Индексировать ли отпускные, если у одного сотрудника остался старый оклад?

395

«... В мае повысили оклады на 10 процентов в отделе маркетинга. Оклады увеличили всем работникам, кроме сотрудницы, которая находится в декрете. Сейчас работники уходят в отпуск. Надо ли применять повышающий коэффициент при расчете отпускных?..»

Вопрос главного бухгалтера Галины Худоноговой, г. Красноярск

Галина, коэффициент применять не требуется.

Коэффициент повышения надо применить, только если оклады увеличены всем работникам компании или подразделения (п. 16 Положения, утв. постановлением Правительства РФ от 24.12.07 № 922). В вашем случае один работник остался без повышения, поэтому и выплаты остальным специалистам при расчете отпускных индексировать не требуется.

В то же время повышать оклады всем сотрудникам, кроме сотрудницы в декрете, рискованно. Хотя она находится в отпуске по беременности и родам и не получает зарплату, компания не может ограничивать ее право на справедливую оплату труда после выхода на работу (ст. 2, 3 ТК РФ). К тому же компания повысила оклады каждому сотруднику подразделения, то есть фактически всему отделу.

Есть вопрос? Наши эксперты помогут за 24 часа! Получить ответ Новое



Школа финансового руководителя

Самое выгодное предложение

Проверь свои знания и приобрети новые

Записаться

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией

А еще...

Вопрос в редакцию

Ответы на самые интересные вопросы мы публикуем в газете.

Вопрос чиновнику

Горячие линии с чиновниками проходят еженедельно.

Техподдержка

Не работает сайт или сервисы? Не приходит газета? Пишите сюда!


Рассылка




© 2007–2016 ООО «Актион управление и финансы»

Редакция газеты: info@gazeta-unp.ru | Администрация сайта: online@gazeta-unp.ru Политика конфиденциальности Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор). Свидетельство о регистрации Эл №ФС77-43629 от 18.01.2011


Внимание! Вы читаете профессиональную статью для бухгалтера.
Зарегистрируйтесь на сайте и продолжите чтение!

Это бесплатно и займет 1 минуту.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
×
Чтобы скачать документ, зарегистрируйтесь на сайте!

Это бесплатно и займет всего 1 минуту.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль