text
Учет. Налоги. Право

Что необычного в расчете и уплате январских взносов

  • 17 февраля 2014
  • 675

Взносы в ПФР больше не надо делить на страховую и накопительную части. Как отразить взносы в бухучете: на том же субсчете, где компания отражала страховую часть в прошлом году, или надо открыть новый к счету 69 «Расчеты по социальному страхованию и обеспечению»?

Можно оставить тот же субсчет, которым компания пользовалась в прошлом году для начисления взносов на страховую часть. Ведь именно по этой части у компании будут начислены взносы в этом году. А по субсчету, на котором компания раньше начисляла взносы на накопительную часть, в этом году надо показать только оплату задолженности.

Как заполнить платежку на уплату взносов в этом году?

При заполнении платежки в ней надо поставить статус плательщика 08. Кроме того, вместо кода ОКАТО требуется записать ОКТМО. Его можно уточнить на сайте nalog.ru в разделе «Федеральная информационная адресная система». Заметим, что взносы за январь 2014 года и последующие периоды надо перечислять одной платежкой без разбивки на страховую и накопительную части (ст. 22.2 Федерального закона от 15.12.01 № 167-ФЗ).

Все сотрудники компании трудятся в офисе в обычных условиях. Но аттестация выявила на некоторых рабочих местах вредные факторы. Надо ли начислять дополнительные взносы в ПФР?

Нет, начислять дополнительные взносы не надо. Их платят только за сотрудников, которые заняты во вредных или опасных условиях труда и имеют право на досрочную пенсию. То есть их должности входят в списки 1 и 2 (подп. 1–18 п. 1 ст. 27 Федерального закона от 17.12.01 № 173-ФЗ, ч. 1 и 2 ст. 58.3 Федерального закона от 24.07.09 № 212-ФЗ).

Некоторые сотрудники перевели накопительную часть пенсии в негосударственный фонд. Надо ли взять копии заявлений у работников, чтобы распределить взносы между страховой и накопительной частями?

Нет, брать заявления от сотрудников не надо. Даже если работники решили сохранить накопительную часть пенсии, взносы за них все равно надо полностью перечислять на страховую часть. А фонд сам будет распределять полученные средства в зависимости от выбора сотрудника.

В компании есть должности по спискам 1 и 2 с вредными условиями труда. Некоторые из рабочих мест аттестованы. А по другим компания проведет специальную оценку в этом году. По каким тарифам начислять дополнительные взносы?

Взносы надо платить по разным тарифам. За рабочие места, которые уже прошли аттестацию, надо начислять взносы в зависимости от ее результатов и класса риска. То есть по тарифу от 0 до 8 процентов (п. 2.1 ст. 33.2 закона № 167-ФЗ). За неаттестованные места надо платить по старым тарифам. За работников из списка 1 тариф в 2014 году составляет 6 процентов, из списка 2 — 4 процента.

Взносы за январь 2014 года компания случайно перечислила на страховую и накопительную части. Как исправить ошибку?

Есть два варианта. Можно подать заявление о зачете взносов из накопительной в страховую по форме 22-ПФР. Либо подать в фонд заявление об уточнении платежа по форме, рекомендованной в письме ПФР от 06.04.11 № ТМ-30-25/3445.

Подписка на статьи

Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной статьи, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно.

Рекомендации по теме

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Мы в соцсетях
А еще:

Внимание!
Вы читаете профессиональную статью для бухгалтера.
Зарегистрируйтесь на сайте и продолжите чтение!

Это бесплатно и займет менее минуты!

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
×
Чтобы скачать документ, зарегистрируйтесь на сайте!

Это бесплатно и займет всего 1 минуту.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.