Столичные компании доказали, что заплатили все взносы на травматизм

310

Мы проанализировали арбитражную практику Московского округа по спорам с Фондом соцстраха о взносах на травматизм. За последние полгода судьи рассмотрели восемь дел. Компании выиграли шесть раз, фонд — два.

Споры возникают главным образом из-за того, что ФСС устанавливает компаниям, по их мнению, завышенные страховые тарифы. Обычно такие споры завершаются победами компаний. Но победа возможна, только если компания фактически занимается бизнесом, для которого предусмотрен тариф ниже, чем установил фонд. Если же компания реально осуществляет деятельность с высоким тарифом и не подтвердит, что основной бизнес у нее другой, суд может занять сторону контролеров (постановление от 13.09.13 № А40-148634/12-90-649*).

Какие аргументы помогли компаниям отбиться от претензий
Что не понравилось проверяющим Решение судей Комментарий «УНП»
Компания своевременно подала в ФСС заявление о подтверждении основного вида деятельности, справку и аудиторское заключение. Но фонд назначил страховой тариф по другому бизнесу, прописанному в ЕГРЮЛ. Тариф оказался выше, чем по основной деятельности. Контролеры заявили, что из аудиторского заключения не было ясно, какую деятельность ведет компания Информация в аудиторском заключении не влияет на тарифы взносов на травматизм. Судьи заявили, что контролеры должны были устанавливать тариф исходя из деятельности, отраженной в справке. А данные в ЕГРЮЛ не имеют значения. Поэтому суд обязал ФСС снизить тариф (постановление от 12.02.14 № Ф05-90/2014) В этом году крайний срок подачи заявления в ФСС со справкой-подтверждением об основном виде деятельности — 15 апреля 2014 года. Также надо подать в фонд копию пояснительной записки к балансу за 2013 год (п. 3 Порядка, утв. приказом Минздравсоцразвития России от 31.01.06 № 55)
Сотрудница в обеденный перерыв получила травму. Компания признала это несчастным случаем на производстве и выплатила пособие. А ФСС посчитал, что несчастного случая на производстве не было, так как инцидент произошел не во время работы, а в обед. Поэтому в зачете пособия в счет взносов на травматизм фонд отказал Травма во время обеденного перерыва является несчастным случаем на производстве. Суд признал, что обед обусловлен трудовыми отношениями. Значит, травма производственная и пособие можно зачесть в счет взносов на травматизм (постановление от 30.09.13 № А40-116863/12-107-586) Пособие по временной нетрудоспособности, не связанное с несчастным случаем на производстве, компания вправе зачесть в счет обычных взносов в ФСС. Но только начиная с четвертого дня болезни, ведь за первые три дня компания платит пособие за свой счет
Компания занималась деятельностью с низким тарифом взносов на травматизм. Но в очередной год вовремя не подтвердила в ФСС свой бизнес. В результате контролеры установили компании тариф исходя из наиболее опасной деятельности, записанной за компанией в ЕГРЮЛ. Компания продолжала платить взносы по низкому тарифу, что обернулось доначислениями При повышении тарифов взносов на травматизм фонд обязан доказать, что компания сменила деятельность. Судьи отметили, что компания несколько лет занималась только бизнесом с низким тарифом и деятельность не меняла. Фонд должен был это проверить. Доначисления суд снял (постановление от 16.09.13 № А40-23294/12-107-107) Безопаснее исключить из ЕГРЮЛ деятельность с высоким классом риска, которой компания не собирается заниматься. Тогда этот бизнес контролеры не смогут взять за основу при установлении тарифов взносов на травматизм. При необходимости компания сможет в любое время вернуть деятельность в ЕГРЮЛ

Здесь и далее постановления Федерального арбитражного суда Московского округа.

Есть вопрос? Наши эксперты помогут за 24 часа! Получить ответ Новое



Ваша персональная подборка

    Подписка на статьи

    Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной статьи, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно.

    Рекомендации по теме

    Школа финансового руководителя

    Самое выгодное предложение

    Проверь свои знания и приобрети новые

    Записаться

    Самое выгодное предложение

    Самое выгодное предложение

    Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

    Живое общение с редакцией

    А еще...

    Вопрос в редакцию

    Ответы на самые интересные вопросы мы публикуем в газете.

    Вопрос чиновнику

    Горячие линии с чиновниками проходят еженедельно.

    Техподдержка

    Не работает сайт или сервисы? Не приходит газета? Пишите сюда!





    Топ-10 главных тем номера

    Как с 1 октября 2017 года оформлять счета-фактуры и вести книги по НДС

    Бухгалтерский справочник по исправлению ошибок в документах

    Как работать с онлайн-кассой после 1 июля 2017 года

    Как избежать случайных ошибок в расчете отпускных

    Как сверить налоговую нагрузку компании с безопасными показателями

    Готовые ответы на требования инспекторов по новой отчетности

    Почему блокируют клиент-банк. Реальные основания и мифы

    Как заполнять платежные поручения по взносам: новые правила

    Как компаниям платить налоги друг за друга, чтобы деньги попали в бюджет

    Бухгалтерские секреты, которые каждый день упрощают работу коллег

    © 2007–2017 ООО «Актион управление и финансы»

    Редакция газеты: info@gazeta-unp.ru | Администрация сайта: online@gazeta-unp.ru
    Политика конфиденциальности
    Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор). Свидетельство о регистрации ПИ № ФС77-62334 от 03.07.2015;
    Политика обработки персональных данных

    
    • Мы в соцсетях
    Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.

    Внимание!
    Вы читаете профессиональную статью для бухгалтера.
    Зарегистрируйтесь на сайте и продолжите чтение!

    Это бесплатно и займет 1 минуту.

    У меня есть пароль
    напомнить
    Пароль отправлен на почту
    Ввести
    Я тут впервые
    И получить доступ на сайт Займет минуту!
    Введите эл. почту или логин
    Неверный логин или пароль
    Неверный пароль
    Введите пароль
    ×
    Чтобы скачать документ, зарегистрируйтесь на сайте!

    Это бесплатно и займет всего 1 минуту.

    У меня есть пароль
    напомнить
    Пароль отправлен на почту
    Ввести
    Я тут впервые
    И получить доступ на сайт Займет минуту!
    Введите эл. почту или логин
    Неверный логин или пароль
    Неверный пароль
    Введите пароль