Для «декретных» компания вправе учесть только свой заработок

503

«…Сотрудница у нас работает пять лет. Столько же она является совместителем в одной из компаний нашего холдинга. В мае 2013 года уходит в декрет, а потом в отпуск по уходу за ребенком. Пособие платим по основному месту работы. Надо ли учитывать при расчете заработок по совместительству?..»

— Из письма главного бухгалтера Ирины Муравьевой, г. Санкт-Петербург

Нет, Ирина, заработок по совместительству учитывать не надо.

Если сотрудница была занята в двух предшествующих годах на основной работе и на работе по совместительству, где и сейчас трудится, то «декретные» назначает каждый работодатель. При этом при расчете пособия компания вправе учесть только тот заработок, который она сама выплатила работнице (ч. 2.1 ст. 13 Федерального закона от 29.12.06 № 255-ФЗ).

Заметим, что детское пособие вправе назначить только компания по одному месту работы по выбору сотрудницы. Заработок также надо взять только по одному месту работы — в той компании, которая и назначила пособие (ч. 2.1 ст. 13 закона № 255-ФЗ).

Есть вопрос? Наши эксперты помогут за 24 часа! Получить ответ Новое



Школа финансового руководителя

Самое выгодное предложение

Проверь свои знания и приобрети новые

Записаться

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией

А еще...

Вопрос в редакцию

Ответы на самые интересные вопросы мы публикуем в газете.

Вопрос чиновнику

Горячие линии с чиновниками проходят еженедельно.

Техподдержка

Не работает сайт или сервисы? Не приходит газета? Пишите сюда!


Рассылка




© 2007–2016 ООО «Актион управление и финансы»

Редакция газеты: info@gazeta-unp.ru | Администрация сайта: online@gazeta-unp.ru Политика конфиденциальности Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор). Свидетельство о регистрации Эл №ФС77-43629 от 18.01.2011


Внимание! Вы читаете профессиональную статью для бухгалтера.
Зарегистрируйтесь на сайте и продолжите чтение!

Это бесплатно и займет 1 минуту.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
×
Чтобы скачать документ, зарегистрируйтесь на сайте!

Это бесплатно и займет всего 1 минуту.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль