Акт простоя при производственной аварии

236
Если по вине компании или по не зависящим от работника и работодателя причинам временно приостанавливается работа, то за это время сотрудникам положена оплата. Ее размер зависит от того, виновна компания в простое или нет. При наличии вины компании сотрудникам надо выплатить 2/3 средней заработной платы, а если вины работодателя нет – то 2/3 оклада (ч. 1, 2 ст. 157 ТК РФ).

Прежде чем осуществлять выплаты, необходимо документально зафиксировать факт простоя и размер потерь от него. В законе нет четких правил по поводу того, как нужно оформить простой. Причины приостановки можно подтвердить различными документами, например справкой сотрудников госорганов (МЧС, органов внутренних дел и т. д.). Сам же факт простоя необходимо оформить в виде акта. Причем составить его следует независимо от того, по чьей вине произошел простой. Однако если в нем был виновен сотрудник, то никакой оплаты за время простоя ему не положено (ч. 3 ст. 157 ТК РФ).

Как документ влияет на налоги

Акт о простое поможет без проблем списать в составе расходов выплаты сотрудникам за дни простоя как по вине компании, так и по причинам, не зависящим от сторон (письма ФНС России от 20.04.09 № 3-6-03/109, Минфина России от 21.07.10 № 03-03-06/1/469). Если при простое образовались какие-либо дополнительные потери (например, испортились продукты), то акт также станет доказательством понесенных убытков и позволит учесть их при расчете налога на прибыль (подп. 3 п. 2 ст. 265 НК РФ).

В каком виде составляется

Типовой унифицированной формы для акта о простое не существует, поэтому этот документ компания вправе составить в произвольной форме.

Что обязательно должно быть в документе

В акте нужно привести причины и срок простоя (даты начала и окончания и продолжительность в рабочих днях), размер выплат работникам, суммы начисленных страховых взносов, размер убытков от простоя (если они есть). Также необходимо сказать, по чьей вине произошел простой (даже если этот сам работодатель).

 

Общество с ограниченной

ответственностью «Компания»

 

АКТ О ПРОСТОЕ

1 июня 2012 года                                                                                                    г. Москва

Настоящий акт составлен комиссией в составе:

председателя комиссии – директора Иванова И.И.;

членов комиссии           – главного бухгалтера Петровой А.П.;

                 – начальника отдела кадров Сергеевой С.С.

о том, что в ООО «Компания» зафиксирован простой курьера общего отдела Алексеева Алексея Алексеевича с 28.05.12 по 01.06.12 продолжительностью пять рабочих дней. Простой произошел по вине работодателя и связан с поломкой служебного автомобиля марки ВАЗ-2110.

Расчет потерь от простоя:

1. Оплата времени простоя

Ф.И.О. работника

Средний дневной заработок, руб.

Размер оплаты

Время простоя, дни

Сумма оплаты, руб.

Алексеев А.А.

600

2/3 среднего заработка

5

2000

 

2. Взносы на обязательное пенсионное (социальное, медицинское) страхование

Расчетная база, руб.

Ставка, %

Сумма, руб.

2000

30

600

     
 

3. Взносы на страхование от несчастных случаев и профзаболеваний

Расчетная база, руб.

Ставка, %

Сумма, руб.

2000

0,2

4

     
 

4. Прочие потери

Вид потерь

Сумма, руб.

   
 

Итого потерь от простоя: 2604 руб.

Председатель комиссии                                                                                        /Иванов И.И./

 

Члены комиссии                                                                                                     /Петрова А.П./

 

                                                                                                                                 /Сергеева С.С./

Есть вопрос? Наши эксперты помогут за 24 часа! Получить ответ Новое



Ваша персональная подборка

    Подписка на статьи

    Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной статьи, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно.

    Рекомендации по теме

    Школа финансового руководителя

    Самое выгодное предложение

    Проверь свои знания и приобрети новые

    Записаться

    Самое выгодное предложение

    Самое выгодное предложение

    Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

    Живое общение с редакцией

    А еще...

    Вопрос в редакцию

    Ответы на самые интересные вопросы мы публикуем в газете.

    Вопрос чиновнику

    Горячие линии с чиновниками проходят еженедельно.

    Техподдержка

    Не работает сайт или сервисы? Не приходит газета? Пишите сюда!





    Топ-10 главных тем номера

    Как с 1 октября 2017 года оформлять счета-фактуры и вести книги по НДС

    Бухгалтерский справочник по исправлению ошибок в документах

    Как работать с онлайн-кассой после 1 июля 2017 года

    Как избежать случайных ошибок в расчете отпускных

    Как сверить налоговую нагрузку компании с безопасными показателями

    Готовые ответы на требования инспекторов по новой отчетности

    Почему блокируют клиент-банк. Реальные основания и мифы

    Как заполнять платежные поручения по взносам: новые правила

    Как компаниям платить налоги друг за друга, чтобы деньги попали в бюджет

    Бухгалтерские секреты, которые каждый день упрощают работу коллег

    © 2007–2017 ООО «Актион управление и финансы»

    Редакция газеты: info@gazeta-unp.ru | Администрация сайта: online@gazeta-unp.ru
    Политика конфиденциальности
    Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор). Свидетельство о регистрации ПИ № ФС77-62334 от 03.07.2015;
    Политика обработки персональных данных

    
    • Мы в соцсетях
    Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.

    Внимание!
    Вы читаете профессиональную статью для бухгалтера.
    Зарегистрируйтесь на сайте и продолжите чтение!

    Это бесплатно и займет 1 минуту.

    У меня есть пароль
    напомнить
    Пароль отправлен на почту
    Ввести
    Я тут впервые
    И получить доступ на сайт Займет минуту!
    Введите эл. почту или логин
    Неверный логин или пароль
    Неверный пароль
    Введите пароль
    ×
    Чтобы скачать документ, зарегистрируйтесь на сайте!

    Это бесплатно и займет всего 1 минуту.

    У меня есть пароль
    напомнить
    Пароль отправлен на почту
    Ввести
    Я тут впервые
    И получить доступ на сайт Займет минуту!
    Введите эл. почту или логин
    Неверный логин или пароль
    Неверный пароль
    Введите пароль