Уже сейчас стоит перепроверить графики работы

2317
26 октября 2014 года россияне перейдут на зимнее время. В два часа ночи стрелки надо будет перевести на час назад, но не всем. Изменения повлияют на расчеты с сотрудниками. Поэтому лучше перепроверить графики работы и сменности.

Следует учитывать, что вместе с переходом на зимнее время некоторые регионы сменят и часовые пояса.

В частности, Забайкальский край и Магаданская области должны перевести стрелки не на один, а на два часа назад. А жителям Самарской и Кемеровской областей, Камчатского края, Чукотки и Удмуртии переводить часы не надо. В Крыму и Севастополе устанавливается московское время.

Ночная смена сотрудников, которая выпадет на дату перевода, увеличится на 1-2 часа. Соответственно, их надо будет оплатить. Есть два способа, как оплачивать это время. Это зависит от того, изменила ли компания график сменности работников.

Графики сменности прежние. Ночная смена работников в тех регионах, где часы переведены, увеличится. Лишний час или два надо оплатить как сверхурочные. А кроме того, потребуется доплатить ночные. Как минимум 20 процентов от оклада или ставки (ст. 154 ТК РФ).

Графики сменности изменились. Уведомить об изменениях работников надо не менее чем за месяц (ч. 4 ст. 103 ТК РФ). Если компания не успела пересмотреть график работы за октябрь, сейчас она может уменьшить число часов за декабрь (не позднее 31 октября). Обычно при суммированном учете рабочего времени учетный период — квартал или год. А подсчитывать часы переработки надо по окончании учетного периода (ч. 1 ст. 99 ТК РФ, письмо Минздравсоцразвития России от 31.08.09 № 22-2-3363). Значит, если после изменения графиков рабочее время в целом за квартал будет в пределах нормы, оплачивать сверхурочные не требуется. За лишние часы октября надо доплатить только ночные.

Уже сейчас стоит перепроверить графики работы

Читайте также:

Полный справочник изменений в работе главных бухгалтеров
в 2017 году

Есть вопрос? Наши эксперты помогут за 24 часа! Получить ответ Новое



Школа финансового руководителя

Самое выгодное предложение

Проверь свои знания и приобрети новые

Записаться

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией

А еще...

Вопрос в редакцию

Ответы на самые интересные вопросы мы публикуем в газете.

Вопрос чиновнику

Горячие линии с чиновниками проходят еженедельно.

Техподдержка

Не работает сайт или сервисы? Не приходит газета? Пишите сюда!


Опрос

Вы прячете убыток в этом году?

  • У нас прибыль 40%
  • Да 30%
  • Нет 30%
результаты

Рассылка



© 2007–2016 ООО «Актион управление и финансы»

Редакция газеты: info@gazeta-unp.ru | Администрация сайта: online@gazeta-unp.ru Политика конфиденциальности Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор). Свидетельство о регистрации Эл №ФС77-43629 от 18.01.2011


Зарегистрируйтесь и продолжите читать статью.
Это бесплатно и займет меньше минуты.

После регистрации совершенно бесплатно Вам будут доступны:

  • 12 495 статей на самые актуальные темы
  • ежеминутно обновляемые новости для бухгалтера
  • 5710 шаблонов и форм документов для работы
  • 10 электронных сервисов
Ваш подарок: «Гид по заполнению формы 6-НДФЛ» – сборник примеров заполнения нового отчета для самых разных ситуаций.
Подарок будет отправлен на Вашу почту сразу после регистрации.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
×
Чтобы скачать файл, зарегистрируйтесь.
Это бесплатно и займет меньше минуты.

После регистрации совершенно бесплатно Вам будут доступны:

  • 12 495 статей на самые актуальные темы
  • ежеминутно обновляемые новости для бухгалтера
  • 5710 шаблонов и форм документов для работы
  • 10 электронных сервисов
Ваш подарок: «Гид по заполнению формы 6-НДФЛ» – сборник примеров заполнения нового отчета для самых разных ситуаций.
Подарок будет отправлен на Вашу почту сразу после регистрации.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль