Простой в несколько часов не меняет размер больничного

842

Вопрос

Ответ

«…У нас в компании в августе был объявлен период простоя по причинам, не зависящим от работодателя и работника. Он длился три часа каждый рабочий день в течение двух недель. В компании установлен восьмичасовой рабочий день. Однако сотрудники вместо восьми часов отрабатывали только пять. Надо ли исключать эти дни из расчетного периода и как в таком случае правильно посчитать среднедневной заработок?..»

Из письма главного бухгалтера Александра Гаврилова, г. Москва

Александр, поскольку сотрудник компании все-таки работал в дни внутрисменных простоев, то их не исключают из расчетного периода. Напомню, что, согласно пункту 15 Положения, утвержденного постановлением Правительства РФ от 15.06.07 № 375, среднедневной заработок определяется путем деления суммы заработка, начисленного за расчетный период сотруднику, на число календарных дней периода. Максимальный среднедневной заработок будет равен 1136,99 рубля (415 000 руб. / 365 дн.).

Из расчета исключают календарные дни, приходящиеся на периоды простоя по вине работодателя, периоды временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам (п. 8 Положения).

Есть вопрос? Наши эксперты помогут за 24 часа! Получить ответ Новое



Ваша персональная подборка

    Школа финансового руководителя

    Самое выгодное предложение

    Проверь свои знания и приобрети новые

    Записаться

    Самое выгодное предложение

    Самое выгодное предложение

    Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

    Живое общение с редакцией

    А еще...

    Вопрос в редакцию

    Ответы на самые интересные вопросы мы публикуем в газете.

    Вопрос чиновнику

    Горячие линии с чиновниками проходят еженедельно.

    Техподдержка

    Не работает сайт или сервисы? Не приходит газета? Пишите сюда!





    Топ-10 главных тем номера

    Как с 1 октября 2017 года оформлять счета-фактуры и вести книги по НДС

    Бухгалтерский справочник по исправлению ошибок в документах

    Как работать с онлайн-кассой после 1 июля 2017 года

    Как избежать случайных ошибок в расчете отпускных

    Как сверить налоговую нагрузку компании с безопасными показателями

    Готовые ответы на требования инспекторов по новой отчетности

    Почему блокируют клиент-банк. Реальные основания и мифы

    Как заполнять платежные поручения по взносам: новые правила

    Как компаниям платить налоги друг за друга, чтобы деньги попали в бюджет

    Бухгалтерские секреты, которые каждый день упрощают работу коллег

    © 2007–2017 ООО «Актион управление и финансы»

    Редакция газеты: info@gazeta-unp.ru | Администрация сайта: online@gazeta-unp.ru
    Политика конфиденциальности
    Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор). Свидетельство о регистрации ПИ № ФС77-62334 от 03.07.2015;
    Политика обработки персональных данных

    
    • Мы в соцсетях
    Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.