Правительство разрешило трудинспекторам нарушать законные сроки проверок

17 сентября 2012 906

С 15 сентября трудовые инспекторы руководствуются на проверках новым Положением, которое утверждено постановлением Правительства РФ от 01.09.12 № 875. Во многом оно повторяет нормы Трудового кодекса и Федерального закона от 26.12.08 № 294-ФЗ, регламентирующего неналоговые проверки. Поэтому мы остановимся только на сроках ревизий – в этом вопросе комментируемое Положение и закон № 294-ФЗ разошлись.

С плановой трудовой проверкой инспекторы могут прийти лишь раз в три года. А вот с внеплановой вправе нагрянуть в любой момент, если есть на то основания. Перечислены они в пункте 10 комментируемого Положения. В частности, это заявления и жалобы сотрудников. При этом у трудинспекторов есть 20 рабочих дней независимо от вида ревизии (плановая или внеплановая, документарная или выездная). Этот срок касается отдельно каждой проверки. То есть, к примеру, плановая проверка может длиться 20 дней, затем внеплановая еще 20, а затем еще могут прийти пожарники на 20 дней, санэпиднадзор еще на 20 и т.д. Никаких ограничений по общему сроку в законе № 294-ФЗ, и в этом плане комментируемое Положение ему соответствует.

В отношении малых предприятий (со штатом до 100 сотрудников) и микропредприятий (до 15 сотрудников) в законе № 294-ФЗ есть одна оговорка. Общий срок проведения всех плановых выездных проверок, то есть всеми органами государственного контроля, в течение года не может превышать 50 часов для малых предприятий и 15 часов для микропредприятий. Но в комментируемом Положении 50 часов и 15 часов отведены исключительно трудовым проверкам. То есть остальные неналоговые ревизии сюда не входят.

Получается, что если у компании в течение года уже была какая-нибудь неналоговая проверка, например, приходили пожарные и проверяли 50 часов, то комментируемое Положение позволяет трудовым инспекторам тоже прийти и заниматься контролем на территории работодателя еще 50 часов. Подробнее читайте в «УНП» № 34, 2012.

Есть вопрос? Наши эксперты помогут за 24 часа! Получить ответ Новое



Ваша персональная подборка

    Подписка на новости

    Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной новости, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно. Мы будем держать вас в курсе всех новостей и событий.

    Школа финансового руководителя

    Самое выгодное предложение

    Проверь свои знания и приобрети новые

    Записаться

    Самое выгодное предложение

    Самое выгодное предложение

    Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

    Живое общение с редакцией

    А еще...

    Вопрос в редакцию

    Ответы на самые интересные вопросы мы публикуем в газете.

    Вопрос чиновнику

    Горячие линии с чиновниками проходят еженедельно.

    Техподдержка

    Не работает сайт или сервисы? Не приходит газета? Пишите сюда!





    Топ-10 главных тем номера

    Как с 1 октября 2017 года оформлять счета-фактуры и вести книги по НДС

    Бухгалтерский справочник по исправлению ошибок в документах

    Как работать с онлайн-кассой после 1 июля 2017 года

    Как избежать случайных ошибок в расчете отпускных

    Как сверить налоговую нагрузку компании с безопасными показателями

    Готовые ответы на требования инспекторов по новой отчетности

    Почему блокируют клиент-банк. Реальные основания и мифы

    Как заполнять платежные поручения по взносам: новые правила

    Как компаниям платить налоги друг за друга, чтобы деньги попали в бюджет

    Бухгалтерские секреты, которые каждый день упрощают работу коллег

    © 2007–2017 ООО «Актион управление и финансы»

    Редакция газеты: info@gazeta-unp.ru | Администрация сайта: online@gazeta-unp.ru
    Политика конфиденциальности
    Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор). Свидетельство о регистрации ПИ № ФС77-62334 от 03.07.2015;
    Политика обработки персональных данных

    
    • Мы в соцсетях
    Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.

    Внимание!
    Вы читаете профессиональную статью для бухгалтера.
    Зарегистрируйтесь на сайте и продолжите чтение!

    Это бесплатно и займет 1 минуту.

    У меня есть пароль
    напомнить
    Пароль отправлен на почту
    Ввести
    Я тут впервые
    И получить доступ на сайт Займет минуту!
    Введите эл. почту или логин
    Неверный логин или пароль
    Неверный пароль
    Введите пароль
    ×
    Чтобы скачать документ, зарегистрируйтесь на сайте!

    Это бесплатно и займет всего 1 минуту.

    У меня есть пароль
    напомнить
    Пароль отправлен на почту
    Ввести
    Я тут впервые
    И получить доступ на сайт Займет минуту!
    Введите эл. почту или логин
    Неверный логин или пароль
    Неверный пароль
    Введите пароль