Газета

Трудоустройство молодых специалистов возвращается

  • 22 января 2008
  • 555

Квотирование осуществляется для специалистов, подготовленных в соответствии с Государственным заказом Ленобласти, прошедших итоговую аттестацию (вне зависимости от ее результатов) и желающих устроиться на работу в течение календарного года после выпуска.

Квота рабочих мест устанавливается организациям Ленинградской области, численность работников которых составляет более 30 человек, независимо от их организационно-правовых форм и форм собственности. Не коснется обязанность по трудоустройству выпускников: общественных объединений инвалидов; органов госвласти различного уровня; банкротов; компаний, осуществляющих или планирующих сокращения; организаций, в которых запрещен труд молодежи в соответствии с законодательством РФ.

Квота рабочих мест устанавливается работодателям не менее чем на один год в следующем размере: одного рабочего места – при численности работников от 31 до 100 человек; двух рабочих мест – при численности от 101 до 200 человек; не менее 1,5 процента от среднесписочной численности работников – при численности свыше 200 человек. Финансирование созданных

в рамках утвержденной программы рабочих мест должно осуществляться за счет средств работодателей, а также иных источников, предусмотренных федеральным и областным законодательствами.

* См. Областной закон от 26.12.07 № 193-оз.

Подписка на статьи

Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной статьи, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно, и не займёт много времени, а вы будете в курсе полезной информации, которая нужна Вам для работы.

Рекомендации по теме

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Мы в соцсетях
А еще:
×
Пожалуйста, войдите на сайт

Зарегистрируйтесь или войдите на сайт:

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
И получить доступ на сайт Займет минуту!
Зарегистрироваться
×
Чтобы скачать документ, зарегистрируйтесь на сайте!

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
И получить доступ на сайт Займет минуту!
Зарегистрироваться

Внимание!
Вы читаете профессиональную статью для бухгалтера.
Зарегистрируйтесь на сайте и продолжите чтение!

Мы заботимся о качестве материалов на сайте и чтобы защитить авторские права редакции, мы вынуждены размещать лучшие статьи и сервисы в закрытом доступе.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
.... чтобы ознакомиться со сведениями
Зарегистрироваться
Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.