Есть два способа посчитать компенсацию за отпуск

652

При расчете компенсации за неиспользованный отпуск многие компании не включают в стаж периоды меньше половины месяца, ведь такой порядок прописан в пункте 35 Правил (утв. НКТ СССР 30.04.30 № 169). Но на практике появилось мнение, что эта норма противоречит статье 121 ТК РФ. Ведь в стаж входят все периоды работы.

Как мы выяснили, в Минтруде считают, что противоречий нет. В статье 121 ТК РФ нет порядка расчета стажа, и надо применять правила 1930 года. То есть период до 15 дней не учитывать, а свыше 15 дней — округлять до полного месяца. В то же время чиновники согласились, что можно не отбрасывать период до 15 дней, если сумма компенсации увеличится. А вот период свыше 15 дней надо всегда округлять до месяца, иначе компания занизит сумму.

На цифрах

Стаж сотрудника — 8 месяцев и 12 дней. Среднедневной заработок — 1000 руб.

Расчет без округления. За каждый полный месяц работник имеет право на отпуск 2,33 дн. (28 дн. : 12 мес.), за 8 месяцев соответственно на 18,64 дн. (2,33 дн. × 8 мес.), а за 12 дней — 0,92 дн. (28 : 366 × 12). Компенсация положена за 19,56 дн. (18,64 + 0,92). Ее размер — 19 560 руб. (19,56 дн. × 1000 руб.).

Расчет с округлением. Отработанные 12 дней отбрасываются. Тогда компенсацию надо заплатить за 18,64 дн. (2,33 дн. × 8 мес.). Сумма равна 18 640 руб. (18,64 дн. × 1000 руб.). То есть сотрудник получит меньше на 920 руб. (19 560 – 18 640).

Оба расчета верные, и компания вправе выбрать любой.

Есть вопрос? Наши эксперты помогут за 24 часа! Получить ответ Новое



Ваша персональная подборка

    Подписка на статьи

    Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной статьи, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно.

    Рекомендации по теме

    Школа финансового руководителя

    Самое выгодное предложение

    Проверь свои знания и приобрети новые

    Записаться

    Самое выгодное предложение

    Самое выгодное предложение

    Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

    Живое общение с редакцией

    А еще...

    Вопрос в редакцию

    Ответы на самые интересные вопросы мы публикуем в газете.

    Вопрос чиновнику

    Горячие линии с чиновниками проходят еженедельно.

    Техподдержка

    Не работает сайт или сервисы? Не приходит газета? Пишите сюда!





    Топ-10 главных тем номера

    Как с 1 октября 2017 года оформлять счета-фактуры и вести книги по НДС

    Бухгалтерский справочник по исправлению ошибок в документах

    Как работать с онлайн-кассой после 1 июля 2017 года

    Как избежать случайных ошибок в расчете отпускных

    Как сверить налоговую нагрузку компании с безопасными показателями

    Готовые ответы на требования инспекторов по новой отчетности

    Почему блокируют клиент-банк. Реальные основания и мифы

    Как заполнять платежные поручения по взносам: новые правила

    Как компаниям платить налоги друг за друга, чтобы деньги попали в бюджет

    Бухгалтерские секреты, которые каждый день упрощают работу коллег

    © 2007–2017 ООО «Актион управление и финансы»

    Редакция газеты: info@gazeta-unp.ru | Администрация сайта: online@gazeta-unp.ru
    Политика конфиденциальности
    Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор). Свидетельство о регистрации ПИ № ФС77-62334 от 03.07.2015;
    Политика обработки персональных данных

    
    • Мы в соцсетях
    Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.

    Внимание!
    Вы читаете профессиональную статью для бухгалтера.
    Зарегистрируйтесь на сайте и продолжите чтение!

    Это бесплатно и займет 1 минуту.

    У меня есть пароль
    напомнить
    Пароль отправлен на почту
    Ввести
    Я тут впервые
    И получить доступ на сайт Займет минуту!
    Введите эл. почту или логин
    Неверный логин или пароль
    Неверный пароль
    Введите пароль
    ×
    Чтобы скачать документ, зарегистрируйтесь на сайте!

    Это бесплатно и займет всего 1 минуту.

    У меня есть пароль
    напомнить
    Пароль отправлен на почту
    Ввести
    Я тут впервые
    И получить доступ на сайт Займет минуту!
    Введите эл. почту или логин
    Неверный логин или пароль
    Неверный пароль
    Введите пароль