Расходы на поиск сотрудников признали ненормируемыми

531
<Об учете расходов на подбор персонала>

Компания вправе списать расходы на размещение вакансий в СМИ в составе прочих. Нормировать как рекламные не надо. Такой выгодный для компании вывод Минфин России сделал в письме от 23.09.11 № 03-03-06/1/585 (ответ на частный запрос).

Аргументировали свою позицию чиновники так. При размещении вакансий в СМИ компания сообщает лишь информацию, необходимую для поиска нужного кандидата на определенную должность, а именно название работодателя, контактные телефоны, описание вакансии. Поэтому рекламой такие объявления не являются. Ведь она предполагает размещение данных о товаре, услугах или деятельности самой организации.

Для подтверждения затрат потребуются договор на размещение информации о вакансиях, платежка и акт выполненных работ. Но даже при наличии всех документов инспекторы предъявляют претензии к таким расходам. По их мнению, доказать, что компания нашла нужного сотрудника благодаря объявлению, почти невозможно. Ведь обычно никто не спрашивает, откуда соискатель узнал о вакансии. Например, он мог узнать о работе от знакомых. А значит, расходы необоснованны. Еще налоговики требуют визуальные доказательства размещения объявлений.

Во избежание споров с инспекцией при публикации вакансий стоит сохранить экземпляр издания. А при размещении информации на телевидении или радио подтвердить реальность затрат можно, например, эфирными справками или записью. Кроме того, при приеме на работу сотрудника стоит попросить заполнить анкету, где он напишет, откуда узнал о вакансии. Надо также подтвердить, что новый сотрудник действительно нанят, например, в соответствии c трудовым договором, штатным расписанием. Даже если инспекторы не поверят в обоснованность расходов, все это сгодится для защиты в суде постановление Тринадцатого арбитражного апелляционного суда от 22.06.11 № А56-68597/2010).

КСТАТИ. В вакансиях безопаснее писать зарплату не выше официальной – это позволит избежать обвинений в «серой» зарплате. И не обозначать пол, возраст, национальность, семейное положение и прописку кандидата, чтобы избежать претензий трудинспекции.

Есть вопрос? Наши эксперты помогут за 24 часа! Получить ответ Новое



Ваша персональная подборка

    Подписка на статьи

    Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной статьи, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно.

    Рекомендации по теме

    Школа финансового руководителя

    Самое выгодное предложение

    Проверь свои знания и приобрети новые

    Записаться

    Самое выгодное предложение

    Самое выгодное предложение

    Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

    Живое общение с редакцией

    А еще...

    Вопрос в редакцию

    Ответы на самые интересные вопросы мы публикуем в газете.

    Вопрос чиновнику

    Горячие линии с чиновниками проходят еженедельно.

    Техподдержка

    Не работает сайт или сервисы? Не приходит газета? Пишите сюда!





    Топ-10 главных тем номера

    Как с 1 октября 2017 года оформлять счета-фактуры и вести книги по НДС

    Бухгалтерский справочник по исправлению ошибок в документах

    Как работать с онлайн-кассой после 1 июля 2017 года

    Как избежать случайных ошибок в расчете отпускных

    Как сверить налоговую нагрузку компании с безопасными показателями

    Готовые ответы на требования инспекторов по новой отчетности

    Почему блокируют клиент-банк. Реальные основания и мифы

    Как заполнять платежные поручения по взносам: новые правила

    Как компаниям платить налоги друг за друга, чтобы деньги попали в бюджет

    Бухгалтерские секреты, которые каждый день упрощают работу коллег

    © 2007–2017 ООО «Актион управление и финансы»

    Редакция газеты: info@gazeta-unp.ru | Администрация сайта: online@gazeta-unp.ru
    Политика конфиденциальности
    Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор). Свидетельство о регистрации ПИ № ФС77-62334 от 03.07.2015;
    Политика обработки персональных данных

    
    • Мы в соцсетях
    Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.

    Внимание!
    Вы читаете профессиональную статью для бухгалтера.
    Зарегистрируйтесь на сайте и продолжите чтение!

    Это бесплатно и займет 1 минуту.

    У меня есть пароль
    напомнить
    Пароль отправлен на почту
    Ввести
    Я тут впервые
    И получить доступ на сайт Займет минуту!
    Введите эл. почту или логин
    Неверный логин или пароль
    Неверный пароль
    Введите пароль
    ×
    Чтобы скачать документ, зарегистрируйтесь на сайте!

    Это бесплатно и займет всего 1 минуту.

    У меня есть пароль
    напомнить
    Пароль отправлен на почту
    Ввести
    Я тут впервые
    И получить доступ на сайт Займет минуту!
    Введите эл. почту или логин
    Неверный логин или пароль
    Неверный пароль
    Введите пароль