text
Газета

МРОТ с 1 января 2018 года в России

  • 16 марта 2018
  • 671569

С 1 января 2018 года в России новый МРОТ. Расскажем о том, на сколько вырос федеральный минимальный размер оплаты труда с 1 января 2018 года, какой МРОТ установлен с нового года в регионах и как это влияет на расчет зарплат, отпускных и пособий.

Минимальный размер оплаты труда - важнейший показатель, от которого зависят выплаты сотрудникам, он напрямую влияет на расчет зарплаты и пособий работникам. Расскажем, какой МРОТ установлен с 1 января 2018 года в России и по регионам.

doc МРОТ с 1 января 2018 года в России: ТАБЛИЦА

См. также - МРОТ с России с 1 января 2019 года

Минимальный размер оплаты труда с 1 января 2018 года

Размер МРОТ законодательно установлен статьей 1 Федерального закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ. Согласно Федеральному закону от 28.12.2017 № 421-ФЗ, с 1 января 2018 года МРОТ в России равен 9 489 рублей, то есть вырос на 21,7 % и составляет теперь 85% от прожиточного минимума за 2 квартал 2017 года в размере 11 163 рубля.

МРОТ В РОССИИ С 1 ЯНВАРЯ 2018 ГОДА - 9489 РУБ.

Проверьте, есть ли в компании сотрудники, которые получают меньше нового МРОТ. Если да, зарплаты надо пересмотреть, так как работники должны получать не меньше федерального уровня (ст. 133 ТК). Иначе трудинспекция может оштрафовать компанию на 50 тыс. руб. (ч. 6 ст. 5.27 КоАП).

МРОТ в России в 2018 году с 1 января по регионам: таблица

Регионы вправе применять федеральный МРОТ или отказаться от него и установить свой, но не ниже (ст. 133.1 ТК РФ).

С 1 января 2018 года платить работникам меньше 9489 рублей региональные организации не вправе. Это значит, что выплаты надо заранее пересмотреть и внести изменения в трудовые договоры. Чтобы увеличить зарплаты, издайте приказ директора и подпишите с сотрудниками дополнительное соглашение о новой сумме. В нее входят надбавки, доплаты, премии. Компенсации за сверхурочную и вредную работы, ночные смены начисляйте сверх минималки.

В северных регионах минималка должна превышать МРОТ. В этих случаях, когда работодатели выплачивают сотрудникам минимальную зарплату, они обязаны увеличивать ее на показатель районного коэффициента за работу в экстремальных условиях.

МРОТ на 2018 год по регионам: таблица

Округ Регион МРОТ
по региону
с 1 января
2018 года
Закон/региональное соглашение
Центральный
федеральный округ
Белгородская область

9489

Трехстороннее соглашение между областным объединением организаций профсоюзов, объединениями работодателей и Правительстом Белгородской области на 2017-2019 годы
Брянская область 9489 Региональное соотношение между правительством Брянской области, общественной организацией "Федерация профсоюзов Брянской области" и объединениями работодателей Брянской области о минимальной заработной плате на территории Брянской области на 2017 год от 21.12.2016
Владимирская область

9489

Региональное соглашение о размере минимальной заработной платы по Владимирской области от 30.06.2016
Воронежская область 9489 Соглашение объединений работодателей Воронежской области от 01.02.2017
Ивановская область 9489 Соглашение по регулированию социально-трудовых и связанных с ними экономических отношений между правительством Ивановской области, областным объединением организаций профессиональных союзов, областным объединением работодателей на 2015-2017 годы от 26.12.2014 № 109-с
Калужская область 9489

Калужское областное Трехстороннее соглашение между Территориальным союзом организаций профсоюзов "Калужский областной совет профсоюзов", областными объединениями работодателей и правительством Калужской области на 2017-2019 годы

Костромская область 9489

Соглашение о внесении изменений в Соглашение о социальном партнерстве в сфере труда между администрацией Костромской области, Федерацией организаций профсоюзов Костромской области и объединениями работодателей Костромской области на 2014-2016 годы и продлении срока его действия; Соглашение о социальном партнерстве в сфере труда между администрацией Костромской области, Федерацией организаций профсоюзов Костромской области и объединениями работодателей Костромской области на 2014-2016 годы от 15.01.2014 № 3-д

