Появилась возможность обучать сотрудниц за счет бюджета

1493

Все компании области могут за счет бюджета повысить квалификацию сотрудниц, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до трех лет. Все расходы на переобучение берет на себя региональный бюджет. Это предусмотрено в постановлении правительства Ленинградской области от 17.05.12 № 163.

Людмила Зенова, начальник сектора профобучения областного Комитета по труду и занятости населения, рассказала «УНП», что программа рассчитана на всех сотрудниц компании, замещающих штатные должности. Главное, чтобы на момент окончания обучения малышу было не более трех лет, а сама работница постоянно проживала в области. Направлять на повышение квалификации молодых мам комитет будет по заявке компании, в которой надо написать, под какую профессию следует выбрать курс. К примеру, главбуха могут отправить на курсы по МСФО или аудита. Обучение будет длиться не более шести месяцев.

Принести заявки на обучение сотрудницам надо лично в центр занятости населения по месту жительства. Адрес можно узнать в Комитете по труду и занятости по телефону (812) 753-79-87.

Есть вопрос? Наши эксперты помогут за 24 часа! Получить ответ Новое



Школа финансового руководителя

Самое выгодное предложение

Проверь свои знания и приобрети новые

Записаться

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией

А еще...

Вопрос в редакцию

Ответы на самые интересные вопросы мы публикуем в газете.

Вопрос чиновнику

Горячие линии с чиновниками проходят еженедельно.

Техподдержка

Не работает сайт или сервисы? Не приходит газета? Пишите сюда!


Рассылка




© 2007–2016 ООО «Актион управление и финансы»

Редакция газеты: info@gazeta-unp.ru | Администрация сайта: online@gazeta-unp.ru Политика конфиденциальности Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор). Свидетельство о регистрации Эл №ФС77-43629 от 18.01.2011


Внимание! Вы читаете профессиональную статью для бухгалтера.
Зарегистрируйтесь на сайте и продолжите чтение!

Это бесплатно и займет 1 минуту.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
×
Чтобы скачать документ, зарегистрируйтесь на сайте!

Это бесплатно и займет всего 1 минуту.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль