Трудинспекторы рассказали, за что чаще всего штрафуют работодателей

1249

Самыми распространенными нарушениями работодателей наряду с задержкой зарплаты являются отсутствие графика отпусков и игнорирование мероприятий по охране труда. Такие выводы обнародовала в своем докладе инспекция труда в Ленобласти об итогах работы за первые три месяца этого года.

В ДЕТАЛЯХ. В первом квартале трудинспекторы области проверили 214 компаний и выявили более 2000 нарушений. По статье 5.27 КоАП РФ оштрафовали 141 должностное лицо компаний на общую сумму 515 тыс. рублей и 90 работодателей на сумму 436 тыс. рублей.

По мнению чиновников, компании часто не отслеживают, есть ли в трудовом договоре расписка сотрудника о получении второго экземпляра на руки. При ее отсутствии инспекторы могут решить, что он сотруднику не выдан, и выписать штраф (ст. 67 ТК РФ).Ревизоры констатируют: большинство проверенных компаний в нарушение кодекса не составляют графики очередных отпусков (ст. 123 ТК РФ). Не имеют правил внутреннего трудового распорядка и официально установленного перерыва на обед (ст. 108 ТК РФ). Не ведут учет рабочего времени (ст. 104 ТК РФ). Но больше претензий у инспекторов к тому, что организации не проверяют знания сотрудников по охране труда и не инструктируют их, прежде чем допустить к работе (ст. 212 ТК РФ). Руководство проходит обучение по этой тематике реже, чем раз в три года (п. 2.1.3, 2.3.1 Порядка, утв. постановлением Минтруда и Минобразования России от 13.01.03 № 1/29).

Трудинспекторы подчеркивают, что, если такие нарушения устранить до проверки, она пройдет без особых сложностей и штрафов.

Образцы кадровых документов, которые могут понадобиться на работе в любой момент, есть в разделе «Электронные помощники»>«Ваш кадровый секретарь».

Есть вопрос? Наши эксперты помогут за 24 часа! Получить ответ Новое



Ваша персональная подборка

    Подписка на статьи

    Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной статьи, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно.

    Рекомендации по теме

    Школа финансового руководителя

    Самое выгодное предложение

    Проверь свои знания и приобрети новые

    Записаться

    Самое выгодное предложение

    Самое выгодное предложение

    Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

    Живое общение с редакцией

    А еще...

    Вопрос в редакцию

    Ответы на самые интересные вопросы мы публикуем в газете.

    Вопрос чиновнику

    Горячие линии с чиновниками проходят еженедельно.

    Техподдержка

    Не работает сайт или сервисы? Не приходит газета? Пишите сюда!





    Топ-10 главных тем номера

    Как с 1 октября 2017 года оформлять счета-фактуры и вести книги по НДС

    Бухгалтерский справочник по исправлению ошибок в документах

    Как работать с онлайн-кассой после 1 июля 2017 года

    Как избежать случайных ошибок в расчете отпускных

    Как сверить налоговую нагрузку компании с безопасными показателями

    Готовые ответы на требования инспекторов по новой отчетности

    Почему блокируют клиент-банк. Реальные основания и мифы

    Как заполнять платежные поручения по взносам: новые правила

    Как компаниям платить налоги друг за друга, чтобы деньги попали в бюджет

    Бухгалтерские секреты, которые каждый день упрощают работу коллег

    © 2007–2017 ООО «Актион управление и финансы»

    Редакция газеты: info@gazeta-unp.ru | Администрация сайта: online@gazeta-unp.ru
    Политика конфиденциальности
    Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор). Свидетельство о регистрации ПИ № ФС77-62334 от 03.07.2015;
    Политика обработки персональных данных

    
    • Мы в соцсетях
    Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.

    Внимание!
    Вы читаете профессиональную статью для бухгалтера.
    Зарегистрируйтесь на сайте и продолжите чтение!

    Это бесплатно и займет 1 минуту.

    У меня есть пароль
    напомнить
    Пароль отправлен на почту
    Ввести
    Я тут впервые
    И получить доступ на сайт Займет минуту!
    Введите эл. почту или логин
    Неверный логин или пароль
    Неверный пароль
    Введите пароль
    ×
    Чтобы скачать документ, зарегистрируйтесь на сайте!

    Это бесплатно и займет всего 1 минуту.

    У меня есть пароль
    напомнить
    Пароль отправлен на почту
    Ввести
    Я тут впервые
    И получить доступ на сайт Займет минуту!
    Введите эл. почту или логин
    Неверный логин или пароль
    Неверный пароль
    Введите пароль