Дополняющая СЗВ-М: как заполнить

60133
Дополняющую СЗВ-М, возможно, придется сдать к исходной. Это нужно сделать в трех случаях. Разберем их и приведем образец.

Дополняющая форма СЗВ-М - форма, которая подается, чтобы дополнить сведения, которые компания уже сдала в ПФР за отчетный период. В этом случае при заполнении формы нужно указать в разделе 3 "Тип формы" код "доп". 

Когда надо сдавать дополняющую форму СЗВ-М

Рассмотрим три случая, в которых надо подать дополняющую СЗВ-М.

WordДополняющая СЗВ-М Образец

Дополняющая СЗВ-М на забытого работника. Компания сдала отчет, а в конце отчетного месяца приняла нового сотрудника. Поскольку трудовые отношения с новым работником начались в отчетном месяце, новичка тоже надо включить в отчет. Только отменять исходный СЗВ-М и сдавать его заново не надо. Вместо этого следует сдать дополняющую СЗВ-М.

Для этого используется та же форма СЗВ-М, по которой компания сдавала первый отчет. При этом данные всех сотрудников заполнять не надо. В отчете следует вписать Ф.И.О, страховой номер и ИНН только нового работника и поставить в разделе 3 признак "доп", что означает "дополняюшая СЗВ-М".

Например, если вы забыли включить в СЗВ-М двух работников: принятого в первый рабочий день месяца и уволенного в последний рабочий день месяца. Чтобы исправить сведения, надо подать дополняющую СЗВ-М. В нее следует вписать Ф.И.О., страховые номера и ИНН сотрудников, а признак (раздел 3) - "доп".

Дополняющая и отменяющая СЗВ-М при неверном ИНН. Дополняющая СЗВ-М также подается, если в исходном отчете был указан неверный ИНН работника.

Если компания записала в СЗВ-М неверный ИНН, то нужно сдать две формы - отменяющую СЗВ-М и дополняющую. В первой указываются данные на работника с неверным ИНН. А в дополняющей СЗВ-М - данные на того же работника, только верные. Оба бланка сдаются одновременно.

Дополняющая СЗВ-М при ошибке в СНИЛС. Дополняющая СЗВ-М также подается, если в исходном отчете был указан неверный СНИЛС работника.

Пока не ясно, примет ли фонд расчет, если компания перепутала СНИЛС работников перед сдачей СЗВ-М. Если не примет, то можно сдать отчет на всех физлиц как исходный. Если же примет все сведения, кроме неверных, то сдать дополняющую СЗВ-М на работника, в сведениях на которого были ошибки.

Дополняющая СЗВ-М. Образец

Образец можно скачать по ссылке выше. 

Дополняющая СЗВ-М

Дополняющая форма СЗВ-М: штрафы

ПФР может не принять форму отчета из-за внутренней ошибки и потребует сдать повторно как дополняющую СЗВ-М. Ситуацию прокомментировали специалисты фонда и независимые эксперты.

См. Штрафы СЗВ-М

Как избежать штрафа за дополняющую форму СЗВ-М. 

Вартан Мелконян, начальник УПФР по Московскому району Санкт-Петербурга:

- Отправьте СЗВ-М еще раз. У фонда возникла техническая ошибка при выгрузке сведений в федеральную базу. Из-за ошибки фонд не смог загрузить сведения, которые представила ваша компания. Фонд не оштрафует на 500 рублей, если в дополняющей форме будут те же данные, что и в исходной. Штраф по статье 17 Федерального закона от 01.04.1996 № 27-ФЗ положен только за неполные или неверные данные.

Наталья Бакулина, начальник отдела УПФР в Краснозерском районе Новосибирской области:

- Сначала попросите фонд пояснить, в чем ошибка компании и зачем фонду нужна дополняющая форма, которая полностью совпадает с исходной. Формы СЗВ-М из регионов автоматически попадают в федеральную базу, поэтому фонд прислал сообщение об ошибке, которая возникла в Москве. Из-за технического недочета фонд не вправе штрафовать компанию. Если отчет действительно не загрузился в федеральную базу, отправьте форму СЗВ-М с кодом "доп".

Юлия Скорб, эксперт системы "Контур. Экстерн" компании "СКБ Контур":

- Направьте дополняющую форму в любом случае. Но штраф возможен, только если в исходной форме были неверные данные. Дополнительно через оператора проверьте, что отправили СЗВ-М один раз. Убедитесь, что фонд получил форму, а у вас есть квитанция. Для этого в программе оператора перейдите по ссылке "Подтверждение получения". Подтверждение от оператора докажет, что вы вовремя отправили исходные сведения в фонд.

Марина Марчук, юрист компании "Деловой Фарватер":

- Если компания отправила СЗВ-М не позднее установленного срока сдачи, то штрафовать по статье 17 закона № 27-ФЗ фонд не вправе. Управление ПФР штрафует, если компания представила отчет позже 15-го числа или написала в нем неверные сведения. Вы отправили исходную форму вовремя. Сейчас отправьте форму с кодом «доп», чтобы фонд загрузил ее в свою базу.

Диана Вершинина, руководитель юридического отдела "УНП":

- Прежде всего позвоните в фонд и уточните судьбу отчета. Протокол с такой ошибкой как у вас приходит, если СЗВ-М дважды прошел обработку. Но на самом деле сведения могли загрузиться в федеральную базу.

Если отчет все же не попал в федеральную базу, отправьте его с кодом «доп». Формально СЗВ-М с кодом "доп" подают, если компания включила в отчет не всех сотрудников или ошиблась в данных. Но если не хотите ссориться с фондом, выполните просьбу проверяющих. Исправьте СЗВ-М в течение двух недель от даты протокола. Такой срок установлен в пункте 41 Инструкции, утвержденной приказом Минздравсоцразвития России от 14.12.2009 № 987н. Если уточнить сведения в двухнедельный срок, штрафа точно не будет.

На всякий случай приложите пояснения о том, что подаете дополняющие сведения из-за технического сбоя в фонде. Подчеркните, что сдали исходную форму без ошибок и в срок. К пояснениям приложите квитанцию об отправке исходных сведений и справку от оператора.

Дополняющая форма СЗВ-М сроки сдачи

Если компания ошибется в отчете, то исправить СЗВ-М необходимо до окончания отчетной кампании (не позднее 10-го числа месяца, следующего за отчетным). Если это сделать позже, то фонд оштрафует компанию на 500 рублей за каждого работника, по которому сданы сведения с ошибками (ст. 17 Федерального закона от 01.04.1996 № 27-ФЗ).

То есть срок сдачи дополняющей формы СЗВ-М такой же, как у исходной (первичной). 

Читайте далее Нулевая СЗВ-М

Есть вопрос? Наши эксперты помогут за 24 часа! Получить ответ Новое



Ваша персональная подборка

    Подписка на статьи

    Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной статьи, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно.

    Школа финансового руководителя

    Самое выгодное предложение

    Проверь свои знания и приобрети новые

    Записаться

    Самое выгодное предложение

    Самое выгодное предложение

    Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

    Живое общение с редакцией

    А еще...

    Вопрос в редакцию

    Ответы на самые интересные вопросы мы публикуем в газете.

    Вопрос чиновнику

    Горячие линии с чиновниками проходят еженедельно.

    Техподдержка

    Не работает сайт или сервисы? Не приходит газета? Пишите сюда!


    Рассылка




    Топ-10 главных тем номера

    Главные изменения в работе главбуха с 1 июля 2017 года

    Новые счета-фактуры с 1 июля 2017 года

    Как работать с онлайн-кассой после 1 июля 2017 года

    Как избежать случайных ошибок в расчете отпускных

    Как сверить налоговую нагрузку компании с безопасными показателями

    Готовые ответы на требования инспекторов по новой отчетности

    Почему блокируют клиент-банк. Реальные основания и мифы

    Как заполнять платежные поручения по взносам с 25 апреля 2017 года

    Как компаниям платить налоги друг за друга, чтобы деньги попали в бюджет

    Бухгалтерские секреты, которые каждый день упрощают работу коллег

    Статьи к отчетности

    Отчетность за 2 квартал 2017 года: таблица сроков сдачи отчетности

    СЗВ-М за май 2017 года: бланк, образец заполнения

    Сроки сдачи СЗВ-М за май 2017 года

    Уточненный расчет по страховым взносам 2017

    Нулевой расчет по страховым взносам в ФНС в 2017 году: форма, образец

    Расчет по страховым взносам: не найден СНИЛС

    Читайте также

    Сроки уплаты налога на имущество в 2017 году юридическими лицами

    Образцы платежных поручений по страховым взносам в 2017 году

    Электронные больничные в 2017 году

    НДФЛ с аванса: когда платить в 2017 году

    МРОТ в России с 1 июля 2017 года

    Календарь бухгалтера на май 2017 года

    Отпуск в мае 2017: как считать дни

    Как отдыхаем на Новый год 2018: выходные и праздничные дни

    Производственный календарь 2018

    © 2007–2016 ООО «Актион управление и финансы»

    Редакция газеты: info@gazeta-unp.ru | Администрация сайта: online@gazeta-unp.ru Политика конфиденциальности Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор). Свидетельство о регистрации Эл №ФС77-43629 от 18.01.2011

    

    Внимание!
    Вы читаете профессиональную статью для бухгалтера.
    Зарегистрируйтесь на сайте и продолжите чтение!

    Это бесплатно и займет 1 минуту.

    У меня есть пароль
    напомнить
    Пароль отправлен на почту
    Ввести
    Я тут впервые
    И получить доступ на сайт Займет минуту!
    Введите эл. почту или логин
    Неверный логин или пароль
    Неверный пароль
    Введите пароль
    ×
    Чтобы скачать документ, зарегистрируйтесь на сайте!

    Это бесплатно и займет всего 1 минуту.

    У меня есть пароль
    напомнить
    Пароль отправлен на почту
    Ввести
    Я тут впервые
    И получить доступ на сайт Займет минуту!
    Введите эл. почту или логин
    Неверный логин или пароль
    Неверный пароль
    Введите пароль