text
Газета

Бухгалтер по-домашнему

  • 14 сентября 2004
  • 431

Хотели бы вы оставаться штатным бухгалтером организации, но при этом не ходить каждый день в контору, а трудиться дома? На Западе в последнее время такая практика стала настоящей модой. Законодатели США даже поощряют те предприятия, у которых есть надомники. Например, в некоторых штатах действует закон "О чистом воздухе": предприятия могут получить налоговые льготы, если их сотрудники работают дома, а значит, не загрязняют воздух автомобильными выхлопами при ежедневных поездках в офис. А может ли работать дома российский бухгалтер? Опросив счетоводов и руководителей предприятий, мы обнаружили, что многие благосклонно воспринимают идею "бухгалтер-надомник", но... пока остерегаются применять ее сами.

Удобно, спокойно, эффективно

Среди явных преимуществ перевода на дом бухгалтеры называли в первую очередь гибкий график, спокойную обстановку, экономию времени и денег на дорогу в офис. "Когда никто не отвлекает разговорами, можно сделать гораздо больше, так что эффективность работы возрастает. Это особенно важно в период подготовки отчетности", - заметила бухгалтер из Москвы Вера Землянская. Можно "тормозить" работу, например, когда дети пришли из школы, и при желании возобновлять ее, когда домашние улеглись спать. "Очень удобно, я бы хотела так работать", - заявила главбух московского ООО "Пэт-Трейд" Ирина Медведева.

Частично эти достоинства признают и руководители. "Ответственность подчиненного повышается, когда я его не "дергаю". Этим я как бы делаю ему одолжение, и он прилагает максимум усилий, чтобы соответствовать моим ожиданиям. Да и сидение в общей комнате не идет на пользу бухгалтеру, ведь его работа не терпит суеты", - считает советник председателя совета директоров АФК "Система" Владимир Рудашевский.

Работодатели, опрошенные "УНП", признавали и другие возможные плюсы. Во-первых, экономия на аренде помещения. Во-вторых, возможность стимулировать работника, не увеличивая зарплату. В-третьих, сотрудник, работающий дома, реже болеет, поскольку меньше подвержен стрессам и переутомлению.

Как обустроить и оформить

Что потребуется для перевода современного бухгалтера на "домашний фронт"? Конечно же, главное - это компьютер. "Мне понадобились бы бухгалтерские программы, которыми я все время пользуюсь, нормативно-правовые базы, а главное - выход в Интернет и доступ к серверу компании, в которой я работаю", - быстро подсчитала свои потребности бухгалтер Юлия Крутова из Санкт-Петербурга.

Системный администратор из Москвы Михаил Цыганков считает, что такие запросы вполне выполнимы: "На сервер компании просто устанавливается дополнительный сервис, так называемая система VPN, с помощью которой можно обеспечить доступ к информации, хранящейся на сервере, из любой точки. Это сейчас практикуется не только в Москве, но и в регионах".

И разумеется, техническое оснащение домашнего офиса - забота не бухгалтера, а работодателя. Все опрошенные "УНП" руководители признали, что сами должны обеспечить "домашним" штатникам нормальные условия труда.

Что же касается трудовых отношений, то сотрудников-"домоседов" оформляют обычным трудовым договором, в котором оговариваются условия работы. "Надомники, состоящие в штате, имеют все социальные гарантии - отпуск, премии, больничные, - поделился с нами опытом генеральный директор промышленной группы "Эдельвейс" Александр Воробьев из Санкт-Петербурга. - Нет смысла экономить на этих суммах, так как они не являются принципиальными в бюджете организации".

Не в этой жизни...

Однако признавая все прелести дистанционной работы, российские компании пока не спешат "распускать по домам" своих бухгалтеров. Например, генеральный директор пензенского ООО "СКБ Амрита" Дмитрий Королев считает, что идея "домашнего" бухгалтера приемлема лишь для маленькой фирмы, а в крупной компании и тем более на производстве такая форма работы недопустима - слишком велики документооборот и количество платежей. По словам Дмитрия Львовича, невозможно дистанционно решить проблемы оформления счетов-фактур или накладных. "Сотрудник должен все время находиться при мне", - уверен Дмитрий Королев.

Главбух Анна Туганова из екатеринбургской компании ООО СКП "Калипсо" тоже засомневалась в том, что домой можно перебазировать весь объем первичной документации.

"Дома можно подводить баланс по готовым документам, но неудобно выполнять работу, связанную с повседневной деятельностью. Что же это за работа на дому получится, если постоянно придется ездить то в офис на встречи, то за документами, то на инкассацию, то в налоговую инспекцию", - так скептически настроена Нина Горохова, заместитель главбуха в столичной компании розничной торговли.

Бухгалтер московского ООО "Арманго" Наталия Киселева отметила другую трудность: если в квартире у тебя нет своей рабочей комнаты, то полноценно работать не получится. "Да и потом, дома можно слишком расслабиться. Это же привычка - отдыхать дома. Вот и получается - либо никакой рабочей атмосферы, либо никакого отдыха дома!" - шутит она.

А главбух таганрогского профучилища № 23 Ольга Турчанинова сочла, что трудно, работая дома, следить за изменениями в налоговом законодательстве, да и вообще она не хочет лишать себя общения с коллегами.

Было бы желание?

Судя по отзывам наших респондентов, бухгалтеры еще не скоро займутся работой на дому, однако сторонники бухучета по-домашнему уверены, что надо лишь перебороть стереотипы. Московский главбух Ирина Медведева считает, что современный уровень развития технологий вполне позволит бухгалтеру работать дома без ущерба для дела: "Есть мобильная телефония, электронная почта, доступ к офисному серверу. Для решения неотложных проблем в офисе может сидеть главбух, а остальные бухгалтеры будут с ним на связи и смогут выполнять текущие поручения".

А советник председателя совета директоров АФК "Система" Владимир Рудашевский подчеркивает, что работодателям надо преодолеть ложные страхи: "Думаю, руководитель просто боится утратить контроль над сотрудниками. Но в первую очередь начальник должен уметь ставить перед каждым подчиненным четкие задачи. Даже если бухгалтеры дома между отчетами будут писать романы, ну и что? Ведь и на работе их особенно не проконтролируешь. Важен результат".

Подписка на статьи

Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной статьи, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно, и не займёт много времени, а вы будете в курсе полезной информации, которая нужна Вам для работы.

Рекомендации по теме

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Мы в соцсетях
А еще:
×
×
Чтобы скачать документ, зарегистрируйтесь на сайте!

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
И получить доступ на сайт Займет минуту!

Внимание!
Вы читаете профессиональную статью для бухгалтера.
Зарегистрируйтесь на сайте и продолжите чтение!

Мы заботимся о качестве материалов на сайте и чтобы защитить авторские права редакции, мы вынуждены размещать лучшие статьи и сервисы в закрытом доступе.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
.... чтобы ознакомиться со сведениями
Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.