Курская область

9489 - для организаций внебюджетного секторв

на уроне МРОТ - для организаций бюджетной сферы

Соглашение между администрацией Курской области, Союзом "Федерация организаций профсоюзов Курской области" и Ассоциацией- объединением работодателей "Союз промышленников и предпринимателей Курской области" о минимальной заработной плате на территории Курской области на 2017 год от 20.12.2016

Липецкая область 9489

Областное трехстороннее соглашение на 2015-2017 годы между администрацией Липецкой области, Федерацией профсоюзов Липецкой области, объединениями работодателей Липецкой области от 23.12.2014 (вместе с Региональным соглашением о минимальной заработной плате в Липецкой области на 2015-2017 годы)

Московская область 13 750

Соглашение о минимальной заработной плате в Московской области между правительством Московской области, Московским областным объединением организаций профсоюзов и объединениями работодателей Московской области от 30.11.2016 № 118

Орловская область 10 000

Соглашение Правительства Орловской области, Федерации профсоюзов Орловской области, Объединения работодателей "Объединение промышленников и предпринимателей Орловской области" от 02.02.2017 № 4

Рязанская область 9500

Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Рязанской области на 2017 год от 21.12.2016 № 144-1

Смоленская область 9489

Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ

Тамбовская область 9489

Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Тамбовской области от 19.07.2016 № 1

Тверская область 9489 Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Тульская область

13 000 - для работников внебюджетного сектора

11 000 - для работников государственных и муниципальных учреждений области

Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Тульской области от 16.11.2015
Ярославская область

10 002

Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Ярославской области от 24.12.2015

Москва 18 742 Московское трехстороннее соглашение на 2016-2018 годы между правительством Москвы, московскими объединениями профсоюзов и московскими объединениями работодателей от 15.12.2015 (См. МРОТ в Москве с 1 мая)
Северо-Западный
федеральный
округ
Республика Карелия 9489

Распоряжение Правительства Республики Карелия от 26.12.2014 № 811р-П (вместе с Соглашением о минимальной заработной плате в Республике Карелия)

Коми 10 000

Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Республике Коми от 28.12.2016 № 149

Архангельская область 9489

Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ

Вологодская область 9489

Соглашение о минимальной заработной плате в Волгоградской области от 05.07.2016 № С-272/15

Псковская область 11 450

Соглашение Государственного комитета Псковской области по труду и занятости населения от 29.12.2016 № 375

Калининградская область

11 000 - для работников всех организаций, за исключением организаций, финансируемых из федерального бюджета

Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Калининградской области от 22.04.2017

Ленинградская область

10 850

Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Ленинградской области на 2017 год от 26.12.2016 № 20/С-16

Мурманская область 14 632

Постановление правительства Мурманской области от 22.05.2017 № 256-ПП

Новгородская область 9489

Соглашение к Региональному соглашению между Союзом организаций профсоюзов "Новгородская областная Федерация профсоюзов", Региональным объединением работодателей "Союз промышленников и предпринимателей Новгородской области" и правительством Новгородской области "О минимальной заработной плате в Новгородской области" от 13.01.2017 № 1

Санкт-Петербург 16 000

Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Санкт-Петербурге на 2017 год

Ненецкий автономный округ 14 260

Соглашение о минимальной заработной плате в Ненецком автономном округе от 29.03.2017
Южный федеральный округ Республика Калмыкия 9489 Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Республика Адыгея 9489

Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ

Краснодарский край 9489

Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Краснодарском крае на 2012-2014 годы

Астраханская область 9489 Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Волгоградская область 9489

Соглашение о минимальной заработной плате в Волгоградской области от 05.07.2016 № С-272/15

Ростовская область 9489

Ростовское областное трехстороннее (региональное) соглашение между правительством Ростовской области, Союзом организаций профсоюзов "Федерация профсоюзов Ростовской области" и Союзом работодателей Ростовской области на 2017-2019 годы от 16.11.2016 № 12

Северо-Кавказский федеральный округ Республика Дагестан 9489 Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Республика Ингушетия 9489 Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Кабардино-Балкарская Республика
9489
Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Карачаево-Черкесская Республика 9489 Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Республика Северная Осетия - Алания 9489 Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Чеченская Республика 9489 Соглашение между Правительством Чеченской Республики, Республиканским союзом "Федерация профсоюзов Чеченской Республики" и республиканским объединением работодателей "О минимальной заработной плате в Чеченской Республике" от 27.06.2016
Ставропольский край 9489

Распоряжение правительства Ставропольского края "Об утверждении Соглашения между правительством Ставропольского края, территориальным объединением Федерации профсоюзов и Союзом работодателей "Конгресс деловых кругов Ставрополья" на 2016-2018 годы" от 17.02.2016 № 41-РП

Приволжский Республика Башкортостан 9489 + надбавки за работу в особых климатических условиях

Соглашение между Правительством Республики Башкортостан, объединениями работодателей Республики Башкортостан, Федерацией профсоюзов Республики Башкортостан от 20.04.2016 г. "О минимальной заработной плате в Республике Башкортостан"

Республика Марий Эл 9489

Дополнительное соглашение между Правительством Республики Марий Эл, Союзом "Объединение организаций профсоюзов Республики Марий Эл" и республиканским объединением работодателей о минимальной заработной плате в Республике Марий Эл на 2017 от 11.11.2016

Республика Мордовия 9489

Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ

Удмуртия
Республика Татарстан 9489

Соглашение о минимальной заработной плате в Республике Татарстан от 08.08.2016

Чувашская Республика 9489 Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Пермский край 9489

Соглашение о минимальной заработной плате в Пермском крае на 2017-2019 годы от 11.11.2016 № СЭД-01-37-89

Нижегородская область

9500 - в организациях внебюджетного сектора

9489 - в организациях сектора малого бизнеса при средней численности сотрудников не более 50 человек

Постановление правительства Нижегородской области, Нижегородского областного союза организаций профсоюзов "Облсовпроф", объединения работодателей "Нижегородская ассоциация промышленников и предпринимателей" от 14.12.2016 № 849/389/А-565

Оренбургская область 9489

Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ

Пензенская область 9489 Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Кировская область 9489 Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Самарская область 9489 Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Саратовская область 9489

Соглашение о минимальной заработной плате в Саратовской области от 27.05.2016

Ульяновская область

10 000 - для организаций внебюджетного сектора

для работников организаций, учрежденных Ульяновской областью или муниципальными образованиями Ульяновской области, а также для работников малого и среднего предпринимательства в размере, установленном Федеральным законом от 19.06.2000 № 82-ФЗ

Дополнительное соглашение к Региональному соглашению от 10.06.2015 № 75-дп между областным союзом "Федерация профсоюзов Ульяновской области", объединениями работодателей Ульяновской области, Правительством Ульяновской области о минимальной заработной плате в Ульяновской области от 25.01.2017, Региональное соглашение между Федерацией организаций профсоюзов Ульяновской области, объединениями работодателей Ульяновской области, правительством Ульяновской области от 10.06.2015

Уральский федеральный округ Курганская область

9489 - для организаций внебюджетной сферы

не ниже МРОТ - для остальных организаций

Соглашение о размере минимальной заработной платы в Курганской области от 08.11.2016 № 11/16 г

Свердловская область

9489

Соглашение Регионального объединения работодателей "Свердловский областной союз промышленников и предпринимателей" от 30.08.17 № 151

Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
 

Тюменская область

9489 - для бюджетных, казенных, автономных учреждений и автономных некоммерческих организаций, учрежденных Тюменской областью или муниципальными образованиями Тюменской области

9950 - для внебюджетного сектора экономики с 1 сентября 2016 года

Дополнительное соглашение № 4 от 31.08.2016 к Региональному соглашению о минимальной заработной плате в Тюменской области от 30.04.2014

Ханты-Мансийский автономный округ - Югра 9489 + надбавки к зарплате за стаж работы в районах Крайнего Севера

Трехстороннее соглашение "О минимальной заработной плате в Ханты- Мансийском автономном округе - Югре" от 31.03.2016

Челябинская область

9489
Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Челябинской области на 2017 год от 30.12.2016 № 63
Ямало-Ненецкий автономный округ
16 299

Региональное соглашение правительства Ямало-Ненецкого автономного округа, Некоммерческой организации "Объединение работодателей Ямало- Ненецкого автономного округа", Территориального объединения организаций профсоюзов от 07.10. 2016

Сибирский федеральный округ Республика Алтай 9489

Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Республике Алтай от 10.02.2016

Республика Бурятия 9489

Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ

Республика Тыва 9489

Дополнительное соглашение о внесении изменений в региональное соглашение о минимальной заработной плате в Республике Тыва от 27.01.2016, от 01.09.2016, Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Республике Тыва от 27.01.2016

Республика Хакасия 9489 Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Алтайский край 9489

Региональное соглашение о размере минимальной заработной платы в Алтайском крае на 2016-2018 годы

Забайкальский край

В Забайкальском крае размер минимальной заработной платы устанавливается:

в размере минимального размера оплаты труда, установленного Федеральным законом - для организаций, финансируемых из бюджета Забайкальского края, местных бюджетов Забайкальского края и фонда обязательного медицинского страхования

Для организаций, финансируемых из бюджета Забайкальского края, местных бюджетов Забайкальского края и фонда обязательного медицинского страхования, работающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях:

в Каларском районе - 10 960;

в Тунгиро- Олекминском и Тунгокоченском районах - 9499;

Для организаций внебюджетного сектора (кроме с/х организаций - 8647

Для организаций внебюджетного сектора (кроме с/х организаций) в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях:

в Каларском районе - 11190;

в Тунгиро-Олекминском и Тунгокоченском районах - 10 172;

для организаций сельского хозяйства в размере минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом

Региональное соглашение правительства Забайкальского края, Федерации профсоюзов Забайкальского края, Объединения работодателей Забайкальского края от 17.10.2012

Красноярский край

г. Норильск - 16 130;

Северо-Енисейский район - 15 515;

Таймырский Долгано-Ненецкий муниципальный район (кроме сельского поселения Хатанга) - 17 687;

сельское поселение Хатанга - 26 376;

Туруханский район - 20 991;

Эвенкийский муниципальный район - 19 704;

г. Енисейск - 15 918;

г. Лесосибирск - 12 436;

Богучанский район - 15 545;

Енисейский район - 16 042;

Кежемский район - 15 048;

Мотыгинский район - 15 918.

Для организаций остальных муниципальных образований Красноярского края - 10 592

Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Красноярском крае от 23.12.2016

Иркутская область

г. Иркутск, Ангарск, Ангарский район, Иркутский район, Тулунский район, г. Тулун, Аларский район, Балаганский район, Баяндаевский район, Боханский район, Жигаловский район, Заларинский район, Зиминский район, г. Зима, Качугский район, Куйтунский район, Нижнеудинский район, г. Нижнеудинск, г. Алзамай, Нукутский район, Ольхонский район, Осинский район, Слюдянский район, г. Слюдянка, г. Байкальск, Тайшетский район, г. Тайшет, г. Бирюсинск, Усольский район, г. Усолье-Сибирское, Усть-Удинский район, Черемховский район, г. Черемхово, Чунский район, Шелеховский район, г. Шелехов, Эхирит- Булагатский район, г. Саянск, г. Свирск:

для государственных и муниципальных учреждений - в размере прожиточного минимума для трудоспособного населения Иркутской области за 4 квартал предыдущего года

для иных организаций - в размере прожиточного минимума для трудоспособного населения Иркутской области за 4 квартал предыдущего года

! Но не ранее принятия постановления Правительства Иркутской области, устанавливающего прожиточный минимум по Иркутской области за 4 квартал предыдущего года

Братский район, г. Братск, г. Вихоревк, Усть-Илимский район, г. Усть-Илимск, Усть-Кутский район, г. Усть-Кут, Бодайбинский район, г. Бодайбо, Казачинско- Ленский район, Киренский район, г. Киренск, Нижнеилимский район, г. Железногорск-Илимский, Катангский район, Мамско-Чуйский район:

для государственных и муниципальных учреждений - в размере прожиточного минимума для трудоспособного населения Иркутской области за 4 квартал предыдущего года

для иных организаций - в размере прожиточного минимума для трудоспособного населения Иркутской области за 4 квартал предыдущего года

Для с/х организаций, осуществляющих вид деятельности "Сельское, лесное хозяйство, охота, рыболовство и рыбоводство" (ОКВЭД 2) - МРОТ, установленный законом № 82-ФЗ

Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Иркутской области от 26.01.2017

Кемеровская область
9489

Кузбасское региональное соглашение между Федерацией профсоюзных организаций Кузбасса, коллегией администрации Кемеровской области и работодателями Кемеровской области на 2016-2018 годы от 25.01.2016

Новосибирская область

9489 - для организаций бюджетной сферы

10 000 - для организаций внебюджетной сферы (кроме с/х организаций)

Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Новосибирской области от 29.11.2016

Омская область 9489

Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Омской области от 23.12.2015 № 106-РС

Томская область

для организаций, финансируемых из областного и местных бюджетов, территориальных государственных внебюджетных фондов Томской области, иных работодателей:

Александровский район, Городской округ Стрежевой - 16 500

Верхнекетский район, Каргасокский район, г. Кедровый, Колпашевский район, Парабельский район, Чаинский район - 15 000

Тегульдетский район, Молчановский район, Бакчарский район, Кривошеинский район - 13 500

Городской округ - закрытое административно-территориальное образование Северск Томской области - 11 250

г. Томск, Асиновский район, Зырянский район, Кожевниковский район, Первомайский район, Томский район, Шегарский район - 9750

При поступлении достаточных дополнительных доходов в областной и местные бюджеты рассматривается возможность установления для организаций, финансируемых из областного и местных бюджетов, МРОТ на уровне прожиточного минимума трудоспособного населения по Томской области путем заключения дополнительного соглашения

Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Томской области на 2017 год от 09.01.2017

Республика Саха (Якутия) 16 824

Республиканское соглашение Правительства Республики Саха (Якутия), Федерации профсоюзов Республики Саха (Якутия) от 16.06.2016

Дальневосточный федеральный округ Камчатский край

для организаций на территории Корякского округа - 18 210

для организаций Алеутского муниципального района - 19 510

для остальных организаций на территории Камчатского края - 16 910

Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Камчатском крае на 2016 год

Приморский край 9489

Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ

Хабаровский край

В районах Крайнего Севера:

Охотский район - 15 510

Аяно-Майский район - 14 269

В местностях, приравненных к районам Крайнего Севера (районы: Амурский, Ванинский, Верхнебуреинский, Комсомольский, Николаевский, имени Полины Осипенко, Советско-Гаванский, Солнечный, Тугуро-Чумиканский, Ульчский, город Комсомольск-на-Амуре), - 12 408

В южных районах Дальнего Востока (районы: Бикинский, Вяземский, имени Лазо, Нанайский, Хабаровский, город Хабаровск) - 11 414

Соглашение о минимальной заработной плате в Хабаровском крае между Хабаровским краевым объединением организаций профсоюзов, региональным объединением работодателей "Союз работодателей Хабаровского края" и правительством Хабаровского края от 24.03.2016
Амурская область 9489

Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ

Магаданская область

18 750 - за исключением Северо-Эвенского городского округа Магаданской области

20 250 - Северо-Эвенский городской округ Магаданской области

Соглашение об установлении минимальной заработной платы в Магаданской области между Объединением организаций профсоюзов Магаданской области, некоммерческой организацией "Региональное объединение работодателей Магаданской области" и правительством Магаданской области от 09.06.2016 № 3

Сахалинская область

Александровск- Сахалинский, Анивский, Долинский, Корсаковский, Макаровский, Невельский, Поронайский, Смирныховский, Томаринский, Тымовский, Углегорский, Холмский районы, г. Южно-Сахалинск - 15 150

Ногликский, Охинский районы - 18 757

Курильский, Северо-Курильский, Южно-Курильский районы - 20 200

Соглашение о минимальной заработной плате в Сахалинской области на 2017 год от 22.12.2016

Еврейская автономная область 9489 + районный коэффициент и надбавки за стаж работы в южных районах Дальнего Востока

Соглашение о минимальной заработной плате в Еврейской автономной области между правительством Еврейской автономной области, Федерацией профсоюзов

Чукотский автономный округ 9489 ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Республика Крым 9489

ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ

Севастополь 9489

Региональное соглашение о минимальной заработной плате в городе Севастополе от 11.08.2016

Если компания-работодатель не соблюдает МРОТ, возможен штраф 50 тыс. рублей (ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ). Повторное нарушение повлечет удвоенный штраф. Возможна также и уголовная ответственность.

doc МРОТ с 1 января 2018 года в России: ТАБЛИЦА

МРОТ 2018 и пособия

Повышение МРОТ в России с 1 января 2018 года влияет на расчет пособий - больничных и декретных. При увеличении минималки меняются суммы пособий, которые считают исходя из минимального размера оплаты труда. МРОТ применяют в расчетах в следующих случаях:

  • в расчетном периоде у сотрудника не было зарплаты или она ниже МРОТ;
  • стаж сотрудника меньше шести месяцев;
  • сотрудник нарушал больничный режим.

Минимальная зарплата с 1 января 2018 года - 9489 рублей, поэтому минимальный средний заработок для расчета пособий равен 311,96 рубля (9489 руб. × 24 мес. : 730 дн.). По страховым случаям, которые наступят в 2018 году, надо сравнивать средний дневной заработок с этим минимумом.

МРОТ с 2018 года и страховые взносы

С 1 января 2018 года взносы предпринимателей больше не связаны с минимальным размером оплаты труда. Бизнесмены должны платить в фонды сумму, которая не зависит от минимального размера оплаты труда.

Из-за повышения МРОТ платежи в фонды поднялись бы на 27 %, но с учетом поправок взносы вырастут только на 16 %. Платеж в ПФР и ФОМС в сумме составит 32 385,00 рублей в 2018 году (26 545,00 + 5840,00). Но дальше он будет расти. В 2019 году надо будет платить 36 238 рублей, в 2020 году - 49 300 рублей. Кроме этого бизнесмены будут отчислять 1 % с доходов сверх 300 000 рублей

Раньше МРОТ использовали как базу для расчета страховых взносов для ИП, нотариусов, оценщиков, адвокатов и других лиц, не имеющих наемных работников. Значение МРОТ брали по состоянию на 1 января каждого года. А фиксиованный платеж ИП считали по формуле: МРОТ х процентная ставка х 12 месяцев.

То есть, если бы поправки не приняли, предприниматели заплатили бы за 2018 год:

  • на пенсионное страхование - 29 605,68 руб. (9489 руб. × 12 × 26%);
  • на медицинское страхование - 5807,26 руб. (9489 руб. × 12 × 5,1%)
  • 1 % взносов - с доходов сверх 300 000 рублей.

Следующие повышение МРОТ запланировано на 1 мая 2018 года.

Читайте также:

Подписка на статьи

Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной статьи, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно, и не займёт много времени, а вы будете в курсе полезной информации, которая нужна Вам для работы.

Рекомендации по теме

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Мы в соцсетях
А еще:
×
Пожалуйста, войдите на сайт

Зарегистрируйтесь или войдите на сайт:

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
И получить доступ на сайт Займет минуту!
×
Чтобы скачать документ, зарегистрируйтесь на сайте!

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
И получить доступ на сайт Займет минуту!

Внимание!
Вы читаете профессиональную статью для бухгалтера.
Зарегистрируйтесь на сайте и продолжите чтение!

Мы заботимся о качестве материалов на сайте и чтобы защитить авторские права редакции, мы вынуждены размещать лучшие статьи и сервисы в закрытом доступе.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
.... чтобы ознакомиться со сведениями
Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.