Надбавки и коэффициенты не входят в МРОТ, их платят сверх того

771

«…В нашем крае минимальный размер оплаты труда равен федеральному и составляет 4330 рублей. Кроме того, применяется уральский коэффициент – 15 процентов. Можем ли мы установить сотруднику оклад 2890 рублей? Тогда с учетом коэффициента он будет равен 4335 рублям, то есть выше МРОТ…»

Из письма финансового директора Любови Мадалиной, г. Пермь

Любовь, самый безопасный вариант такой: 4330 рублей – это чистый оклад, все остальные выплаты можно начислять только сверх этой суммы.

До последнего времени судьи приходили к выводу, что МРОТ уже включает в себя все надбавки (определение Верховного суда от 17.09.08 № 3-Г08-15). Однако недавно судьи высказали противоположную точку зрения. В обзоре от 10.03.10 Президиум Верховного суда пришел к выводу, что компенсационные и стимулирующие выплаты в МРОТ не входят.

Другими словами, ниже МРОТ не может быть именно базовый оклад сотрудника, а не вся его зарплата. Трудовые инспекции и судьи скорее всего будут руководствоваться последними разъяснениями Верховного суда. Поэтому безопаснее устанавливать сотрудникам оклад не ниже «минималки» и только потом увеличивать ее на районный коэффициент.

Как мы выяснили в Минздравсоцразвития России, там планируют внести поправки в Трудовой кодекс, чтобы устранить имеющееся противоречие в толковании понятия МРОТ.

Есть вопрос? Наши эксперты помогут за 24 часа! Получить ответ Новое

Читайте в первом полугодии
    Подписаться


    Ваша персональная подборка

      Подписка на статьи

      Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной статьи, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно.

      Рекомендации по теме

      Самое выгодное предложение

      Самое выгодное предложение

      Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

      Живое общение с редакцией

      А еще...

      Вопрос в редакцию

      Ответы на самые интересные вопросы мы публикуем в газете.

      Вопрос чиновнику

      Горячие линии с чиновниками проходят еженедельно.

      Техподдержка

      Не работает сайт или сервисы? Не приходит газета? Пишите сюда!





      © 2007–2018 ООО «Актион управление и финансы»

      Газета «Учет. Налоги. Право» – еженедельная газета для бухгалтеров.

      Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Учет. Налоги. Право».
      Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.
      Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор). Свидетельство о регистрации ПИ № ФС77-62334 от 03.07.2015;

      Редакция газеты: info@gazeta-unp.ru | Администрация сайта: online@gazeta-unp.ru

      
      • Мы в соцсетях
      Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Когда вы посещаете страницы сайта, мы обрабатываем ваши данные и можем передать сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – обратитесь в техподдержку.

      Внимание!
      Вы читаете профессиональную статью для бухгалтера.
      Зарегистрируйтесь на сайте и продолжите чтение!

      Это бесплатно и займет 1 минуту.

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      И получить доступ на сайт Займет минуту!
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль
      ×
      Чтобы скачать документ, зарегистрируйтесь на сайте!

      Это бесплатно и займет всего 1 минуту.

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      И получить доступ на сайт Займет минуту!
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль