредитования обычно не нужно поручительство компании и справки по форме № 2-НДФЛ. Как нам рассказали в Нацпромбанке, в случае, когда сотрудники часто обращаются к услугам овердрафта, банк может снизить компании комиссию за обслуживание зарплатного проекта. При этом могут учитываться количество сотрудников и оборот компании.

Потребительское и целевое кредитование

В других банках, например в Альфа-банке, Банке Москвы и Транскредитбанке, участникам зарплатных проектов предлагают не только овердрафт, но и льготное потребительское и целевое кредитование. В этом случае за получением кредита сотрудник сам обращается в банк. Как нам подтвердили специалисты банков, пользование овердрафтом при достаточной платежеспособности сотрудника не исключает возможности одновременного получения других кредитов.

Плюсом как для компании, так и для работника является минимальный комплект документов для получения кредита. Ежемесячно перечисляя зарплату на карточный счет сотрудника, банк уже имеет представление о платежеспособности такого клиента. Поэтому, когда речь идет о потребительском кредите, работодателю не придется составлять для работника справку по форме № 2-НДФЛ и заверять копию его трудовой книжки.

Как правило, не требуется от компании и поручительство. Исключение может составлять ипотека, а также случаи, когда сумма желаемого кредита превышает установленный банком лимит или за деньгами обратился клиент предпенсионного возраста. Тогда банк может дать требуемую сумму под обеспечение организации-работодателя*.

Что касается преимуществ процентных ставок по кредитам, то они, если судить по предложениям банков, в рамках зарплатных проектов ниже, чем по аналогичным кредитам, предоставляемым на обычных условиях (см. таблицу). По словам специалистов Банка Москвы и Альфа-банка, кредиты в рамках зарплатных проектов не освобождают клиентов от комиссии за обслуживание по счету и процентов за снятие денег. Но они обычно ниже, чем для обычных заемщиков, и поэтому ставят сотрудников компании в более привилегированное положение. Например, в одном из крупных московских банков комиссия за выдачу потребительского кредита заемщику, являющемуся «зарплатным» клиентом банка, составляет 1500 рублей, а комиссия для стороннего клиента - 2500 рублей.

Как нас заверили специалисты опрошенных банков, в случае увольнения сотрудника за ним сохранятся льготные условия кредитования, если иное не оговорено в кредитном договоре.

* О рисках, с которыми компания может столкнуться, выступая поручителем по кредиту работника, см. «УНП» № 26, 2006, стр. 13.

Полный справочник изменений в работе главных бухгалтеров
в 2017 году

Есть вопрос? Наши эксперты помогут за 24 часа! Получить ответ Новое



Школа финансового руководителя

Самое выгодное предложение

Проверь свои знания и приобрети новые

Записаться

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией

А еще...

Вопрос в редакцию

Ответы на самые интересные вопросы мы публикуем в газете.

Вопрос чиновнику

Горячие линии с чиновниками проходят еженедельно.

Техподдержка

Не работает сайт или сервисы? Не приходит газета? Пишите сюда!


Рассылка




© 2007–2016 ООО «Актион управление и финансы»

Редакция газеты: info@gazeta-unp.ru | Администрация сайта: online@gazeta-unp.ru Политика конфиденциальности Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор). Свидетельство о регистрации Эл №ФС77-43629 от 18.01.2011


Зарегистрируйтесь и продолжите читать статью.
Это бесплатно и займет меньше минуты.

После регистрации совершенно бесплатно Вам будут доступны:

  • 12 495 статей на самые актуальные темы
  • ежеминутно обновляемые новости для бухгалтера
  • 5710 шаблонов и форм документов для работы
  • 10 электронных сервисов
Ваш подарок: «Гид по заполнению формы 6-НДФЛ» – сборник примеров заполнения нового отчета для самых разных ситуаций.
Подарок будет отправлен на Вашу почту сразу после регистрации.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
×
Чтобы скачать файл, зарегистрируйтесь.
Это бесплатно и займет меньше минуты.

После регистрации совершенно бесплатно Вам будут доступны:

  • 12 495 статей на самые актуальные темы
  • ежеминутно обновляемые новости для бухгалтера
  • 5710 шаблонов и форм документов для работы
  • 10 электронных сервисов
Ваш подарок: «Гид по заполнению формы 6-НДФЛ» – сборник примеров заполнения нового отчета для самых разных ситуаций.
Подарок будет отправлен на Вашу почту сразу после регистрации.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль