С 1 января минималка равна 5205 рублям

3217

В новом году зарплаты сотрудников любой компании должны быть не менее 5205 рублей в месяц. Такой размер нового федерального МРОТ вместо нынешних 4611 рублей с 1 января установлен Федеральным законом от 03.12.12 № 232-ФЗ).

Чиновники и депутаты давно собираются довести федеральный МРОТ до прожиточного минимума трудоспособного населения. На данный момент минимум составляет 6913 рублей. Пока решено повысить минималку только до 5205 рублей — это 76 процентов от прожиточного минимума, в ближайшем будущем эти показатели планируется сравнять.

В первую очередь размер федерального МРОТ важен для компаний тех регионов, где не установлена местная минималка — они ориентируются на федеральный показатель. Если организация будет платить работникам меньше 5205 рублей, трудинспекция может оштрафовать за это на 30–50 тыс. рублей, если придет с проверкой (ст. 5.27 КоАП РФ).

В деталях

По официальным данным Минтруда, 1,3 млн россиян получают зарплату не выше федеральной минималки, 650 тыс. из них — бюджетники, 160 тыс. — совместители.

Из-за повышения минималки увеличатся и пособия сотрудникам, у которых страховой стаж составляет меньше шести месяцев или среднемесячный заработок не превышает МРОТ. Причем если сотрудник уйдет на больничный в 2012 году, а выйдет на работу в 2013 году, то пособие надо будет рассчитать исходя из двух разных МРОТ — до нового года исходя из 4611 рублей, а с 1 января — из 5205 рублей.

Еще новый МРОТ повлияет на страховые взносы для индивидуальных предпринимателей. Чтобы посчитать фиксированный размер взноса в Пенсионный фонд, нужно двойной МРОТ умножить на 12 месяцев и на тариф страховых взносов (ст. 6 Федерального закона от 03.12.12 № 243-ФЗ). Так, платеж в ПФР в 2013 году составит 32 479,2 рубля (5205 руб. × 2 × 26% × 12 мес.). Для расчета платежа в Фонд медстраха надо взять одинарный МРОТ. Платеж составит 3185,46 рубля (5205 руб. × 5,1% × 12 мес.).

Есть вопрос? Наши эксперты помогут за 24 часа! Получить ответ Новое



Ваша персональная подборка

    Подписка на статьи

    Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной статьи, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно.

    Рекомендации по теме

    Школа финансового руководителя

    Самое выгодное предложение

    Проверь свои знания и приобрети новые

    Записаться

    Самое выгодное предложение

    Самое выгодное предложение

    Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

    Живое общение с редакцией

    А еще...

    Вопрос в редакцию

    Ответы на самые интересные вопросы мы публикуем в газете.

    Вопрос чиновнику

    Горячие линии с чиновниками проходят еженедельно.

    Техподдержка

    Не работает сайт или сервисы? Не приходит газета? Пишите сюда!





    Топ-10 главных тем номера

    Как с 1 октября 2017 года оформлять счета-фактуры и вести книги по НДС

    Бухгалтерский справочник по исправлению ошибок в документах

    Как работать с онлайн-кассой после 1 июля 2017 года

    Как избежать случайных ошибок в расчете отпускных

    Как сверить налоговую нагрузку компании с безопасными показателями

    Готовые ответы на требования инспекторов по новой отчетности

    Почему блокируют клиент-банк. Реальные основания и мифы

    Как заполнять платежные поручения по взносам: новые правила

    Как компаниям платить налоги друг за друга, чтобы деньги попали в бюджет

    Бухгалтерские секреты, которые каждый день упрощают работу коллег

    © 2007–2017 ООО «Актион управление и финансы»

    Редакция газеты: info@gazeta-unp.ru | Администрация сайта: online@gazeta-unp.ru
    Политика конфиденциальности
    Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор). Свидетельство о регистрации ПИ № ФС77-62334 от 03.07.2015;
    Политика обработки персональных данных

    
    • Мы в соцсетях
    Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.

    Внимание!
    Вы читаете профессиональную статью для бухгалтера.
    Зарегистрируйтесь на сайте и продолжите чтение!

    Это бесплатно и займет 1 минуту.

    У меня есть пароль
    напомнить
    Пароль отправлен на почту
    Ввести
    Я тут впервые
    И получить доступ на сайт Займет минуту!
    Введите эл. почту или логин
    Неверный логин или пароль
    Неверный пароль
    Введите пароль
    ×
    Чтобы скачать документ, зарегистрируйтесь на сайте!

    Это бесплатно и займет всего 1 минуту.

    У меня есть пароль
    напомнить
    Пароль отправлен на почту
    Ввести
    Я тут впервые
    И получить доступ на сайт Займет минуту!
    Введите эл. почту или логин
    Неверный логин или пароль
    Неверный пароль
    Введите пароль