Смена застрахованных - налоговый риск

306

Оплату по договорам добровольного медицинского страхования работников, которые предусматривают возмещение страховыми компаниями медицинских расходов сотрудников, можно учесть при налогообложении прибыли (п. 16 ст. 255 НК РФ). Но только при условии, что договоры страхования заключены на срок не менее года. В то же время в условиях таких договоров, как правило, предусматривается, что по согласованию сторон в списки застрахованных могут вноситься изменения. Например, в случае увольнения кого-либо из сотрудников или приема на работу новых. Не повлечет ли это обязанности исключить из налоговой базы расходы по страхованию уволенных работников? Ведь в данном случае страхование в отношении таких сотрудников будет длиться менее года. Налоговики же могут рассматривать действие договора не в отношении всего списка застрахованных в целом, а по каждому конкретному работнику. Тем более что в регистрах налогового учета фискалы зачастую требуют учитывать расходы по добровольному страхованию по каждому сотруднику отдельно. А так как в налоговую базу попадают данные налогового учета (подтвержденные первичными документами), то учесть можно лишь страховку тех работников, в отношении которых договор действовал более года. А значит, есть риск непризнания страховых премий по договорам добровольного медстрахования работников, принятых или уволенных в течение года.

Однако, на наш взгляд, такой подход не верен. Ведь при увольнении или приеме на работу сотрудников договор страхования не прекращается. Все его условия, кроме количества застрахованных лиц, их медицинских программ и возможной доплаты премии, остаются неизменными. Поэтому расходы на оплату страховки можно продолжать учитывать при налогообложении прибыли. Подтвердил это и Минфин России. В письме от 21.01.02 № 04-02-06/1/14 сказано, что если договор медицинского страхования прямо предусматривает возможность изменения списка застрахованных при изменении штата организации (увольнении или поступлении на работу), то оплата страховки включается в расходы. Но при этом надо помнить о том, что такие расходы не должны превышать 3 процента от суммы затрат на оплату труда (п. 16 ст. 255 НК РФ).

Кроме того, налогоплательщик может привести в свою защиту еще и такой аргумент. Работник не является стороной договора страхования, хотя сам договор и заключен в его пользу. Значит, срок действия соглашения надо исчислять исходя из времени, в течение которого договор распространялся на отношения между сторонами - работодателем и страховой компанией. Тем более что в пункте 16 статьи 255 НК РФ прямо не сказано о том, что имеется в виду действие договора страхования в отношении каждого из работников.

Полный справочник изменений в работе главных бухгалтеров
в 2017 году

Есть вопрос? Наши эксперты помогут за 24 часа! Получить ответ Новое



Школа финансового руководителя

Самое выгодное предложение

Проверь свои знания и приобрети новые

Записаться

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией

А еще...

Вопрос в редакцию

Ответы на самые интересные вопросы мы публикуем в газете.

Вопрос чиновнику

Горячие линии с чиновниками проходят еженедельно.

Техподдержка

Не работает сайт или сервисы? Не приходит газета? Пишите сюда!


Рассылка




© 2007–2016 ООО «Актион управление и финансы»

Редакция газеты: info@gazeta-unp.ru | Администрация сайта: online@gazeta-unp.ru Политика конфиденциальности Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор). Свидетельство о регистрации Эл №ФС77-43629 от 18.01.2011


Зарегистрируйтесь и продолжите читать статью.
Это бесплатно и займет меньше минуты.

После регистрации совершенно бесплатно Вам будут доступны:

  • 12 495 статей на самые актуальные темы
  • ежеминутно обновляемые новости для бухгалтера
  • 5710 шаблонов и форм документов для работы
  • 10 электронных сервисов
Ваш подарок: «Гид по заполнению формы 6-НДФЛ» – сборник примеров заполнения нового отчета для самых разных ситуаций.
Подарок будет отправлен на Вашу почту сразу после регистрации.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
×
Чтобы скачать файл, зарегистрируйтесь.
Это бесплатно и займет меньше минуты.

После регистрации совершенно бесплатно Вам будут доступны:

  • 12 495 статей на самые актуальные темы
  • ежеминутно обновляемые новости для бухгалтера
  • 5710 шаблонов и форм документов для работы
  • 10 электронных сервисов
Ваш подарок: «Гид по заполнению формы 6-НДФЛ» – сборник примеров заполнения нового отчета для самых разных ситуаций.
Подарок будет отправлен на Вашу почту сразу после регистрации.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль