🎉 Блестящее предложение по подписке - скидка и 3 месяца в подарок! >> | ☎ 8 (800) 550-07-98
Газета

Сроки договора подряда: два уточнения уберегут от споров

  • 21 октября 2014
  • 212

В договорах подряда часто пишут лишь общий срок, когда контрагент должен сдать проект. Но если выполнение работ зависит от требований заказчика (разработка сайта, дизайна и т. д.), то нередко сроки договора подряда нарушаются.

Подрядчики ссылаются на то, что сам заказчик не вовремя передал техническое задание или не согласовал какие-то детали. А без этого контрагент не мог приступить к работе и нарушил сроки выполнения работ по договору подряда.

Чтобы избежать ненужных споров о сроке в договоре подряда, в нем стоит прописать точную дату или период, когда стороны должны согласовать итоговое задание. Для этого сначала стоит установить порядок, по которому заказчик будет обсуждать с подрядчиком текст задания, согласовывать доработки и т. п. Например, зафиксировать, что представители встречаются каждую неделю в определенное время. Результаты переговоров и требуемых доработок стоит фиксировать письменно, по электронке, но не устно или по телефону. Иначе заказчик не сможет доказать, что именно он требовал. Итогом этих встреч должно стать согласованное техническое задание. Конечно, не исключена ситуация, что стороны будут очень долго обговаривать все детали. А значит, в первоначальный срок договора подряда вторая сторона точно не уложится. На этот случай можно привязать срок исполнения заказа к моменту передачи согласованного задания. Например, можно записать: «Подрядчик обязуется выполнить и передать результат работ Заказчику не позднее 30 календарных дней со дня получения согласованного технического задания». При таких условиях обе стороны договора будут четко знать, что и в какие сроки должны сделать.

Подписка на статьи

Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной статьи, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно, и не займёт много времени, а вы будете в курсе полезной информации, которая нужна Вам для работы.

Рекомендации по теме

Академия "Учет.Налоги.Право"

Самое выгодное предложение

Проверь свои знания и приобрети новые

Записаться

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

-->

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Мы в соцсетях
А еще:
×
Чтобы скачать документ, зарегистрируйтесь на сайте!

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
И получить доступ на сайт Займет минуту!
Зарегистрироваться
Пожалуйста, войдите на сайт

Зарегистрируйтесь или войдите на сайт:

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
И получить доступ на сайт Займет минуту!
Зарегистрироваться

Внимание!
Вы читаете профессиональную статью для бухгалтера.
Зарегистрируйтесь на сайте и продолжите чтение!

Мы заботимся о качестве материалов на сайте и чтобы защитить авторские права редакции, мы вынуждены размещать лучшие статьи и сервисы в закрытом доступе.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
.... чтобы ознакомиться со сведениями
Зарегистрироваться
Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.