text
Газета

Обеды для работников можно учесть в расходах на оплату труда

  • 20 июня 2016
  • 431

"…Мы строительная компания. Собственной столовой у нас нет, но мы планируем приобретать готовые обеды для сотрудников. Каждый работник будет получать одинаковую порцию. Вправе ли мы списать стоимость продуктов и как обосновать эти расходы?.." (из письма главного бухгалтера Натальи Жалыбиной, г. Екатеринбург).

Стоимость обедов можно списать, если прописать в трудовом или коллективном договоре обязанность компании обеспечить сотрудников питанием.

По общему правилу компания не вправе учитывать расходы на бесплатные обеды, которые она предоставляет своим сотрудникам. Об этом прямо сказано в кодексе (п. 25 ст. 270 НК РФ). Но из этого правила есть одно исключение. Можно списать затраты на питание, если предусмотреть бесплатные обеды в трудовых или коллективном договорах (п. 4 ст. 255 НК РФ, письмо Минфина России от 06.03.2015 № 03-07-11/12142). Но в этом случае питание сотрудников облагается НДФЛ и надо заплатить взносы (письма Минфина России от 17.01.2011 № 03-04-06 /6-1, Минздравсоцразвития России от 23.03.2010 № 647-19).

По мнению Минфина, передача обедов конкретным работникам облагается НДС (письмо от 11.02.2014 № 03-04-05/5487). Но если компания готова спорить, то налог можно не платить. Ведь если питание записано в коллективном или трудовом договоре - это часть оплаты труда. А значит, передача обедов не считается безвозмездной. Такие аргументы поддерживают судьи в некоторых регионах (постановление Федерального арбитражного суда Московского округа от 02.07.2014 № А40-65246 /13).

Подписка на статьи

Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной статьи, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно, и не займёт много времени, а вы будете в курсе полезной информации, которая нужна Вам для работы.

Рекомендации по теме

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Мы в соцсетях
А еще:
×
Пожалуйста, войдите на сайт

Зарегистрируйтесь или войдите на сайт:

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
И получить доступ на сайт Займет минуту!
Зарегистрироваться
×
Чтобы скачать документ, зарегистрируйтесь на сайте!

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
И получить доступ на сайт Займет минуту!
Зарегистрироваться

Внимание!
Вы читаете профессиональную статью для бухгалтера.
Зарегистрируйтесь на сайте и продолжите чтение!

Мы заботимся о качестве материалов на сайте и чтобы защитить авторские права редакции, мы вынуждены размещать лучшие статьи и сервисы в закрытом доступе.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
.... чтобы ознакомиться со сведениями
Зарегистрироваться
Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.