Страховые взносы в 2015 году: новые тарифы и другие изменения

17855
В расчете и уплате страховых взносов в 2015 году много изменений. Все поправки вступили в силу с 1 января. Расскажем о них подробно и приведем ставки страховых взносов 2015.

В 2015 году компании и предприниматели  рассчитывают и платят страховые взносы по-новому. Изменения утверждены Федеральным законом от 28.06.2014 № 188-ФЗ, Федеральным законом от 01.12.2014 № 407-ФЗ и Федеральным законом от 01.12.2014 № 406-ФЗ. Предельная база для начисления страховых взносов в 2015 году: в ПФР - 711 тыс. рублей, в ФСС - 670 тыс. рублей. Новая предельная величина базы для начисления страховых взносов в 2015 году утверждена постановлением Правительства РФ  от 04.12.2014 № 1316.

Страховые взносы в 2015 году платят в рублях и копейках

Страховые взносы теперь платят без округления сумм - в рублях и копейках (ч. 7 ст. 15 Федерального закона от 24.07.2009 № 212-ФЗ в ред. закона № 188-ФЗ). Ранее взносы начисляли с копейками, а платить их закон требовал в рублях. Из-за этого были копеечные недоимки. И хотя Минтруд запретил взыскивать такие суммы (письмо от 14.02.2013 № 17–4/264), многие фонды на местах это делали. 

Можно зачесть разные страховые взносы

Компании теперь вправе зачесть переплату одних взносов в другие, то есть по другому виду страхования. Но у страховых взносов должен быть один администратор (ч. 21 ст. 26 закона № 212-ФЗ в ред.закона № 188-ФЗ). Например, Пенсионный фонд администрирует пенсионные и медицинские взносы, поэтому их можно зачесть между собой. Аналогично и ФСС вправе направить переплату взносов по нетрудоспособности и материнству в счет взносов на травматизм (письмо Минтруда России от 24.09.2014 № 17–3/В-451). А вот зачесть взносы в ПФР и ФСС между собой не получится. Ведь администратор этих платежей разный.

Новый порядок распространяется на переплату за любой период. Если компания хочет зачесть текущую переплату, надо подать соответствующее заявление.  

Подробнее о новом порядке исчисления и уплаты страховых взносов в 2015 году смотрите в Школе финансового руководителя.

Страховые взносы в 2015 году: новые тарифы и другие изменения

 

Фонд начислит пени за день платежа по взносам

С 2015 года фонды начисляют пени за просрочку взносов по день оплаты включительно (ч. 3 ст. 25 закона № 212-ФЗ в ред. закона № 188-ФЗ). 

Изменятся тарифы страховых взносов в ПФР

Увеличились дополнительные тарифы в ПФР для компаний, у которых нет действующих результатов аттестации рабочих мест или отчета о специальной оценке условий труда. Но только с выплат сотрудникам, занятым на вредных и тяжелых работах (список 1 и 2). Кроме того, в 2015 году для некоторых организаций завершается период применения пониженных тарифов взносов.

Сельхозпроизводители, СМИ, а также организации, в которых работают инвалиды, больше не вправе применять льготные тарифы (см. табл. 1). Дополнительные тарифы в ПФР с выплат сотрудникам, занятым во вредных условиях и имеющим право на досрочную пенсию, изменились у организаций, которые не провели аттестацию или специальную оценку (см. табл. 2). Такие компании перечисляют 9 процентов с зарплаты работников из списка 1 и 6 процентов - из списка 2 (утв.постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 № 10). Если же компания провела спецоценку, то по ее результатам она вправе применять дифференцированные тарифы, снижая нагрузку от 8 процентов до 0 (ч. 2.1 ст. 58.3 закона № 212-ФЗ). Но результаты аттестации рабочих мест позволят снизить дополнительный тариф только до 2 процентов.

Общие ставки страховых взносов 2015

В какой фонд перечислять взносы Тарифы, %
Общий Упрощенка с льготной деятельностью IT-компании СМИ Выплаты в пользу инвалидов
2014 год 2015 год 2014 год 2015 год
С выплат в пределах лимита (в 2014 г. — 624 тыс. руб., в 2015 г. ПФР — 711 тыс. руб., ФСС — 670 тыс. руб.)
Совокупный тариф, из него: 30 20 14 30 30 27,1 30
ПФР 22 20 8 23,2 22 21 22
ФСС 2,9 2 2,9 2,9 2,4 2,9
ФФОМС 5,1 4 3,9 5,1 3,7 5,1
С выплат, превышающих 711 тыс. рублей в 2015 году
ПФР 10 10 10
ФФОМС 5,1 4 5,1 5,1

Дополнительные ставки страховых взносов 2015

Наличие аттестации или спецоценки Условия труда Дополнительный тариф, %
Компания не провела ни спецоценку, ни аттестацию Список 1 9
Список 2 6
Компания провела аттестацию Опасные (4-й класс) 8
Вредные Подкласс 3.4 7
Подкласс 3.3 6
Подкласс 3.2 4
Подкласс 3.1 2
Допустимые (2-й класс) Список 1–9
Список 2–6
Оптимальные (1-й класс)
Компания провела спецоценку Опасные (4-й класс) 8
Вредные Подкласс 3.4 7
Подкласс 3.3 6
Подкласс 3.2 4
Подкласс 3.1 2
Допустимые (2-й класс) 0
Оптимальные (1-й класс) 0

Отступные при увольнении освободили от страховых взносов в 2015 году

Любые выходные пособия сотрудникам, выплаченные при увольнении, с этого года освобождены от взносов в пределах трех средних заработков, а в районах Крайнего Севера и приравненных к нему местностях - шести средних заработков (подп. «д» п. 2 ч. 1 ст. 9 закона № 212-ФЗ в ред. закона № 188-ФЗ). Это правило будет действовать независимо от причин увольнения. То есть можно освободить от взносов выходное пособие, выплаченное в том числе по соглашению сторон.

