Как оформить договор подряда с работником на фрилансе или в декрете

215
Договор подряда с работником - тема, которая часто вызывает вопросы у кадровиков и бухгалтеров. Например, не потеряет ли сотрудница детское пособие в 2016 году, если согласится подработать, находясь в отпуске по уходу за ребенком? И как оформить на работу фрилансера?

Договор подряда с работником в декрете

Предположим, сотрудница ушла в отпуск по уходу за ребенком в 2016 году. Компания хочет заключить договор подряда с работником на две недели. Должностные обязанности отличаются от основных, до декрета. Не повлияет ли работа во время декрета на право получать пособие?

Сотрудница не потеряет право на детское пособие в 2016 году, во время работы по договору подряда и после его окончания.

Отпуск по уходу за ребенком 2016 имеет право сочетаться с работой на условиях неполного дня. В этом случае работа в декрете не помешает праву на пособие. Об этом прямо сказано в статье 256 ТК РФ.

Работу по гражданско-правовому договору трудовое законодательство не регулирует. А значит, во время отпуска по уходу за ребенком компания может заключить договор подряда с работником. На детское пособие в 2016 году это никак не повлияет.

В то же время компания одновременно является работодателем и выплачивает этой сотруднице детское пособие. Поэтому важно, чтобы договор подряда с работником не имел признаков трудового. Иначе ФСС может отказать в возмещении расходов. Учитывая, что сотрудница выполнит по подряду работы, отличные от ее должностных функций, и делать это она будет всего пару недель, проблем возникнуть не должно.

Договор подряда с работником на фрилансе

У компании могут быть несколько фрилансеров, которые выполняют разовые работы. Правомерно ли заключать договор подряда с работником в таких ситуацяих? 

Это зависит от условий работы. Если компания высылает фрилансерам задания, и ждет их выполнения к определенному сроку, и после этого платит - тогда все в порядке. И трудовой договор можно не заключать.

В то же время с фрилансерами можно заключить трудовые договоры о дистанционной работе. При таких отношениях работники сами организуют режим труда и отдыха, если стороны не установят иные правила в договоре.

Есть вопрос? Наши эксперты помогут за 24 часа! Получить ответ Новое



Ваша персональная подборка

    Подписка на статьи

    Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной статьи, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно.

    Рекомендации по теме

    Школа финансового руководителя

    Самое выгодное предложение

    Проверь свои знания и приобрети новые

    Записаться

    Самое выгодное предложение

    Самое выгодное предложение

    Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

    Живое общение с редакцией

    А еще...

    Вопрос в редакцию

    Ответы на самые интересные вопросы мы публикуем в газете.

    Вопрос чиновнику

    Горячие линии с чиновниками проходят еженедельно.

    Техподдержка

    Не работает сайт или сервисы? Не приходит газета? Пишите сюда!





    Все изменения с 1 июля 2017 года

    Изменения в налоговом законодательстве с 1 июля 2017 года в России

    Изменения в счетах-фактурах с 1 июля 2017 года

    Новый формат счета-фактуры с 1 июля 2017 года: образец

    УПД с 01.07.2017 года: образец заполнения

    Новая форма счета-фактуры с 01.07.2017 образец

    Расчет зарплаты и среднего заработка с 1 июля 2017 года: изменения, примеры

    Пособия с 1 июля 2017 года: новые размеры, примеры расчета

    МРОТ с 1 июля 2017 года в России по регионам: таблица 2017

    МРОТ с 1 июля 2017 года в России

    Изменения в ТК РФ с 1 июля 2017 года

    Как заверять копии трудовых книжек с 1 июля 2017 года

    Персональные данные с 1 июля 2017 года: обработка и новые штрафы

    Статьи к отчетности

    Сроки сдачи отчетности за 3 квартал 2017 года: таблица

    Календарь бухгалтера на август 2017 года: таблица сроков сдачи отчетности

    СЗВ-М за июль 2017 года: бланк, образец заполнения

    Сроки сдачи СЗВ-М за июль 2017 года

    Уточненный расчет по страховым взносам 2017

    АСК НДС-2: как проверяют декларации по НДС

    СЗВ-К 2017: что это и кто сдает, форма, образец заполнения

    СЗВ-СТАЖ: новая отчетность для всех работодателей

    Образцы платежных поручений по страховым взносам в 2017 году

    Топ-10 главных тем номера

    Главные изменения в работе главбуха с 1 июля 2017 года

    Новые счета-фактуры с 1 июля 2017 года

    Как работать с онлайн-кассой после 1 июля 2017 года

    Как избежать случайных ошибок в расчете отпускных

    Как сверить налоговую нагрузку компании с безопасными показателями

    Готовые ответы на требования инспекторов по новой отчетности

    Почему блокируют клиент-банк. Реальные основания и мифы

    Как заполнять платежные поручения по взносам с 25 апреля 2017 года

    Как компаниям платить налоги друг за друга, чтобы деньги попали в бюджет

    Бухгалтерские секреты, которые каждый день упрощают работу коллег

    © 2007–2016 ООО «Актион управление и финансы»

    Редакция газеты: info@gazeta-unp.ru | Администрация сайта: online@gazeta-unp.ru Политика конфиденциальности Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор). Свидетельство о регистрации Эл №ФС77-43629 от 18.01.2011

    
    • Мы в соцсетях

    Внимание!
    Вы читаете профессиональную статью для бухгалтера.
    Зарегистрируйтесь на сайте и продолжите чтение!

    Это бесплатно и займет 1 минуту.

    У меня есть пароль
    напомнить
    Пароль отправлен на почту
    Ввести
    Я тут впервые
    И получить доступ на сайт Займет минуту!
    Введите эл. почту или логин
    Неверный логин или пароль
    Неверный пароль
    Введите пароль
    ×
    Чтобы скачать документ, зарегистрируйтесь на сайте!

    Это бесплатно и займет всего 1 минуту.

    У меня есть пароль
    напомнить
    Пароль отправлен на почту
    Ввести
    Я тут впервые
    И получить доступ на сайт Займет минуту!
    Введите эл. почту или логин
    Неверный логин или пароль
    Неверный пароль
    Введите пароль