text
Учет. Налоги. Право

СЗВ-М за июнь 2018: срок сдачи СЗВ-М

  • 27 июня 2018
  • 11438

Отчетность по форме СЗВ-М страхователи сдают ежемесячно. СЗВ-М за июнь 2018 года проверяющие будут ждать в июле. Срок сдачи в этом месяце переносится на один день. Как не ошибиться и сдать вовремя, расскажем в статье.

СЗВ-М за июнь 2018: срок сдачи

Страхователи каждый месяц должны подавать информацию о собственных сотрудниках. Сдавать отчет нужно в ПФР. Сделать это необходимо до 15 числа месяца, который следует за отчетным. То есть СЗВ-М за июнь все компании будут сдавать в июле. 15 число приходится на воскресенье. Применяйте стандартное правило переноса сроков: дата выпала на выходной день, значит срок сдачи СЗВ-М за июнь 2018 года - понедельник, 16 июля 2018 года. Но компания может сдать СЗВ-М и раньше, сразу как закончится отчетный период, с 1 июля. ПФР не начисляет за это штраф. Однако следите, чтобы до крайнего срока сдачи не изменился формат документа.

Пенсионный фонд принимает СЗВ-М и на бумаге, и по электронным каналам связи. Можно принести его в фонд лично, отправить по почте с описью вложения или прислать через интернет. Для компаний предусмотрено единственное ограничение: если в штате 25 и больше человек, то фонд примет отчетность только в электронном виде. Если вы сдадите на бумаге, такой отчет не засчитается. 

Для подготовки СЗВ-М за июнь 2018 года вам понадобятся:

Документ СЗВ-М за июнь 2018 новая форма

Скачать Образец заполнения СЗВ-М за июнь 2018 года

ДокументОбразец дополняющей СЗВ-М

Штрафы за несдачу в срок СЗВ-М за июнь 2018 года

Страхователи обязаны правильно и в срок сдавать отчетность. Основными ошибками, которые встречаются в СЗВ-М можно назвать:

  • пропущена крайняя дата сдачи;
  • забыли вписать сотрудников;
  • в данных сотрудников допущена ошибка.

Штраф за ошибки в СЗВ-М за июнь назначен единый: 500 рублей за каждого сотрудника в отчете. Нельзя опаздывать при сдаче отчета даже на пару минут, иначе ПФР уже может оштрафовать. 

Самая маленькая сумма взыскания ждет компании, которые допустили ошибку в данных сотрудника или забыли кого-то включить. Тогда штраф будет рассчитан за каждого "ошибочного" работника.

Пример 1.

В штате ООО "Росинка" в июне 2018 года числится 10 человек, в том числе 1 сотрудница находится в отпуске по уходу за ребенком. Бухгалтер подготовил и сдал СЗВ-М в срок, но забыл про декретницу и указал 9 человек. Это неверно. Фонд оштрафует компанию ООО "Росинка" на 500 рублей.

Пример 2.

В ООО "Акуловка" трудятся 120 сотрудников, с ними заключены трудовые договоры. Срок сдачи СЗВ-М за июнь приходится на 16 июля 2018 года. Однако в бухгалтерии менялся сотрудник, ответственный за сдачу отчетности, поэтому СЗВ-М сдали только 17 июля, что позже крайнего срока сдачи. Ошибок в нем не обнаружили. Компанию оштрафуют на 60 000 рублей (500 рублей Х 120 человек).

Штрафа можно избежать в одном случае: если компания представила полный отчет, но в данных была неточность (например, неверный СНИЛС). Подайте в таком случае дополняющий СЗВ-М. Не нужно дожидаться, когда ПФР пришлет вам письмо об уточнении. 

ДокументОбразец дополняющей СЗВ-М

Обратите внимание, если вы должны были сдать отчет в электронном виде, а подали в бумажном, фонд вправе взять с вас штраф в размере 1000 рублей.

Ваши коллеги читают:

Подписка на статьи

Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной статьи, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно, и не займёт много времени, а вы будете в курсе полезной информации, которая нужна Вам для работы.

Рекомендации по теме

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Мы в соцсетях
А еще:
×

Здравствуйте! Давайте знакомиться.

Газета «Учет. Налоги. Право» - пишу для Вас полезные статьи.
Как Вас зовут?
Зарегистрируйтесь на сайте и давайте дружить. Это займет ровно 1 минуту.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
... и продолжить чтение
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
×
Чтобы скачать документ, зарегистрируйтесь на сайте!

Это бесплатно и займет всего 1 минуту.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль

Внимание!
Вы читаете профессиональную статью для бухгалтера.
Зарегистрируйтесь на сайте и продолжите чтение!

Мы заботимся о качестве материалов на сайте и чтобы защитить авторские права редакции, мы вынуждены размещать лучшие статьи и сервисы в закрытом доступе.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
.... чтобы ознакомиться со сведениями
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.