Ранее от взносов были освобождены только компенсации при увольнении, предусмотренные законодательством. Например, при сокращении штата, ликвидации. А с компенсаций при увольнении по соглашению сторон компании начисляли взносы (письмо Минздравсоцразвития России от 26.05.2010 № 1343-19).

Фонды смогут продлить проверку и назначить повторную

Фонды с 2015 года получили право продлить проверку с двух до шести месяцев (ч. 11.1 ст. 29 закона № 212-ФЗ в ред. закона № 188-ФЗ). Но только по определенным основаниям (фонд получил информацию о нарушениях законодательства о взносах, у компании более четырех филиалов и др.). Кроме того, фонд вправе провести повторную ревизию. Например, если компания подаст уточненный расчет с уменьшением взносов за уже проверенный период.

За всех иностранцев надо платить страховые взносы в ПФР

С зарплаты временно пребывающих иностранцев надо платить страховые взносы в ПФР независимо от того, на какой срок с ними заключен трудовой договор. Если в прошлом году иностранец работал менее шести месяцев, а в 2015 году контракт продолжается, взносы надо перечислять с выплат за 2015 год.

Можно получить отсрочку по страховым взносам в 2015 году

С 2015 года некоторые компании получили в фондах отсрочку (рассрочку) на уплату взносов на срок не более года (ст. 18.1–18.5 закона № 212-ФЗ, введены законом № 188-ФЗ). Возможность продления сроков оплаты взносов и ранее была в законе (п. 11 ч. 1 ст. 9 закона № 212-ФЗ). Но механизм предоставления отсрочки был не определен. Поэтому фонды отказывали страхователям и судьи их поддерживали (постановление Президиума ВАС РФ от 16.04.2013 № 16929/12). Перечень оснований для отсрочки (рассрочки) закрытый.

Есть вопрос? Наши эксперты помогут за 24 часа! Получить ответ Новое



Ваша персональная подборка

    Подписка на статьи

    Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной статьи, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно.

    Рекомендации по теме

    Школа финансового руководителя

    Самое выгодное предложение

    Проверь свои знания и приобрети новые

    Записаться

    Самое выгодное предложение

    Самое выгодное предложение

    Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

    Живое общение с редакцией

    А еще...

    Вопрос в редакцию

    Ответы на самые интересные вопросы мы публикуем в газете.

    Вопрос чиновнику

    Горячие линии с чиновниками проходят еженедельно.

    Техподдержка

    Не работает сайт или сервисы? Не приходит газета? Пишите сюда!





    Топ-10 главных тем номера

    Как с 1 октября 2017 года оформлять счета-фактуры и вести книги по НДС

    Бухгалтерский справочник по исправлению ошибок в документах

    Как работать с онлайн-кассой после 1 июля 2017 года

    Как избежать случайных ошибок в расчете отпускных

    Как сверить налоговую нагрузку компании с безопасными показателями

    Готовые ответы на требования инспекторов по новой отчетности

    Почему блокируют клиент-банк. Реальные основания и мифы

    Как заполнять платежные поручения по взносам: новые правила

    Как компаниям платить налоги друг за друга, чтобы деньги попали в бюджет

    Бухгалтерские секреты, которые каждый день упрощают работу коллег

    © 2007–2017 ООО «Актион управление и финансы»

    Редакция газеты: info@gazeta-unp.ru | Администрация сайта: online@gazeta-unp.ru
    Политика конфиденциальности
    Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор). Свидетельство о регистрации ПИ № ФС77-62334 от 03.07.2015;
    Политика обработки персональных данных

    
    • Мы в соцсетях
    Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.

    Внимание!
    Вы читаете профессиональную статью для бухгалтера.
    Зарегистрируйтесь на сайте и продолжите чтение!

    Это бесплатно и займет 1 минуту.

    У меня есть пароль
    напомнить
    Пароль отправлен на почту
    Ввести
    Я тут впервые
    И получить доступ на сайт Займет минуту!
    Введите эл. почту или логин
    Неверный логин или пароль
    Неверный пароль
    Введите пароль
    ×
    Чтобы скачать документ, зарегистрируйтесь на сайте!

    Это бесплатно и займет всего 1 минуту.

    У меня есть пароль
    напомнить
    Пароль отправлен на почту
    Ввести
    Я тут впервые
    И получить доступ на сайт Займет минуту!
    Введите эл. почту или логин
    Неверный логин или пароль
    Неверный пароль
    Введите пароль