Мнение читателя «Я считаю, что компаниям грозят массовые проверки»

285

Статья в «УНП» лишний раз доказывает, что в последнее время налоговики проявляют серьезный интерес к системе оплаты труда в компаниях. Судебные решения, принятые по делу ООО «Редуктор-Энерго» в пользу налоговых органов, продемонстрировали проверяющим наиболее показательные способы «добычи» доказательств того, что фирма виновна в неуплате налогов при применении зарплатных схем. По моему мнению, организациям грозят массовые проверки. Теперь, после того как ФНС России направила в инспекции «ижевское дело» для использования в работе, налоговики бросятся в бой за сбором аналогичных субъективно-косвенных доказательств вины компаний, что повлечет за собой массу судебных разбирательств.

Но я считаю, что пока не будет сформировано мнение Высшего арбитражного суда по данному спору, вряд ли судебные инстанции будут руководствоваться примером ООО «Редуктор-Энерго». Выводы по этому делу были приняты исключительно на основе косвенных доказательств. В их основу легли свидетельские показания 11 из 100 работников фирмы. Однако законодатель установил для налоговых органов и для судов разные процедуры по получению таких сведений.

Что касается налоговой проверки, то инспекторы могут вызывать в качестве свидетелей лиц, которым известны какие-либо обстоятельства, имеющие значение для налогового контроля (подп. 13 п. 1 ст. 31 НК РФ). Если полученные данные отличаются от имеющихся в инспекции, у проверяющих появляются основания считать, что компания ведет учет доходов и расходов с нарушением.

Но эта методика для судов не годится. Порядок вызова свидетелей для участия в арбитражном процессе предусмотрен статьей 88 Арбитражного процессуального кодекса. Свидетели вызываются по ходатайству участников дела или по инициативе суда. Допрос свидетелей суд должен производить с предупреждением об уголовной ответственности за дачу заведомо ложных показаний или отказ от показаний (ст. 56 АПК РФ). При этом не имеет значения, что в материалах налоговой проверки уже есть протоколы допросов свидетелей. В деле ООО «Редуктор-Энерго» суд не допрашивал свидетелей. И если бы он их вызвал, еще неизвестно, какие бы он получил пояснения. Без опроса свидетелей в суде их письменные объяснения, данные налоговому органу, не могут быть приняты в качестве доказательств. Эту ошибку следовало бы устранить при новом рассмотрении дела, на что может указать только ВАС РФ.

КОММЕНТАРИЙ РЕДАКЦИИ.

Благодарим вас, Татьяна, за интересное высказанное мнение. Мы полностью разделяем ваши опасения о возможных массовых проверках компаний. Что же касается свидетельских показаний в суде, то хотим отметить два важных, на наш взгляд, аспекта. Во-первых, статья 88 АПК РФ ограничивает инициативу суда: он может вызвать в качестве свидетеля лицо «участвовавшее в составлении документа» или создании предмета, которые исследуются как письменные или вещественные доказательства. Во-вторых, не факт, что показания работников, опрошенных по ходатайству компании, пойдут ей же на пользу. Как вы верно заметили, суд предупреждает об ответственности за дачу ложных показаний (а это вплоть до пяти лет лишения свободы согласно статье 307 УК РФ). И как знать, что именно в связи с угрозой сурового наказания расскажут работники суду?..

Есть вопрос? Наши эксперты помогут за 24 часа! Получить ответ Новое



Ваша персональная подборка

    Подписка на статьи

    Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной статьи, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно.

    Рекомендации по теме

    Школа финансового руководителя

    Самое выгодное предложение

    Проверь свои знания и приобрети новые

    Записаться

    Самое выгодное предложение

    Самое выгодное предложение

    Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

    Живое общение с редакцией

    А еще...

    Вопрос в редакцию

    Ответы на самые интересные вопросы мы публикуем в газете.

    Вопрос чиновнику

    Горячие линии с чиновниками проходят еженедельно.

    Техподдержка

    Не работает сайт или сервисы? Не приходит газета? Пишите сюда!





    Топ-10 главных тем номера

    Как с 1 октября 2017 года оформлять счета-фактуры и вести книги по НДС

    Бухгалтерский справочник по исправлению ошибок в документах

    Как работать с онлайн-кассой после 1 июля 2017 года

    Как избежать случайных ошибок в расчете отпускных

    Как сверить налоговую нагрузку компании с безопасными показателями

    Готовые ответы на требования инспекторов по новой отчетности

    Почему блокируют клиент-банк. Реальные основания и мифы

    Как заполнять платежные поручения по взносам: новые правила

    Как компаниям платить налоги друг за друга, чтобы деньги попали в бюджет

    Бухгалтерские секреты, которые каждый день упрощают работу коллег

    © 2007–2017 ООО «Актион управление и финансы»

    Редакция газеты: info@gazeta-unp.ru | Администрация сайта: online@gazeta-unp.ru
    Политика конфиденциальности
    Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор). Свидетельство о регистрации ПИ № ФС77-62334 от 03.07.2015;
    Политика обработки персональных данных

    
    • Мы в соцсетях
    Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.

    Внимание!
    Вы читаете профессиональную статью для бухгалтера.
    Зарегистрируйтесь на сайте и продолжите чтение!

    Это бесплатно и займет 1 минуту.

    У меня есть пароль
    напомнить
    Пароль отправлен на почту
    Ввести
    Я тут впервые
    И получить доступ на сайт Займет минуту!
    Введите эл. почту или логин
    Неверный логин или пароль
    Неверный пароль
    Введите пароль
    ×
    Чтобы скачать документ, зарегистрируйтесь на сайте!

    Это бесплатно и займет всего 1 минуту.

    У меня есть пароль
    напомнить
    Пароль отправлен на почту
    Ввести
    Я тут впервые
    И получить доступ на сайт Займет минуту!
    Введите эл. почту или логин
    Неверный логин или пароль
    Неверный пароль
    Введите пароль