Главбух, который гуляет сам по себе

562

Фронт работ – без горизонтов

Для того, кто решил стать бухгалтером, который гуляет сам по себе, рынок труда предлагает множество различных вариантов применения своих навыков и знаний. Пожалуй, самый распространенный вид «свободной» деятельности – это обслуживание бухгалтерии одного или нескольких небольших предприятий или индивидуальных предпринимателей. Здесь, как правило, объемы работы невелики и сводятся к составлению баланса, расчету налогов и сдаче отчетности.

Среди несомненных плюсов, на которые указывают бухгалтеры-внештатники, – свободный график и возможность самостоятельно регулировать рабочую нагрузку. Говорит Алина Стешкина, бухгалтер: «Обычно я не беру на себя более двух предпринимателей или малых фирм, но бывают моменты, когда есть желание заработать побольше, например, на летний отдых, – в таких случаях я ищу дополнительных клиентов. С поставленными задачами справиться легче, если все клиенты представляют один сектор бизнеса – однотипность отчетности упрощает и ускоряет процесс подготовки».

Некоторые бухгалтеры связывают с внештатной работой долгосрочные перспективы. Приобретая личный профессиональный опыт и наращивая клиентскую базу, целеустремленный и смышленый фрилансер в будущем может организовать бухгалтерское агентство, в котором непосредственно бухгалтерские услуги будут оказывать наемные работники, а новоиспеченному начальнику останется только заниматься оформлением договоров с клиентами и подсчетом прибыли. «Имея за плечами двадцатилетний опыт работы и рядовым бухгалтером, и главбухом, как в штате организации, так и в свободном плавании, я решилась на ответственный шаг – зарегистрировала собственную фирму по предоставлению бухгалтерского сопровождения.

Наняла нескольких опытных бухгалтеров из числа старых и давних коллег, в чьей компетентности я полностью уверена. Благодаря большому личному опыту и умению никогда не терять из виду даже бывших клиентов, а также положительным рекомендациям, я быстро сформировала группу постоянных клиентов фирмы. Сейчас подумываю взять в штат еще двух бухгалтеров – клиентов много, еле справляемся!» – рассказывает Лилия Антипова, руководитель организации по оказанию бухгалтерских услуг.

Сам себе хозяин

Как мы уже выяснили, одним из главных плюсов «свободной бухгалтерии» является нефиксированный график работы и возможность самостоятельно определять ее объем. Причин, по которым бухгалтер не хочет или не может работать от звонка до звонка, очень много: это декретный отпуск, состояние здоровья или просто нежелание находиться в постоянном подчинении. «Два года назад я распрощалась с работой штатного бухгалтера.

Я долго старалась держаться, несколько раз меняла место работы, но ни разу мне не удавалось попасть в такой коллектив, где работалось бы в радость. Отношения с начальством складывались по одному шаблону – босс всегда прав. Хотя случалось, что директор бывал совершенно не прав! В общем, я устала от постоянных стрессов и решила, что отныне сама себе буду начальником. Естественно, когда я заключаю с очередной фирмой договор на оказание бухгалтерских услуг, формально директор этой организации становится моим временным начальником. Но в данной ситуации уместнее назвать фирму, за которую я взялась, моим клиентом. То есть такая форма взаимоотношений подразумевает уважительное и профессиональное сотрудничество», – делится своими наблюдениями Яна Гринченко.

Еще одним преимуществом, использовать которое или нет, решает каждый для себя, является возможность освоения всех интересующих участков бухгалтерии. Конечно, этого права никто не отнимал и у штатных сотрудников, однако загруженность работой в течение всего дня зачастую не оставляет времени на самообразование. А так как чаще всего бухгалтер крупной фирмы имеет дело только с одним или несколькими участками учета или налогообложения, то перспективы освоения других направлений представляются туманными. Как правило, внештатники в самообразовании отталкиваются от принципа «работаю с тем, что нужно клиенту». Но часто встречается и иной подход – «беру ту работу, с которой я справлюсь на все сто процентов».

В отличие от своих коллег, связанных трудовыми отношениями, бухгалтер-одиночка может выбирать и то место, где он будет вести дела фирмы-клиента. Некоторые предпочитают работать дома, как, например, Марина Валиулина: «Два года назад у меня родился сын, и хотя я быстро восстановилась после родов, все-таки на работу возвращаться не решилась. У детей часто бывают различные недомогания, простуды и пр., а постоянно брать больничный мне бы никто не разрешил.

Поэтому я нашла парочку индивидуальных предпринимателей, чьими налогами и бухгалтерией я ведаю. Работаю у себя дома, так как мои индивидуалы собственными офисами не располагают. Они привозят мне необходимые документы, в случае надобности я пользуюсь справочно-правовыми системами, Интернетом (кстати, мои клиенты оплачивают мне услуги интернет-провайдера). Отчетность сдаю в инспекцию сама. Такой режим работы меня полностью устраивает, так как я всегда нахожусь дома и не волнуюсь за своего ребенка».

Однако есть и те, кому все-таки соединять воедино работу и дом не хочется. Такие бухгалтеры предпочитают вести дела в офисе организации, временно становясь частью рабочего коллектива. «Работать в офисе клиента удобнее – все документы под рукой, всегда можно напрямую задать интересующий вопрос, а не дозваниваться до человека часами. Да и каково это – переносить в свой дом кипы бумаг и загромождать свой компьютер посторонней информацией!» – считает Алина Стешкина.

