«Птица счастья» налогового инспектора

352
В распоряжении редакции оказался любопытный проект, посвященный тому, как ФНС собирается материально стимулировать своих инспекторов хорошо работать (см. статью рядом). «Хорошо» - значит в соответствии с теми критериями, которые для налоговиков установил Минфин России.

Признаюсь, этот документ у меня поначалу вызвал удивление: почему ФНС, желая замотивировать инспекторов исполнять минфиновские критерии, тем не менее установила для них иные показатели. Однако скоро я понял, что зря заподозрил налоговое начальство в незнании элементарных менеджерских теорий управления персоналом. Проект ФНС вполне им соответствовал. Просто критерии, которые установил Минфин, налоговики «раздробили» на составляющие - видимо, чтобы инспекторам было понятнее, что от них требуется.

Но вот сами эти составляющие, по крайней мере некоторые из них, так и оставили меня в недоумении. Возьмем самый прогрессивный для нас с вами критерий эффективности работы налоговых органов, принятый Минфином: доля налогоплательщиков, удовлетворенных работой своей инспекции. Как оказалось, ФНС полагает, что «клиент» налоговой должен быть счастлив, если: а) данные из его декларации налоговики вовремя ввели в свою базу и б) его платеж не потеряли. Соответственно если инспекция не слишком запаздывает с вводом данных и имеет не критическое количество «зависших» платежей, то ее сотрудники достойны премии.

Попробуем экстраполировать предложенные ФНС показатели на деятельность финансовой службы компании. Получится, что бухгалтер должен получить премию, если он, к примеру, не слишком часто и не слишком сильно - не более чем на месяц - запаздывает сдавать отчетность и вводить «первичку».

Вот вам и странность: налоговая служба собирается особо награждать подчиненных за выполнение тех действий, которые при нормальном раскладе вообще-то входят в критический минимум профессиональных обязанностей.

Есть вопрос? Наши эксперты помогут за 24 часа! Получить ответ Новое



Ваша персональная подборка

    Подписка на статьи

    Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной статьи, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно.

    Рекомендации по теме

    Школа финансового руководителя

    Самое выгодное предложение

    Проверь свои знания и приобрети новые

    Записаться

    Самое выгодное предложение

    Самое выгодное предложение

    Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

    Живое общение с редакцией

    А еще...

    Вопрос в редакцию

    Ответы на самые интересные вопросы мы публикуем в газете.

    Вопрос чиновнику

    Горячие линии с чиновниками проходят еженедельно.

    Техподдержка

    Не работает сайт или сервисы? Не приходит газета? Пишите сюда!





    Топ-10 главных тем номера

    Как с 1 октября 2017 года оформлять счета-фактуры и вести книги по НДС

    Бухгалтерский справочник по исправлению ошибок в документах

    Как работать с онлайн-кассой после 1 июля 2017 года

    Как избежать случайных ошибок в расчете отпускных

    Как сверить налоговую нагрузку компании с безопасными показателями

    Готовые ответы на требования инспекторов по новой отчетности

    Почему блокируют клиент-банк. Реальные основания и мифы

    Как заполнять платежные поручения по взносам: новые правила

    Как компаниям платить налоги друг за друга, чтобы деньги попали в бюджет

    Бухгалтерские секреты, которые каждый день упрощают работу коллег

    © 2007–2017 ООО «Актион управление и финансы»

    Редакция газеты: info@gazeta-unp.ru | Администрация сайта: online@gazeta-unp.ru
    Политика конфиденциальности
    Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор). Свидетельство о регистрации ПИ № ФС77-62334 от 03.07.2015;
    Политика обработки персональных данных

    
    • Мы в соцсетях
    Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.

    Внимание!
    Вы читаете профессиональную статью для бухгалтера.
    Зарегистрируйтесь на сайте и продолжите чтение!

    Это бесплатно и займет 1 минуту.

    У меня есть пароль
    напомнить
    Пароль отправлен на почту
    Ввести
    Я тут впервые
    И получить доступ на сайт Займет минуту!
    Введите эл. почту или логин
    Неверный логин или пароль
    Неверный пароль
    Введите пароль
    ×
    Чтобы скачать документ, зарегистрируйтесь на сайте!

    Это бесплатно и займет всего 1 минуту.

    У меня есть пароль
    напомнить
    Пароль отправлен на почту
    Ввести
    Я тут впервые
    И получить доступ на сайт Займет минуту!
    Введите эл. почту или логин
    Неверный логин или пароль
    Неверный пароль
    Введите пароль