text
Учет. Налоги. Право

Стало известно, что проверят трудинспекторы

  • 28 ноября 2013
  • 477

Компаниям стоит внимательно перепроверить расчеты с сотрудниками и оформление взысканий. Эти вопросы сейчас больше всего интересуют на проверках трудинспекторов Сибири. Об этом нам рассказали специалисты Гострудинспекций Иркутской области, Алтайского края и Республики Алтай.

Зарплата. Трудинспекторы проверяют, чтобы компания оплатила каждый отработанный день. На практике работодатели иногда забывают начислить деньги, если сотрудник устроился в последние дни месяца, хотя это нарушение (ст. 136 ТК РФ). Ревизоры также следят за обоснованностью выдачи премий. В приказе о премировании должно быть сказано, за какие трудовые заслуги компания начислила работнику деньги (ст. 191 ТК РФ). Поэтому не стоит начислять премии, к примеру, для оплаты расходов директора.

Взыскания. На практике компании иногда объявляют выговор или замечание, не потребовав письменных объяснений сотрудника. Это нарушение процедуры, и такие взыскания незаконны (ст. 193 ТК РФ). Поэтому трудовые инспекторы требуют их отменить после своих проверок.

За перечисленные выше нарушения трудинспекция обычно выписывает оргпредписания об устранении, но не исключен и штраф до 50 тыс. рублей (ст. 5.27 КоАП РФ). Особенно если ревизоры обнаружат в компании сразу несколько недочетов.

Подписка на статьи

Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной статьи, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно.

Рекомендации по теме

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Мы в соцсетях
А еще:

Внимание!
Вы читаете профессиональную статью для бухгалтера.
Зарегистрируйтесь на сайте и продолжите чтение!

Это бесплатно и займет менее минуты!

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
×
Чтобы скачать документ, зарегистрируйтесь на сайте!

Это бесплатно и займет всего 1 минуту.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.