Газета

Можно ли отказать фонду, если он требует...

  • 26 ноября 2013
  • 627

...сдать с отчетностью приказы на отпуск за свой счет.

Эти документы специалисты ПФР часто требуют у компаний, которые записали в индивидуальных сведениях работников код АДМИНИСТР. То есть код, соответствующий отпуску за свой счет. Приносить приказы по устному запросу фонда компания не обязана, пока фонд письменно не потребует документы. Но если приказов немного и нет желания спорить, можно пойти навстречу фонду.

…отчитаться по утвержденному графику.

Фонды рассылают письма, в которых требуют от представителя компании приходить с отчетностью строго по графику. Причем запугивают, что в другие сроки отчеты не примут, ссылаясь на пункт 13 Административного регламента (утв. приказом Минтруда от 21.09.12 № 196н). На самом деле график не обязателен. И если дата неудобна компании, она вправе прийти в любой день не позднее 15 ноября.

…вопросы по отчетности задавать только по электронке.

Компании, которые сдают отчетность по интернету, могут отправлять свои вопросы в фонд письмом через спецоператора. На этом основании некоторые управления отказываются выслушать компанию, а просят высылать электронные письма. Но сдача отчетности через спецоператора не дает контролерам права отказать компании в консультации по телефону или при личном приеме (п. 14 приказа № 196н).

…распечатывать отчеты с двух сторон одного листа.

Управления ПФР призывают к экономии бумаги (и места в своих кабинетах) и просят распечатывать отчет с двух сторон листа А4. Но компания вправе оставить вторую сторону листа пустой, ведь в порядке заполнения расчета нет требований на этот счет (приказ Минтруда России от 28.12.12 № 639н).

…протестировать флешку или дискету на вирусы.

Бумажную отчетность фонды требуют дублировать на флешке или диске. А магнитный носитель просят протестировать на специальном компьютере фонда на вирусы. Компания этого делать не обязана, но без проверки фонд скорее всего не примет отчетность у компании. Тогда можно отправить документы почтой.

Подписка на статьи

Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной статьи, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно, и не займёт много времени, а вы будете в курсе полезной информации, которая нужна Вам для работы.

Рекомендации по теме

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Мы в соцсетях
А еще:
×
Пожалуйста, войдите на сайт

Зарегистрируйтесь или войдите на сайт:

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
И получить доступ на сайт Займет минуту!
Зарегистрироваться
×
Чтобы скачать документ, зарегистрируйтесь на сайте!

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
И получить доступ на сайт Займет минуту!
Зарегистрироваться

Внимание!
Вы читаете профессиональную статью для бухгалтера.
Зарегистрируйтесь на сайте и продолжите чтение!

Мы заботимся о качестве материалов на сайте и чтобы защитить авторские права редакции, мы вынуждены размещать лучшие статьи и сервисы в закрытом доступе.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
.... чтобы ознакомиться со сведениями
Зарегистрироваться
Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.