text
Учет. Налоги. Право

Долг сотрудника по отпускным облагается НДФЛ

  • 31 декабря 2014
  • 22

Документ: Письмо Минфина России от 17 июня 2014 г. № 03-04-06/28915. Что изменилось в работе: Надо начислять НДФЛ с неотработанных отпускных, которые работник так и не вернул компании ни до, ни после увольнения.

Отпускные, которые работник получил авансом, а при увольнении так и не вернул, облагаются НДФЛ. Исчислить налог надо после того, как пройдет три года с момента образования долга. К такому выводу впервые пришли в Минфине России (письмо от 17 июня 2014 г. № 03-04-06/28915).

При увольнении сотрудника компания вправе взыскать с него отпускные за неотработанные дни отдыха. Это можно сделать только с согласия работника (ст. 137 ТК РФ). Но получить такое согласие удается не всегда. Взыскать эти суммы через суд тоже проблематично (определения Московского городского суда от 8 августа 2011 г. по делу № 33–23166, Санкт-Петербургского городского суда от 21 сентября 2011 г. № 33–14380/2011).

В таком случае в учете компании за сотрудником остается долг, который списывают по истечении срока исковой давности, то есть через три года. Чиновники считают, что в этот момент компания прощает долг работнику. А значит, у него образуется доход, с которого организация, как налоговый агент, должна исчислить НДФЛ.

Удержать налог у бывшего работника не получится. Следовательно, организации понадобится сообщить о неудержанном НДФЛ в инспекцию и самому сотруднику. Срок — не позднее 31 января следующего года (п. 5 ст. 226 НК РФ).

Подписка на статьи

Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной статьи, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно.

Рекомендации по теме

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Мы в соцсетях
А еще:

Внимание!
Вы читаете профессиональную статью для бухгалтера.
Зарегистрируйтесь на сайте и продолжите чтение!

Это бесплатно и займет менее минуты!

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
×
Чтобы скачать документ, зарегистрируйтесь на сайте!

Это бесплатно и займет всего 1 минуту.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.