На Алтае обязательный медстрах урегулирован в деталях

412
Теперь в Алтайском крае организации будут проводить обязательное медицинское страхование своих работников по правилам, утвержденым постановлением администрации Алтайского края от 30.05.03 № 284. Правила распространяются и на неработающих (которых страхуют администрации городов и районов края), и на работающих граждан (которых страхуют их работодатели), а также на самозанятых граждан, например на индивидуальных предпринимателей. Последние страхуются самостоятельно.

Теперь в Алтайском крае организации будут проводить обязательное медицинское страхование своих работников по правилам, утвержденым постановлением администрации Алтайского края от 30.05.03 № 284. Правила распространяются и на неработающих (которых страхуют администрации городов и районов края), и на работающих граждан (которых страхуют их работодатели), а также на самозанятых граждан, например на индивидуальных предпринимателей. Последние страхуются самостоятельно.

Договор обязательного медицинского страхования, по которому застрахованному гражданину будет предоставляться медпомощь, заключается со страховой медицинской организацией. Причем в пункте 1.6 правил особо отмечено, что страховые медицинские организации "осуществляют обязательное медицинское страхование на некоммерческой основе". Подтверждением того, что гражданин застрахован, является полис.

В Алтайском крае к вопросу урегулирования взаимоотношений работодателя, выступающего в качестве страхователя, и страховщика подошли серьезно. Обязанности и страховой организации, и работодателя детально расписаны в договоре обязательного медицинского страхования граждан, который является приложением к правилам. Так, по просьбе страховщика работодатель обязан предоставить информацию о состоянии здоровья своих работников. И в любом случае организация обязана назначить из числа работников представителя для координации взаимоотношений по страхованию и выдаче полисов.

Прямо закреплены сроки выдачи полисов. Страховщик обязан выдать полисы работодателю в течение семи дней со дня заключения договора обязательного медицинского страхования или получения списков застрахованных лиц. Причем если страховая организация нарушит сроки выдачи полисов, она должен будет заплатить страхователю штраф в размере 1 МРОТ. Работодатель в свою очередь обязан выдать полисы работникам (под роспись!) в течение 15 дней после получения их от страховщика.

А если работник увольняется, работодатель обязан забрать у него полис и в течение месяца вернуть полис страховой организации.

Есть вопрос? Наши эксперты помогут за 24 часа! Получить ответ Новое



Ваша персональная подборка

    Подписка на статьи

    Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной статьи, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно.

    Рекомендации по теме

    Школа финансового руководителя

    Самое выгодное предложение

    Проверь свои знания и приобрети новые

    Записаться

    Самое выгодное предложение

    Самое выгодное предложение

    Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

    Живое общение с редакцией

    А еще...

    Вопрос в редакцию

    Ответы на самые интересные вопросы мы публикуем в газете.

    Вопрос чиновнику

    Горячие линии с чиновниками проходят еженедельно.

    Техподдержка

    Не работает сайт или сервисы? Не приходит газета? Пишите сюда!





    Топ-10 главных тем номера

    Как с 1 октября 2017 года оформлять счета-фактуры и вести книги по НДС

    Бухгалтерский справочник по исправлению ошибок в документах

    Как работать с онлайн-кассой после 1 июля 2017 года

    Как избежать случайных ошибок в расчете отпускных

    Как сверить налоговую нагрузку компании с безопасными показателями

    Готовые ответы на требования инспекторов по новой отчетности

    Почему блокируют клиент-банк. Реальные основания и мифы

    Как заполнять платежные поручения по взносам: новые правила

    Как компаниям платить налоги друг за друга, чтобы деньги попали в бюджет

    Бухгалтерские секреты, которые каждый день упрощают работу коллег

    © 2007–2017 ООО «Актион управление и финансы»

    Редакция газеты: info@gazeta-unp.ru | Администрация сайта: online@gazeta-unp.ru
    Политика конфиденциальности
    Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор). Свидетельство о регистрации ПИ № ФС77-62334 от 03.07.2015;
    Политика обработки персональных данных

    
    • Мы в соцсетях
    Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.

    Внимание!
    Вы читаете профессиональную статью для бухгалтера.
    Зарегистрируйтесь на сайте и продолжите чтение!

    Это бесплатно и займет 1 минуту.

    У меня есть пароль
    напомнить
    Пароль отправлен на почту
    Ввести
    Я тут впервые
    И получить доступ на сайт Займет минуту!
    Введите эл. почту или логин
    Неверный логин или пароль
    Неверный пароль
    Введите пароль
    ×
    Чтобы скачать документ, зарегистрируйтесь на сайте!

    Это бесплатно и займет всего 1 минуту.

    У меня есть пароль
    напомнить
    Пароль отправлен на почту
    Ввести
    Я тут впервые
    И получить доступ на сайт Займет минуту!
    Введите эл. почту или логин
    Неверный логин или пароль
    Неверный пароль
    Введите пароль