Специальное заявление сотрудника о том, куда девать его зарплату

3350

Любую сумму из зарплаты сотрудника компания вправе перечислить напрямую, например за его кредит или за «коммуналку». Причем ограничений по сумме нет – на подобные расчеты можно направить хоть всю зарплату работника. Недавно это подтвердил Роструд. Объяснение такое: по статье 138 ТК РФ размер удержаний не может превышать 20 процентов от месячного заработка, а в исключительных случаях – не более 50 процентов. Но перечисление зарплаты за подобные услуги удержанием не является, если компания делает это по личной просьбе работника. А ее он должен изложить в письменном заявлении.

Как составить такое заявление, нигде не установлено, поэтому форма и содержание могут быть произвольными. Но удобнее утвердить в компании шаблон, чтобы впоследствии работники могли заполнять заявления по единой форме (см. образец).

В заявлении пусть сотрудник обязательно напишет, за какой именно месяц (или месяцы) и в какой сумме он просит перечислить свою зарплату на чужой счет. При этом компания не обязана выяснять, зачем сотрудник это делает, и требовать от него какие-либо документы в подтверждение. Достаточно в заявлении написать реквизиты счета, на который компания будет перечислять деньги. Если сотрудник прикладывает к заявлению отдельную распечатку с реквизитами (например, с сайта банка), то на ней должна стоять его виза. В случае ошибки это подтвердит, что именно он сообщил компании неверные реквизиты, поэтому платеж ушел не туда.

Кроме того, в документе стоит прописать, что расходы на банковское обслуживание несет работник, а не компания и комиссия удерживается из его средств.

Отметим, что переводить вознаграждение работника в счет его долга на счета третьих лиц и по его просьбе – это право, а не обязанность компании.

Генеральному директору
ООО «Компания»
Иванову И. И.

От Сидорова С. С.,
работающего в должности
менеджера отдела продаж
ЗАЯВЛЕНИЕ
Прошу перечислять причитающуюся мне заработную плату за июнь, июль, август 2011 года в счет моего долга по кредитному договору с ОАО «КОММЕРЧЕСКИЙ БАНК» в срок, установленный в ООО «Компания» для выдачи заработной платы. Сумма ежемесячного платежа составляет 17 400 рублей. Согласен, что все расходы на комиссию банка будут удержаны из этой суммы.

Реквизиты для перечисления денежных средств:

Банк получателя: Московское ОСБ 8621 ОАО «КОММЕРЧЕСКИЙ БАНК» г. Москва

БИК 041041041, КПП 770152648

Получатель: Московское ОСБ 8621/013

Сидоров Сергей Сергеевич

23.05.2011                             Сидоров                            Сидоров С. С.

Есть вопрос? Наши эксперты помогут за 24 часа! Получить ответ Новое



Ваша персональная подборка

    Подписка на статьи

    Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной статьи, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно.

    Рекомендации по теме

    Школа финансового руководителя

    Самое выгодное предложение

    Проверь свои знания и приобрети новые

    Записаться

    Самое выгодное предложение

    Самое выгодное предложение

    Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

    Живое общение с редакцией

    А еще...

    Вопрос в редакцию

    Ответы на самые интересные вопросы мы публикуем в газете.

    Вопрос чиновнику

    Горячие линии с чиновниками проходят еженедельно.

    Техподдержка

    Не работает сайт или сервисы? Не приходит газета? Пишите сюда!





    Топ-10 главных тем номера

    Как с 1 октября 2017 года оформлять счета-фактуры и вести книги по НДС

    Бухгалтерский справочник по исправлению ошибок в документах

    Как работать с онлайн-кассой после 1 июля 2017 года

    Как избежать случайных ошибок в расчете отпускных

    Как сверить налоговую нагрузку компании с безопасными показателями

    Готовые ответы на требования инспекторов по новой отчетности

    Почему блокируют клиент-банк. Реальные основания и мифы

    Как заполнять платежные поручения по взносам: новые правила

    Как компаниям платить налоги друг за друга, чтобы деньги попали в бюджет

    Бухгалтерские секреты, которые каждый день упрощают работу коллег

    © 2007–2017 ООО «Актион управление и финансы»

    Редакция газеты: info@gazeta-unp.ru | Администрация сайта: online@gazeta-unp.ru
    Политика конфиденциальности
    Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор). Свидетельство о регистрации ПИ № ФС77-62334 от 03.07.2015;
    Политика обработки персональных данных

    
    • Мы в соцсетях
    Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.

    Внимание!
    Вы читаете профессиональную статью для бухгалтера.
    Зарегистрируйтесь на сайте и продолжите чтение!

    Это бесплатно и займет 1 минуту.

    У меня есть пароль
    напомнить
    Пароль отправлен на почту
    Ввести
    Я тут впервые
    И получить доступ на сайт Займет минуту!
    Введите эл. почту или логин
    Неверный логин или пароль
    Неверный пароль
    Введите пароль
    ×
    Чтобы скачать документ, зарегистрируйтесь на сайте!

    Это бесплатно и займет всего 1 минуту.

    У меня есть пароль
    напомнить
    Пароль отправлен на почту
    Ввести
    Я тут впервые
    И получить доступ на сайт Займет минуту!
    Введите эл. почту или логин
    Неверный логин или пароль
    Неверный пароль
    Введите пароль