text
Учет. Налоги. Право

Как учесть расходы на страхование работников

  • 12 февраля 2016
  • 109

Если компания оплатила медицинскую страховку, а в число застрахованных включила не только работников, но и подрядчиков, страховку можно списать лишь частично.

Компания вправе списать расходы на страхование сотрудников при определенных условиях:

  1. Размер затрат не должен превышать 6% от фонда оплаты труда за отчетный период;
  2. У страховщика должна быть лицензия;
  3. Договор должен быть заключен на срок не менее года (п. 16 ст. 255 НК РФ);
  4. С работником должен быть заключен трудовой договор.

Списать расходы по договору подряда не получится (п. 6 ст. 270 НК РФ). Ведь по таким договорам «физик» не признается сотрудником компании (ст. 16 ТК РФ).

Пример

Договор медицинского страхования действует с 20 августа 2015 года по 19 августа 2016 года. Компания застраховала 100 человек, из них 90 работников. Единовременный взнос составил 80 000 руб. За работников — 72 000 руб. (80 000 руб. : 100 чел. × 90 чел.).

Фонд оплаты труда сотрудников за девять месяцев — 500 тыс. рублей. Компания вправе учесть не выше 30 000 руб. (500 000 руб. × 6% : 100%).

В августе и сентябре договор будет действовать 42 дня (12 30).

За девять месяцев можно списать 8284,93 руб. (72 000 руб. : 365 дн. × 42 дн.).

Подписка на статьи

Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной статьи, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно.

Рекомендации по теме

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Мы в соцсетях
А еще:

Внимание!
Вы читаете профессиональную статью для бухгалтера.
Зарегистрируйтесь на сайте и продолжите чтение!

Это бесплатно и займет менее минуты!

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
×
Чтобы скачать документ, зарегистрируйтесь на сайте!

Это бесплатно и займет всего 1 минуту.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.