Запись в трудовую книжку

216
Сведения об увольнении работника, а также основания прекращения трудового договора обязательно вносят в трудовую книжку (п. 4 Правил ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей, утв. постановлением Правительства РФ от 16.04.03 № 225).

После оформления трудовую книжку выдают бывшему работнику – в день увольнения. В подтверждении получения он расписывается в журнале учета трудовых книжек.

В каком виде составляется

Форма трудовой книжки утверждена постановлением Правительства РФ от 16.04.03 № 225.

Что обязательно должно быть в документе

Запись об увольнении (прекращении трудового договора) в трудовой книжке работника производится строго в следующем порядке (п. 5.1 инструкции по заполнению трудовых книжек, утв. постановлением Минтруда России от 10.10.03 № 69):

– в графе 1 ставят порядковый номер записи;

– в графе 2 указывают дату увольнения (прекращения трудового дого-вора);

– в графе 3 делают запись о причине увольнения (прекращения трудового договора);

– в графе 4 пишут наименование документа, на основании которого внесена запись, в данном случае приказ об увольнении.

Запись в трудовую книжку об основании и причине прекращения трудового договора должна производиться в точном соответствии с формулировками Трудового кодекса и со ссылкой на соответствующую статью, ее часть и пункт. При увольнении из-за отказа переехать вместе с компанией в другую местность ставят ссылку на пункт 9 части 1 статьи 77 ТК РФ. Здесь важно не употреблять понятие «переезд». Правильная формулировка звучит так: «в связи с отказом перевода на работу в другую местность вместе с работодателем».

Отметим, что в трудовой книжке правильнее делать именно ссылку на пункт 9 части 1 статьи 77 Трудового кодекса РФ. Такой порядок прямо предусмотрен в пункте 15 Правил № 225. Хотя, согласно пункту 5.2 инструкции № 69 (которая рангом ниже), запись должна выглядеть иначе – без ссылки на первую часть статьи 77 ТК РФ. Прежние записи, если они сделаны без ссылки на части статьи ТК РФ, можно не исправлять. Это нам подтвердили в Минздравсоцразвития России.

 

 

записи

Дата

Сведения о приеме на работу, переводе на другую постоянную работу, квалификации, увольнении (с указанием причин и ссылкой на статью, пункт закона)

Наименование, дата и номер документа, на основании которого внесена запись

число

месяц

год

1

2

3

4

 

 

 

 

Общество с ограниченной ответственностью «Компания»

ООО «Компания»

 

1

18

04

2006

Принята в бухгалтерию на должность бухгалтера

Приказ от 18.04.2006 № 3-ок

2

19

03

2012

Уволена в связи с отказом от перевода на работу в другую местность вместе с работодателем, пункт 9 части 1 статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации

Инспектор     Сергеева         Сергеева С.С.

Ознакомлена: Павлова

Приказ от 19.03.2012 № 21-ок

 

Полный справочник изменений в работе главных бухгалтеров
в 2017 году

Есть вопрос? Наши эксперты помогут за 24 часа! Получить ответ Новое



Школа финансового руководителя

Самое выгодное предложение

Проверь свои знания и приобрети новые

Записаться

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией

А еще...

Вопрос в редакцию

Ответы на самые интересные вопросы мы публикуем в газете.

Вопрос чиновнику

Горячие линии с чиновниками проходят еженедельно.

Техподдержка

Не работает сайт или сервисы? Не приходит газета? Пишите сюда!


Опрос

Вы прячете убыток в этом году?

  • У нас прибыль 50%
  • Да 23.08%
  • Нет 26.92%
результаты

Рассылка



© 2007–2016 ООО «Актион управление и финансы»

Редакция газеты: info@gazeta-unp.ru | Администрация сайта: online@gazeta-unp.ru Политика конфиденциальности Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор). Свидетельство о регистрации Эл №ФС77-43629 от 18.01.2011


Зарегистрируйтесь и продолжите читать статью.
Это бесплатно и займет меньше минуты.

После регистрации совершенно бесплатно Вам будут доступны:

  • 12 495 статей на самые актуальные темы
  • ежеминутно обновляемые новости для бухгалтера
  • 5710 шаблонов и форм документов для работы
  • 10 электронных сервисов
Ваш подарок: «Гид по заполнению формы 6-НДФЛ» – сборник примеров заполнения нового отчета для самых разных ситуаций.
Подарок будет отправлен на Вашу почту сразу после регистрации.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
×
Чтобы скачать файл, зарегистрируйтесь.
Это бесплатно и займет меньше минуты.

После регистрации совершенно бесплатно Вам будут доступны:

  • 12 495 статей на самые актуальные темы
  • ежеминутно обновляемые новости для бухгалтера
  • 5710 шаблонов и форм документов для работы
  • 10 электронных сервисов
Ваш подарок: «Гид по заполнению формы 6-НДФЛ» – сборник примеров заполнения нового отчета для самых разных ситуаций.
Подарок будет отправлен на Вашу почту сразу после регистрации.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль