Минздрав предлагает освободить компании от выплаты пособий

5967

Возможно, в будущем компании перестанут выплачивать сотрудникам больничные, декретные и детские пособия, а эту обязанность передадут Фонду социального страхования. Определять размер выплат фонд будет по листкам нетрудоспособности и сведениям от страхователей. Такую идею недавно озвучила Татьяна Голикова, министр здравоохранения и социального развития.

По словам чиновников, новая система, во-первых, позволит избежать выплат по дефектным бюллетеням. Во-вторых, исключит задержку пособий, когда компания платит их за счет своих средств, а только потом возмещает.

Наверняка и все споры компаний с ФСС по поводу пособий сойдут на нет. Но, с другой стороны, есть некоторые опасения, что работы у финансовых служб компаний лишь прибавится. Оксана Шаталова, главбух ООО «Диамонд»: «Пока непонятно, кто будет передавать больничный в фонд, как исчислять НДФЛ с пособий. Как фонд узнает обо всех выплатах, которые надо учесть при расчете среднего заработка, например о премиях? Получается, эти сведения будет давать ему компания, а это дополнительная работа, появляются потоки информации, которые надо организовывать и контролировать». Елена Деменюк, главбух ЗАО «СК ГРИФОН», считает, что с таким порядком не исключена задержка с выплатой пособий сотрудникам: «Ведь, прежде чем выдать работнику больничные, фонд наверняка проверит, правильно ли компания заплатила взносы».

Как именно будут решены эти сложности, чиновники пока не комментируют. Но все подробности станут известны уже в скором времени. Как сообщили «УНП» в Минздравсоцразвития, с 2011 года планируется начать пилотный проект на отдельных территориях или в компаниях. По его итогам будет принято окончательное решение.

Есть вопрос? Наши эксперты помогут за 24 часа! Получить ответ Новое



Ваша персональная подборка

    Подписка на статьи

    Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной статьи, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно.

    Рекомендации по теме

    Школа финансового руководителя

    Самое выгодное предложение

    Проверь свои знания и приобрети новые

    Записаться

    Самое выгодное предложение

    Самое выгодное предложение

    Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

    Живое общение с редакцией

    А еще...

    Вопрос в редакцию

    Ответы на самые интересные вопросы мы публикуем в газете.

    Вопрос чиновнику

    Горячие линии с чиновниками проходят еженедельно.

    Техподдержка

    Не работает сайт или сервисы? Не приходит газета? Пишите сюда!





    Топ-10 главных тем номера

    Как с 1 октября 2017 года оформлять счета-фактуры и вести книги по НДС

    Бухгалтерский справочник по исправлению ошибок в документах

    Как работать с онлайн-кассой после 1 июля 2017 года

    Как избежать случайных ошибок в расчете отпускных

    Как сверить налоговую нагрузку компании с безопасными показателями

    Готовые ответы на требования инспекторов по новой отчетности

    Почему блокируют клиент-банк. Реальные основания и мифы

    Как заполнять платежные поручения по взносам: новые правила

    Как компаниям платить налоги друг за друга, чтобы деньги попали в бюджет

    Бухгалтерские секреты, которые каждый день упрощают работу коллег

    © 2007–2017 ООО «Актион управление и финансы»

    Редакция газеты: info@gazeta-unp.ru | Администрация сайта: online@gazeta-unp.ru
    Политика конфиденциальности
    Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор). Свидетельство о регистрации ПИ № ФС77-62334 от 03.07.2015;
    Политика обработки персональных данных

    
    • Мы в соцсетях
    Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.

    Внимание!
    Вы читаете профессиональную статью для бухгалтера.
    Зарегистрируйтесь на сайте и продолжите чтение!

    Это бесплатно и займет 1 минуту.

    У меня есть пароль
    напомнить
    Пароль отправлен на почту
    Ввести
    Я тут впервые
    И получить доступ на сайт Займет минуту!
    Введите эл. почту или логин
    Неверный логин или пароль
    Неверный пароль
    Введите пароль
    ×
    Чтобы скачать документ, зарегистрируйтесь на сайте!

    Это бесплатно и займет всего 1 минуту.

    У меня есть пароль
    напомнить
    Пароль отправлен на почту
    Ввести
    Я тут впервые
    И получить доступ на сайт Займет минуту!
    Введите эл. почту или логин
    Неверный логин или пароль
    Неверный пароль
    Введите пароль