Статус и доход внештатника могут быть разным

Принимая решение заняться «свободной бухгалтерией», не стоит забывать о том, что официально безработный бухгалтер и клиентуру достойную вряд ли подберет, и на пенсию себе не заработает. Поэтому официальное место работы все-таки иметь желательно. Из этой ситуации бухгалтеры выходят по-разному: одни трудоустраиваются внештатным сотрудником к одному из клиентов, другие оформляют индивидуальное предпринимательство, а третьи нанимаются на работу в фирму, предоставляющую бухгалтерские услуги на контрактной основе. Хотя доля тех, кто работает неофициально, велика.

Рассказывает бухгалтер Леонид Кириллов: «Я не имею официального места работы уже пять лет. Зато вместо того, чтобы тратить время на создание якобы легальных деловых отношений с какой-то фирмой, я зарабатываю реальные деньги. И к пенсионному возрасту я не планирую довольствоваться крошечными податями государства. Сейчас я нарабатываю материальную базу, деньги, которые впоследствии будут работать на меня».

Спрос на приходящих бухгалтеров растет, так как растут и малый бизнес, и частное предпринимательство. Найти друг друга бухгалтеру и фирме-клиенту помогают и личные контакты, и объявления в электронных СМИ, и специализированные интернет-порталы по поиску работы. Все большее развитие приобретает поиску приходящего бухгалтера с помощью аутсорсинговых фирм, специализирующихся на оказании комплекса бухгалтерских услуг. Как правило, эти организации предлагают клиенту не только текущее ведение налогового и бухгалтерского учета вкупе с составлением отчетности для налоговых инспекций и фондов, но и защиту интересов клиента в возникающих разногласиях с фискальными органами.

Уровень зарплаты бухгалтера со свободным графиком работы колеблется в пределах от 7000 до 15 000 рублей за ведение дел одного клиента. В основном такую планку ставят сами соискатели, и связано это с тем, что предполагаемый объем работы будет невелик и позволит заниматься делами еще нескольких небольших фирм. Некоторые из бухгалтеров не решаются перейти на полное фрилансерство и сотрудничают с дополнительными фирмами-клиентами, сохраняя основное постоянное место работы.

Перейти на вольные хлеба никогда не поздно. Главное, решить – нужно ли вам это. Те, кто ищет временную работу самостоятельно, дают совет: начинать бухгалтерскую карьеру все-таки лучше в коллективе. Именно здесь у новичка есть возможность получить необходимые каждому навыки работы в обществе, уяснить неписаные правила и особенности ведения дел. А уж потом, набравшись опыта, можно попробовать себя в индивидуальной деятельности.

Есть вопрос? Наши эксперты помогут за 24 часа! Получить ответ Новое



Ваша персональная подборка

    Подписка на статьи

    Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной статьи, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно.

    Рекомендации по теме

    Школа финансового руководителя

    Самое выгодное предложение

    Проверь свои знания и приобрети новые

    Записаться

    Самое выгодное предложение

    Самое выгодное предложение

    Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

    Живое общение с редакцией

    А еще...

    Вопрос в редакцию

    Ответы на самые интересные вопросы мы публикуем в газете.

    Вопрос чиновнику

    Горячие линии с чиновниками проходят еженедельно.

    Техподдержка

    Не работает сайт или сервисы? Не приходит газета? Пишите сюда!





    Топ-10 главных тем номера

    Как с 1 октября 2017 года оформлять счета-фактуры и вести книги по НДС

    Бухгалтерский справочник по исправлению ошибок в документах

    Как работать с онлайн-кассой после 1 июля 2017 года

    Как избежать случайных ошибок в расчете отпускных

    Как сверить налоговую нагрузку компании с безопасными показателями

    Готовые ответы на требования инспекторов по новой отчетности

    Почему блокируют клиент-банк. Реальные основания и мифы

    Как заполнять платежные поручения по взносам: новые правила

    Как компаниям платить налоги друг за друга, чтобы деньги попали в бюджет

    Бухгалтерские секреты, которые каждый день упрощают работу коллег

    © 2007–2017 ООО «Актион управление и финансы»

    Редакция газеты: info@gazeta-unp.ru | Администрация сайта: online@gazeta-unp.ru
    Политика конфиденциальности
    Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор). Свидетельство о регистрации ПИ № ФС77-62334 от 03.07.2015;
    Политика обработки персональных данных

    
    • Мы в соцсетях
    Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.

    Внимание!
    Вы читаете профессиональную статью для бухгалтера.
    Зарегистрируйтесь на сайте и продолжите чтение!

    Это бесплатно и займет 1 минуту.

    У меня есть пароль
    напомнить
    Пароль отправлен на почту
    Ввести
    Я тут впервые
    И получить доступ на сайт Займет минуту!
    Введите эл. почту или логин
    Неверный логин или пароль
    Неверный пароль
    Введите пароль
    ×
    Чтобы скачать документ, зарегистрируйтесь на сайте!

    Это бесплатно и займет всего 1 минуту.

    У меня есть пароль
    напомнить
    Пароль отправлен на почту
    Ввести
    Я тут впервые
    И получить доступ на сайт Займет минуту!
    Введите эл. почту или логин
    Неверный логин или пароль
    Неверный пароль
    Введите пароль