3 месяца подписки в подарок | 8(800)550-07-98
Газета

Ежемесячная отчетность в ПФР в 2016 году

  • 29 января 2016
  • 79262

Ежемесячную отчетность в ПФР по форме СЗВ-М с 2016 года должны все работодатели, как организации, так и предприниматели. Подробнее об этом читайте в статье.

Важное в статье:

  • Новая ежемесячная отчетность в ПФР с 2016 года
  • Сроки сдачи ежемесячной отчетности в ПФР 2016
  • Форма СЗВ-М в 2016 году (Сведения о застрахованных лицах)
  • Штраф за ежемесячную отчетность в ПФР с 2016 года

Новая ежемесячная отчетность в ПФР с 2016 года

Компании будут сдавать отчетность в ПФР ежемесячно с 2016 года. Сведения о работниках надо будет сдавать не позднее 10-го числа каждого месяца. А именно, сообщать в фонд Ф.И.О., ИНН и СНИЛС сотрудников, а также работающих по договорам подряда. Такое дополнение в статью 11 Федерального закона от 01.04.1996 № 27-ФЗ начнет действовать с 1 апреля 2016 года.

Для чего нужна ежемесячная отчетность в ПФР с 2016 года

Ежемесячные сведения нужны ПФР для правильного расчета пенсий. Их будут индексировать только неработающим пенсионерам, поэтому фонду нужно знать, кто работает, а кто нет.

Как рассказали «УНП» в Минтруде, новый отчет будет состоять только из сведений о компании, списка работников и номеров их документов. Никаких начислений и сумм взносов. Поэтому форма ежемесячной отчетности в ПФР будет очень простой. При необходимости отчетность можно будет скорректировать. Проект бланка ежемесячной отчетности в ПФР с 2016 года уже готов (смотрите ниже). 

Сроки сдачи ежемесячной отчетности в ПФР 2016

С 1 апреля 2016 года организациям предстоит сдавать индивидуальные сведения в ПФР каждый месяц. Срок сдачи ежемесячной отчетности в ПФР 2016 – не позднее 10 числа месяца, следующего за отчетным.

Сроки сдачи ежемесячной отчетности в ПФР 2016

Апрель

Май

Июнь

Июль

Август

Сентябрь

Октябрь

Ноябрь

Декабрь

10 мая 2016 года

10 июня 2016 года

11 июля 2016 года

10 августа 2016 года

12 сентября 2016 года

10 октября 2016 года

10 ноября 2016 года

12 декабря 2016 года

10 января 2017 года

Подписка на статьи

Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной статьи, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно, и не займёт много времени, а вы будете в курсе полезной информации, которая нужна Вам для работы.

Рекомендации по теме

Академия "Учет.Налоги.Право"

Самое выгодное предложение

Проверь свои знания и приобрети новые

Записаться

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

-->

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Мы в соцсетях
А еще:
×
Чтобы скачать документ, зарегистрируйтесь на сайте!

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
... или войти через соц.сети
Зарегистрироваться
×
 

Простите, что прерываем чтение:

Чтобы обеспечить качество материалов и защитить авторские права редакции, многие статьи на нашем сайте находятся в закрытом доступе.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
... или войти через соц.сети
ЗАРЕГИСТРИРОВАТЬСЯ

Внимание!
Вы читаете профессиональную статью для бухгалтера.
Зарегистрируйтесь на сайте и продолжите чтение!

Мы заботимся о качестве материалов на сайте и чтобы защитить авторские права редакции, мы вынуждены размещать лучшие статьи и сервисы в закрытом доступе.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
.... чтобы ознакомиться со сведениями
Зарегистрироваться
Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.