text
Учет. Налоги. Право

Минфин запрещает списывать расходы компании на спорт и фитнес

  • 31 декабря 2014
  • 43

Документ: Письмо Минфина России от 17 октября 2014 г. № 03-03-06/1/52376. Что изменилось в работе: Стало ясно, что включать в расходы компенсацию стоимости занятий в спортивных секциях и фитнес-клубах рискованно.

Минфин запрещает списывать расходы компании на спорт и фитнес
 Подсказывает Иван Шкловец, заместитель руководителя Роструда: — Работодатель не обязан включать в свой ежегодный перечень мероприятий по улучшению условий и охраны труда все пункты из Типового перечня. Но на утвержденные компанией мероприятия надо направлять не менее 0,2 процента от прямых расходов.

Расходы на проведение мероприятий по развитию физической культуры и спорта нельзя учесть при расчете налога на прибыль. Такую спорную точку зрения впервые высказали специалисты Минфина в ответе на запрос редакции журнала «Главбух» (письмо от 17 октября 2014 г. № 03-03-06/1/52376).

С 8 июля 2014 года список мероприятий по улучшению условий труда дополнили пунктом, посвященным развитию спорта в трудовых коллективах. В этом пункте упомянуты, к примеру, занятия в спортивных клубах и секциях, оборудование помещений для занятий спортом, приобретение спортивного инвентаря, организация соревнований (приказ Минтруда России от 16 июня 2014 г. № 375н). Несмотря на это, чиновники считают, что компании не вправе включить стоимость данных мероприятий в расходы (подп. 7 п. 1 ст. 264 НК РФ). Ведь оплата занятий работников в спортивных секциях и клубах значится в перечне затрат, не учитываемых при расчете налога на прибыль (п. 29 ст. 270 НК РФ).

Подход спорный. Компания не обязана вкладывать деньги в развитие физкультуры и спорта (см. мнение чиновника). Но только до тех пор, пока не включит оплату спортивных занятий в свой перечень мероприятий по улучшению условий труда. Кстати, компаниям и до появления поправок удавалось отстоять такие расходы в суде. Срабатывали два главных аргумента. Во-первых, условие о финансировании спорта зафиксировано в трудовых и коллективных договорах. Во-вторых, затраты направлены на повышение производительности труда (постановления ФАС Поволжского округа от 6 декабря 2012 г. по делу № А65-30795/2011, ФАС Уральского округа от 5 сентября 2011 г. № Ф09-5411/11).

Подписка на статьи

Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной статьи, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно.

Рекомендации по теме

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Мы в соцсетях
А еще:

Внимание!
Вы читаете профессиональную статью для бухгалтера.
Зарегистрируйтесь на сайте и продолжите чтение!

Это бесплатно и займет менее минуты!

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
×
Чтобы скачать документ, зарегистрируйтесь на сайте!

Это бесплатно и займет всего 1 минуту.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.