Пособия ФСС: споров с фондами будет меньше

162
Пособия, которые ФСС не возместил компании, облагаются страховыми взносами. К такому выводу впервые пришел Минтруд России в письме от 03.09.14 № 17–3/ООГ-732.

По общему правилу больничные пособия, детские пособия и декретные пособия не облагаются взносами (п. 1 ч. 1 ст. 9 Федерального закона от 24.07.09 № 212-ФЗ). Но обычно пособия ФСС компания выдает сама, а затем возмещает деньги из ФСС. При проверке фонд иногда отказывает в возмещении. В этом случае на невозмещенные суммы фонд требует начислить взносы. Ведь выплаты уже не пособия, а зарплата работника. В письме № 17–3/ООГ-732 Минтруд это официально подтвердил.

В суде компаниям удается доказать, что пособие ФСС  не облагается взносами, даже если фонд отказал в возмещении. По мнению судей, пособия не утрачивают социальный характер, даже если ФСС снял расходы (постановление Федерального арбитражного суда Уральского округа от 25.04.14 № Ф09-2274/14). Правда, этот вывод судьи делают, когда фонд отказал в возмещении из-за ошибок в расчетах. Например, если компания включила в расчет среднего заработка лишние суммы. А вот если причиной отказа стал липовый бюллетень, взносы безопаснее начислить. Ведь сотрудник не имел права на оплату болезни.

Минтруд также уточнил, как начислять взносы в других неясных ситуациях (см. таблицу).

Какие выплаты не облагаются взносами

Ситуация Разъяснения Минтруда Комментарий «УНП»
ВЗНОСЫ НАДО НАЧИСЛИТЬ
Компания оплачивает проезд сотрудников до места работы и обратно. Перечислять ли взносы с этой оплаты? Оплата проезда сотрудников до места работы и обратно облагается взносами. В статье 9 закона № 212-ФЗ такие выплаты не названы в числе освобожденных (письмо от 10.09.14 № 17–3/ООГ-759) Есть шанс освободить оплату проезда сотрудников от взносов, но только если сотрудники не могут добраться до работы на общественном транспорте, а деньги компания перечисляет транспортной организации (постановление Федерального арбитражного суда Северо-Западного округа от 18.01.13 № А26-2680/2012)
Компания выдала зарплату не вовремя и платит компенсацию за задержку. Облагается ли она взносами? Надо платить взносы с компенсации за задержку зарплаты. Минтруд ссылается на перечень освобожденных выплат (ст. 9 закона № 212-ФЗ), где такой компенсации нет (письмо от 06.08.14 № 17–4/В-369) Президиум ВАС РФ считает, что проценты за задержку зарплаты не облагаются взносами (постановление от 10.12.13 № 11031/13). Ведь это компенсация, связанная с выполнением трудовых обязанностей (подп. «и» п. 2 ч. 1 ст. 9 закона № 212-ФЗ). Поэтому в суде компания выиграет спор
Компания платит компенсацию сотруднику, который увольняется по соглашению сторон. Начислять ли с нее взносы? Компенсация при увольнении по соглашению сторон облагаются взносами. Под освобождение подпадают только компенсации, перечисленные в ТК РФ, например при сокращении штата (письмо от 24.09.14 № 17–3/В-448) С 2015 года любые выплаты при увольнении, не превышающие три средних месячных заработка, не будут облагаться взносами (подп. «д» п. 2 ч. 1 ст. 9 закона № 212-ФЗ в ред. Федерального закона от 28.06.14 № 188-ФЗ). В эту категорию попадут и компенсация при увольнении по соглашению сторон
МОЖНО НЕ ПЛАТИТЬ ВЗНОСЫ
Компания приобретает путевки в санаторий для детей сотрудников. Облагается ли взносами стоимость путевок? Не надо перечислять взносы с оплаты путевок в санаторий для детей сотрудников. Ведь дети работников не состоят с компанией в трудовых отношениях (письмо от 18.08.14 № 17–4/В-391) Безопаснее перечислять деньги не сотрудникам, а в санаторное учреждение. Иначе есть риск, что контролеры доначислят взносы, а отбиться удастся только в суде (постановление Федерального арбитражного суда Северо-Западного округа от 23.12.13 № А05-11204/2012)
Компания платит сотруднику компенсацию за использование автомобиля в служебных целях. Платить ли взносы с этой компенсации? Компенсация за использование личного имущества освобождена от взносов. Минтруд признает, что это компенсация, связанная с выполнением трудовых обязанностей (письмо от 25.07.14 № 17–3/В-347) Минтруд требует взносы с компенсации, если сотрудник водит машину по доверенности (письмо от 26.02.14 № 17–3/В-92). Но ВАС РФ считает, что взносы платить не надо, если работник пользуется машиной на любых законных основаниях, в том числе и по доверенности (определение от 24.01.14 № ВАС-4/14)
Сотрудники работают вахтовым способом в удаленной местности, а компания компенсирует им переезд. Надо ли платить взносы с компенсации? Компенсация вахтовым сотрудникам переезда к месту работы не облагается взносами. Это компенсация за выполнение трудовых обязанностей (письмо от 12.09.14 № 17–3/В-434) Минтруд считает, что надо платить взносы с компенсации разъездным работникам (письмо от 11.03.14 № 17–3/В-100). Но в суде у компании есть шансы доказать, что компенсация за разъездную работу освобождена от взносов (постановление Федерального арбитражного суда Поволжского округа от 13.03.14 № А65-12595/2013)

Полный справочник изменений в работе главных бухгалтеров
в 2017 году

Есть вопрос? Наши эксперты помогут за 24 часа! Получить ответ Новое



Школа финансового руководителя

Самое выгодное предложение

Проверь свои знания и приобрети новые

Записаться

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией

А еще...

Вопрос в редакцию

Ответы на самые интересные вопросы мы публикуем в газете.

Вопрос чиновнику

Горячие линии с чиновниками проходят еженедельно.

Техподдержка

Не работает сайт или сервисы? Не приходит газета? Пишите сюда!


Опрос

Ваши инспекторы путают налоги в требованиях по камералкам?

  • Да, тогда мы не отвечаем 6.25%
  • Да, но мы все равно отвечаем 50%
  • Нет 43.75%
результаты

Рассылка



© 2007–2016 ООО «Актион управление и финансы»

Редакция газеты: info@gazeta-unp.ru | Администрация сайта: online@gazeta-unp.ru Политика конфиденциальности Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор). Свидетельство о регистрации Эл №ФС77-43629 от 18.01.2011


Зарегистрируйтесь и продолжите читать статью.
Это бесплатно и займет меньше минуты.

После регистрации совершенно бесплатно Вам будут доступны:

  • 12 495 статей на самые актуальные темы
  • ежеминутно обновляемые новости для бухгалтера
  • 5710 шаблонов и форм документов для работы
  • 10 электронных сервисов
Ваш подарок: «Гид по заполнению формы 6-НДФЛ» – сборник примеров заполнения нового отчета для самых разных ситуаций.
Подарок будет отправлен на Вашу почту сразу после регистрации.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
×
Чтобы скачать файл, зарегистрируйтесь.
Это бесплатно и займет меньше минуты.

После регистрации совершенно бесплатно Вам будут доступны:

  • 12 495 статей на самые актуальные темы
  • ежеминутно обновляемые новости для бухгалтера
  • 5710 шаблонов и форм документов для работы
  • 10 электронных сервисов
Ваш подарок: «Гид по заполнению формы 6-НДФЛ» – сборник примеров заполнения нового отчета для самых разных ситуаций.
Подарок будет отправлен на Вашу почту сразу после регистрации.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль