Открыть свежий номер журнала / 🎉 Дарим 3 месяца при подписке! >> | ☎ 8 (800) 550-07-98
Газета

Пенсионный фонд намерен ввести новую отчетность – о среднем заработке

  • 14 декабря 2010
  • 7317

С 2011 года компаниям скорее всего надо будет представлять в ПФР еще один вид отчетности – сведения о среднем заработке каждого из сотрудников. Пока ориентировочная дата первой сдачи сведений – 1 апреля. Об этом рассказал Иван Кучмий, начальник департамента Пенсионного фонда 3 декабря на Дне бухгалтерии, организованном 1С.

С 1 января 2011 года при расчете пособий по нетрудоспособности и беременности и родам будет учитываться заработок за два предшествующих года. При этом сведения о заработке тех, кто трудится в компании менее двух лет, можно будет брать из справки от предыдущего работодателя, которую должен принести сотрудник. Если же он не может взять справку по каким-то причинам, например из-за ликвидации бывшего работодателя, то информацию компании обязан будет предоставить ПФР. И вот тут загвоздка – сейчас фонд не располагает сведениями о среднем заработке, поэтому остается собрать их у самих работодателей, введя для них новый отчет о доходах работников.

Пока не решено, за какой период надо будет подавать отчет. Сейчас называют следующие варианты. Первый – отчитаться за 2009 и 2010 годы. Второй, на котором планирует настаивать ПФР, – забыть про 2009 год и взять лишь сведения за 2010 год. «Чтобы легче было и вам, и нам», – прокомментировал Иван Кучмий. Тогда по тем работникам, по которым есть информация о доходах за два года, пособие будет рассчитываться исходя из заработка за 2009 и 2010 годы. У кого нет информации за 2009 год, в расчет будет приниматься только 2010 год. Кроме того, рассматривается возможность введения ежеквартальной отчетности о заработке.

В двадцатых числах декабря в Минздравсоцразвития пройдет совещание, на котором планируют определить точные сроки и порядок подачи таких сведений. О результатах мы сразу сообщим в «УНП» и на сайте.

Подписка на статьи

Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной статьи, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно, и не займёт много времени, а вы будете в курсе полезной информации, которая нужна Вам для работы.

Рекомендации по теме

Академия "Учет.Налоги.Право"

Самое выгодное предложение

Проверь свои знания и приобрети новые

Записаться

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

-->

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Мы в соцсетях
А еще:
×
Чтобы скачать документ, зарегистрируйтесь на сайте!

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
И получить доступ на сайт Займет минуту!
Зарегистрироваться
Пожалуйста, войдите на сайт

Зарегистрируйтесь или войдите на сайт:

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
И получить доступ на сайт Займет минуту!
Зарегистрироваться
Вы читали:

Простите, что прерываем Ваше чтение
Зарегистрируйтесь и вам также будут доступны статьи
Чтобы обеспечить качество материалов и защитить авторские права редакции, многие статьи на нашем сайте находятся в закрытом доступе.
У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
... или войдите через соц.сети
ЗАРЕГИСТРИРОВАТЬСЯ

Внимание!
Вы читаете профессиональную статью для бухгалтера.
Зарегистрируйтесь на сайте и продолжите чтение!

Мы заботимся о качестве материалов на сайте и чтобы защитить авторские права редакции, мы вынуждены размещать лучшие статьи и сервисы в закрытом доступе.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
.... чтобы ознакомиться со сведениями
Зарегистрироваться
Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.