Работников, труд которых требуется время от времени, компания может перевести на режим неполного рабочего времени

87
Можно ли начислять заработную плату раз в квартал руководителю и бухгалтеру, которые выполняют небольшой объем работы и трудятся неполное рабочее время.

Наша организация сейчас регулярную деятельность не ведет. В штате числятся только руководитель и бухгалтер. Ежемесячно платить зарплату не можем, да и не за что — фронт работ невелик. Можно ли начислять зарплату раз в квартал?

Отвечает Дмитрий Малинин, эксперт журнала «Главбух»

Да, можно, но с некоторыми оговорками. Для этого нужно ввести особый график. Во-первых, установить режим неполного рабочего времени (ст. 93 ТК РФ). Сделать это можно только с согласия работников.

Во-вторых, учитывать рабочее время суммарно, установив, сколько часов должен отработать каждый сотрудник в целом за квартал (ст. 104 кодекса). При этом в табеле учета рабочего времени отмечать, что сотрудник выходил на работу только в один из месяцев и при этом выполнил квартальную норму. В этом случае не будет оснований для выплаты ему зарплаты за два других месяца в расчетном квартале. Ведь в них он не отработал ни минуты.

Впрочем, в такой ситуации споры с проверяющими все равно не исключены. Ревизоры из трудовой инспекции могут посчитать, что этот режим работы не отменяет обязанности работодателя выдавать заработную плату минимум два раза в месяц (ст. 136 ТК РФ).

Избежать претензий наверняка можно, заключая с работниками срочные договоры на тот месяц, в котором требуется их труд (ст. 59 кодекса). Например, с бухгалтером — на один месяц, следующий за отчетным кварталом, в течение которого он обработает то немногое, что накопилось за истекший квартал, и сдаст отчетность. А за труд заплатить ему, например, 15-го и 30-го числа этого же месяца.

Но с директором этот вариант не пройдет — организация не может остаться без руководства. На время отсутствия он может брать отпуск без сохранения заработной платы.

Есть вопрос? Наши эксперты помогут за 24 часа! Получить ответ Новое



Школа финансового руководителя

Самое выгодное предложение

Проверь свои знания и приобрети новые

Записаться

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией

А еще...

Вопрос в редакцию

Ответы на самые интересные вопросы мы публикуем в газете.

Вопрос чиновнику

Горячие линии с чиновниками проходят еженедельно.

Техподдержка

Не работает сайт или сервисы? Не приходит газета? Пишите сюда!


Рассылка




© 2007–2016 ООО «Актион управление и финансы»

Редакция газеты: info@gazeta-unp.ru | Администрация сайта: online@gazeta-unp.ru Политика конфиденциальности Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор). Свидетельство о регистрации Эл №ФС77-43629 от 18.01.2011


Внимание! Вы читаете профессиональную статью для бухгалтера.
Зарегистрируйтесь на сайте и продолжите чтение!

Это бесплатно и займет 1 минуту.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
×
Чтобы скачать документ, зарегистрируйтесь на сайте!

Это бесплатно и займет всего 1 минуту.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль